樹立社會主義榮辱觀 推進企業廉政建設

胡錦濤總書記在全國政協十屆四次會議作出的“八榮八恥”重要論述，體現了中華民族的傳統美德和社會主義時代精神，體現了社會主義基本道德規范的本質要求和社會主義價值觀的鮮明導向，涵蓋愛國主義、集體主義、社會主義思想，是新形勢下社會主義思想道德建設的重要指導方針。

樹立社會主義榮辱觀，是推進我國全面建設小康社會歷史進程的要求。我們國家在現階段，落實科學發展觀，全面建設小康社會，加快現代化建設步伐。必須凝聚起全社會的力量。萬眾一心，同心同德，努力奮斗。這就需要堅持以人為本，全面提高人的素質，培養人們內在的、高層次的精神追求，促進人的全面發展，自覺為社會和集體竭力貢獻聰明才智。而要實現提高人的素質的目標，樹立起正確的榮辱觀是前提要以共同的思想基礎和共同的道德規范，形成與目前社會主義市場經濟相適應的道德體系，鑄就全民族強大的精神動力，推進我國社會經濟的健康持續發展和社會全面進步。

樹立社會主義榮辱觀，是構建社會主義和諧社會的客觀要求。全面建設小康社會，需要社會的和諧穩定，建設“民主法制，公平正義，誠信友愛，充滿活力，安定有序，人與自然和諧相處”的社會，既包括利益層面的和諧，又包括價值觀念層面的和諧。社會的和諧，需要全體社會成員有共同的道德遵循，整個社會有穩定的內在秩序。只有樹立正確的榮辱觀，才能形成維系社會和諧的精神紐帶和道德風尚。

企業是社會的組成單元，作為一級經濟組織，需要以良好的經營業績為社會的進步和經濟的發展做出貢獻。加強黨風廉政建設和反腐敗工作，對企業持續健康發展具有重要的保障作用，而領導干部的廉潔自律、廉潔經營是企業黨風廉政建設工作能否搞好的關鍵。胡錦濤同志提出的“八榮八恥”社會主義榮辱觀，豐富了反腐倡廉教育的基本內涵，企業黨組織要加強樹立社會主義榮辱觀的學習和教育，企業領導干部要模范帶頭，樹立和踐行社會主義榮辱觀，推進企業的黨風廉政建設和反腐倡廉工作。

“八榮八恥”作為一種嶄新的社會主義榮辱觀，企業領導干部必須高度重視、帶頭學習、率先踐行。隨著改革的深入和開放的擴大，市場經濟的日益發展，文化的相互激蕩、急劇轉型的社會環境、飛速發展的信息技術、不斷增長的物質財富，對人們的生活方式、思想觀念和價值取向產生了深刻影響，這些影響必然反映到企業之中。企業領導干部，特別是經營決策人員，掌握企業的生產經營的權力，對企業的運轉和發展影響重大。要把牢固樹立和自覺踐行社會主義榮辱觀融入到自己的世界觀、人生觀、價值觀中，融入到權力觀、業績觀、金錢觀之中；要在樹立社會主義榮辱觀方面做表率；要加強道德修養，自覺遵守社會公德、職業道德和家庭美德：增強在生產經營活動中廉潔自律的自覺性。

企業黨組織要把社會主義榮辱觀作為學習的重要內容，使全體黨員、領導干部對社會主義榮辱觀有整體的理解和把握。企業職工能不能牢牢樹立和自覺踐行社會主義榮辱觀，關鍵在于領導干部的表率作用；各級領導干部、廣大黨員要率先垂范，以身作則，努力做社會主義榮辱觀的模范實踐者和積極推動者，在企業中形成見榮而為、遇恥而拒的良好風尚。

社會主義榮辱觀，是反腐倡廉的基礎性工作，企業黨組織要把社會主義榮辱觀教育作為當前和今后反腐倡廉工作的一項重要任務，把樹立社會主義榮辱觀作為黨風廉政教育的重要和長期內容，加強企業廉政文化建設，推進企業黨風廉政建設，以良好的黨風，對企業的健康和可持續發展發揮好保障作用。