激揚改革精神 強化擔當作為

激揚改革精神，強化擔當作為，砥礪實干作風。

自去年8月起，廣東省生態環境系統以“比忠誠、強信仰，比學習、強素質，比實干、強業績，比作風、強紀律”為主要內容，持續開展“苦干實干、爭先創優”活動（以下簡稱“活動”）。

一年多來，活動取得積極成效，65個典型案例從281個申報案例中脫穎而出。全系統爭先創優的氛圍更加濃厚、真抓實干的導向更加鮮明、開拓創新的動能更加迸發，為推動全省生態環境事業發展注入強勁動力、提供有力支撐。

“‘爭先創優’的精神實質就是改革創新，‘苦干實干’的精神實質就是攻堅克難，這與改革開放精神高度契合。”

2024年上半年全省生態環境系統“苦干實干、爭先創優”現場交流會近日召開，省生態環境廳黨組書記、廳長徐曉霞指出，深入貫徹黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記視察廣東重要講話、重要指示精神，認真落實省委“1310”具體部署和省委十三屆五次全會精神，持續開展活動，為建設美麗廣東凝心聚力、克難攻堅，為奮力推動廣東在中國式現代化建設中走在前列作出積極貢獻。

激勵擔當——

典型示范、競標爭先

燈火明亮的會議室、一字排開的展覽板、振奮人心的宣傳標語，典型代表依次上臺發言，全省系統視頻在線聆聽，苦干實干、爭先創優的豪情油然而生。

你追我趕，競標爭先。全系統踴躍參與活動，案例申報數不斷增多。按照好中選優的原則，65個典型案例從全省281個申報案例中脫穎而出，32位代表先后上臺發言。

“在評選案例時，我們不搞平衡，積極挖掘充分體現先進性、典型性、示范性的案例。”省生態環境廳人事處同志介紹道，“廳領導以及廳機關各處室、各直屬單位主要負責同志，在小程序上對候選案例進行自主評價，每人1票。”

典型案例申報主體覆蓋生態環境部門省、市、縣三級，既有機關處室也有事業單位；內容涵蓋生態環境工作各領域，既有治污攻堅、業務管理，也有技術支撐、綜合保障，充分調動各級各單位各部門和廣大黨員、干部積極性。

按照“月度實績亮曬、季度案例評議、半年發言交流、年度總結考核”的安排，活動開展與日常工作緊密結合、相互促進，做到融入日常、抓在經常。

“從其他處室、單位的亮點工作中，我們深受鼓舞啟發。”每天午餐后，在廳大堂電子屏幕滾動播出的月度實績欄前，廳處室負責人都會駐足“圍觀”“評論”。

攻堅克難——

創新實干、務求實效

應收盡收、應處盡處、達標排放——東莞零散工業廢水集中處理取得良好的生態效益和經濟效益。

去年9月，東莞零散工業廢水集中處理模式，在活動首批15個典型案例中新鮮“出爐”。東莞治理模式甫一亮相，引發各方關注，并在珠三角其他部分市推廣運用。

向改革要動力，以創新求突破。活動開展以來，各單位各部門聚焦深化生態文明體制改革、服務推動高質量發展，探索環境管理治理新模式新路徑。深圳市構建“1+3+4”工作體系，有效治理工業企業VOCs。佛山市推進“一網統管”，實施生態環境全鏈條精細管理。中山市創新實踐區域統籌型生態補償新模式，探索綠水青山轉化金山銀山新路徑。江門市拓展一般工業固廢電子聯單信息化管理，提升固廢監管服務效能。肇慶市推進項目謀劃，廣寧縣“碧水-竹海-文旅”項目成為廣東省首個政策性金融支持的 EOD 項目。廳辦公室健全完善“雙信息員”握手工作機制，推動信息工作長足發展。廳環評處在全國率先完成生態環境分區管控成果動態更新，推動優化生態保護空間格局。廳大氣處組織研發天地車人一體化監管系統，數字化賦能助力打贏柴油貨車攻堅戰。

狠抓工作落實，強化質效提升。各單位各部門在深入打好污染防治攻堅戰、推動美麗廣東建設過程中涌現一批真抓實干、攻堅克難的典型案例。廣州市堅持斷面達標攻堅戰“四個抓”，今年初推動兩個國考斷面水質階段性達標。湛江市強化“三源”共治，PM2.5細顆粒物下降成效顯著。汕頭市龍湖區用心用情用力，讓環境信訪工作走深走實。廳綜合處發揮省級環委會辦公室等議事協調機構機制作用，扎實完成各項工作。廳財務處積極落實巡視整改工作，建立健全全鏈條資金監管機制。廳執法處念好“防、控、補”三字經，打贏環境應急主動仗。

“堅持以習近平生態文明思想指導實踐、推動工作。”總結活動經驗，結合環保實際，廳黨組書記道出改革創新“三維法”。“向上，爭取工作試點，努力完成上級任務；向下，深入基層一線，探求問題解決之道；向左向右，學習借鑒其他單位、部門經驗，結合實際改進提升。”

愛崗敬業——

黨建引領、夯實保障

“珠海市生態環境局創新實施干部量化考核，量體裁衣打造考核體系，發揮量化考核多維價值。”

“以青年喜聞樂見的形式開展青年骨干上講臺活動，做到‘黨建+團建’‘黨建+業務’‘黨建+青年工作’，為更好實現強化黨建引領、凝聚青春力量作出積極有益探索。”

“在廳黨紀學習教育中，有效開展‘以案四說’活動，用身邊人講身邊事、案中人說蛻變史、環保人述環保責，教育引導黨員干部培塑優良品格。”

活動堅持以黨建引領推動生態環境事業發展，積極探索黨的政治建設、黨風廉政建設和系統干部隊伍建設的有效舉措，成為全省生態環境系統“四強”黨支部建設和模范機關創建的重要載體。去年底，全省生態環境系統黨組織書記抓基層黨建工作述職會議，與“苦干實干、爭先創優”經驗交流會議套開，推動黨建與業務工作雙融雙促。

牢記囑托，感恩奮進。全系統各單位、各部門和廣大黨員干部深入貫徹習近平總書記視察廣東重要講話、重要指示精神，把“兩個維護”體現在奮力建設美麗中國先行區的具體行動和工作實效上。同時，堅持嚴的基調，以自我革命精神縱深推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，為干事創業營造風清氣正的政治生態。

展示工作，發現人才。活動為各單位、各部門亮點工作提供了展示平臺，也成為發現基層一線優秀人才的重要窗口。廳黨組書記在活動現場交流會上強調，堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，“一盤棋”統籌考慮廳機關和市局干部使用，積極打通干部上下左右交流渠道，大力選拔政治過硬、敢于擔當、銳意改革、實績突出、清正廉潔的干部。活動開展情況被作為廳機關各處室（單位）年度考核的重要內容和廳機關公務員平時考核的重要參考，進一步激勵干部開拓進取、干事創業。