長慶油田：在推進文化實踐中實現文化強企

習近平文化思想的形成和提出，在黨的宣傳思想文化事業發展史上具有里程碑意義，也為國有企業把握新的歷史方位、擔負新的文化使命提供了根本指引。中國石油長慶油田（以下簡稱：長慶油田）深刻認識企業戰略與文化使命的關系，在實踐創造中進行文化創造，在企業發展中實現文化發展，始終沿著習近平文化思想指導的航向，不斷開創世界一流大油氣田宣傳思想文化工作新局面。

以學鑄魂擦亮鮮明政治底色

引導全員爭做常學常新的學習典范。傳統能源企業把握歷史方位、實現轉型發展，一刻不能沒有科學理論的指引。長慶油田深刻認識到，黨的創新理論力量無窮、智慧無窮，永遠是指引油田發展的行動指南，務必不折不扣、不搞變通、不講條件學深悟透黨的創新理論。長慶油田黨委將全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，建立習近平總書記重要指示批示精神落實保障機制，創新開展慶陽市委、長慶油田企地黨委理論學習中心組聯學，多次策劃科研單位聯學、生產片區互學、現場考察研學、機關基層幫學，聚焦頁巖油、致密氣、新質生產力等核心問題，從黨的創新理論中增智慧、謀思路、尋方法，把學習成效轉化為提高核心競爭力、增強核心功能的實際舉措。

引導全員爭做理論宣講的創新典范。國有企業是實踐黨的創新理論的“富礦”，要善于把“埋頭干”的實踐深度，升華為“抬頭看”“開口講”的理論溫度。長慶油田黨委創新宣講方式和傳播手段，努力探索國有企業講好講活黨的創新理論的新路徑，連續五年開展“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想云宣講”，在求是網指導下，將宣講舞臺搭到生產一線，把宣講話筒遞到員工手中，借助互聯網平臺，用百姓語言、生動案例、感人故事，把黨的創新理論融入“柴米油鹽”“茶余飯后”，生動詮釋了黨的創新理論指導國有企業發展的實踐偉力。“好漢坡”“南梁紅”“山丹丹”等20多支基層宣講“輕騎兵”走進大漠高原，為一線員工講好“井場上的理論課”，打造了“云端上的政治學校”“口袋中的政治課堂”特色品牌，一批帶著理論厚度、生活氣息、石油情懷的宣講課件脫穎而出，黨員干部員工在高質量的思想政治“供給側”中學理論、悟理論、用理論，打通了黨的創新理論傳播“最后一公里”。

引導全員爭做知行合一的實踐典范。信之篤，方能ec9dc8abbc52cf40972d02d27e05c3d2行之實。長慶油田深入學習、反復研讀習近平總書記重要講話重要指示批示精神，強化系統觀念、謀劃發展全局，突出問題導向，解決發展矛盾，深刻認識國家對清潔高效能源的需求與油氣可持續增儲上產、新能源加快發展能力不足，油田高質量發展與自身科技供給不足、管理滯后“兩大矛盾”，精準把握安全環保、廉潔建設“兩大風險”，圍繞油田高效資源獲取、科技支撐引領、綠色低碳發展等戰略性、前瞻性問題，從黨的創新理論中汲取“源頭活水”，科學規劃公司發展戰略，制定“大、強、壯、美、長”世界一流大油氣田目標，推動油田高質量發展主營業務，高水平統籌生產經營，高起點深化改革創新，高標準抓好風險防控，高站位推動共建共享，爭當保障國家能源安全“頂梁柱”，以實干筑牢對黨忠誠。

宣傳聚力鞏固壯大主流思想輿論

緊跟時代步伐，大力加強新聞輿論傳播力。長慶油田黨委積極適應分眾化、差異化傳播趨勢，在中石油建成第一個融媒體管理平臺，成立首家“新媒體聯盟”，形成了多元化、立體化、分眾化的傳播矩陣。二級單位實現“三微一端”全覆蓋，基層班組抖音、快手等特色新媒體把鏡頭對準身邊人，時刻關注身邊事，提升了新聞傳播的原創率、時效性、現場感。持續組織“媒體進長慶”，邀請中央和省級主流媒體走進亞洲陸上最大頁巖油水平井“航母”平臺——華H100參觀“打卡”，精準推送系列宣傳稿件，新聞報道閱讀量均超200萬次。

加強科學宣傳引導，有效提升新聞輿論引導力。長慶油田黨委聚焦基層員工，到“田間地頭找熱點”，到“采油樹下挖故事”，讓新聞宣傳作品散發石油味道、體現員工心聲。與中海油媒體平臺互動，聚焦年輕石油伴侶跨越山海千里探親的感人故事，推出“能源報國就是我們的海誓山盟”宣傳作品，閱讀量破10萬，多個國家級媒體轉載。中央電視臺“新春走基層”講述倒班員工“八天父母”的團圓年，《新聞聯播》關注戈壁荒原徒步巡檢的采氣人……長慶油田用新聞“爆款”講好石油故事，以情感共鳴提升輿論引導力。

持續壯大主流聲音，不斷擴大新聞輿論影響力。長慶油田發揮好主流媒體作用，始終把黨和國家重大事件、重要活動作為其加大正面宣傳、展示品牌形象的重要陣地，推動主流聲音占據新聞輿論的制高點。中亞峰會召開之際，長慶油田邀請15國駐華外交官走進長慶油田參觀考察，以“外賓視角”感知中國石油工業發展的奮斗歷程和突出貢獻。《求是》雜志多次走進長慶油區，送理論進基層進班組；國務院國資委“視覺新國企·強國新圖景”主題傳播首站來到蘇里格，探尋中國陸上最大整裝氣田……借助主流媒體的權威性和影響力，長慶油田成為展現現代石油企業形象、展示新時代石油員工風貌的重要窗口。

堅持黨管宣傳、黨管媒體，切實增強新聞輿論公信力。長慶油田把講政治守規矩貫穿到新聞輿論管理全過程，以高度的政治敏銳性和政治鑒別力守好意識形態主陣地。規范新聞宣傳制度，制定加強意識形態陣地管理的制度體系，兩級黨委宣傳部門建立重要時段意識形態風險防控機制，加強對各類信息傳播載體特別是新媒體、員工自媒體的管理，強化骨干隊伍培訓，嚴肅宣傳紀律，規范采編行為，做到以事實服人、以理性服人，真正讓長慶油田媒體的公信力體現黨的意志、反映黨的主張、贏得員工信任。

文化增輝厚植企業發展魂脈

堅定國有企業文化自信和使命感。把建設具有石油特色、長慶特質的優秀企業文化，放在把國有企業做強做優做大、全面建設中華民族現代文明的時代答卷中去回答。

長慶油田黨委傳承大慶精神（鐵人精神），汲取解放軍文化優秀基因，賡續延安精神紅色血脈，旗幟鮮明樹立“長慶是黨的長慶，國家的長慶，人民的長慶”的理念，總結提煉“忠誠擔當、創新奉獻、攻堅啃硬、拼搏進取”的新時代長慶精神，凝聚起員工隊伍“磨刀石上也能為祖國建設大油田”的磅礴動力，讓高質量發展的國企印記，成為長慶企業文化最亮眼的時代標志。長慶油田黨委深刻回答了新時代建設什么樣的長慶文化，如何建設長慶文化的重大命題，圍繞“大、強、壯、美、長”發展新圖景，統籌規劃《文化引領專項工作方案》，以“當好能源保供頂梁柱”為共識凝聚員工，以企業發展戰略、發展愿景為目標激勵隊伍，深入實施價值引領工程、文明培育工程、惠民服務工程、文化聚力工程，推動油區文化與地域文化融合共生。在大漠荒原打造了石油人“溫馨家園”、選樹“最美長慶人”等文藝精品，走進中央歌劇院等國家舞臺；建成覆蓋油區的文化陣地集群，長慶“功勛井”慶一井等6個文化陣地被納入慶陽市紅色旅游線路、工業旅游線路，打造了具有強大向心力、引領力、感召力的優秀企業文化，在文化強國建設中展示了國有企業新姿態。

堅持把一流品牌價值作為長慶文化建設的不懈追求。對標世界一流企業品牌實踐，深入實施文化品牌強企戰略，形成了一批反映時代要求、體現行業特征、具有較大影響的長慶品牌。寶塔山下，長慶人將登山巡井的一條羊腸小道，打造成463個臺階的“好漢坡”，成為享譽油田內外的精神高地。在南梁革命紀念館旁，紅色熱土上的現代化油氣生產基地多次登上央視。在油氣田發現井、長慶海拔最高處、石油英烈誕生地，建成了慶一井紀念館、“小軍井”等一批文化品牌陣地。長慶油田成為全國首個整體入選“全國愛國主義教育示范基地”的生產企業、央企首家“延安精神示范教育基地”，展現了獨特的時代風采、石油特色。

（責任編輯：中 建）