選育管用 洪雁齊飛

武漢市洪山區(qū)持續(xù)加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，健全“選育管用”全鏈條機(jī)制，著力打造一支政治硬、素質(zhì)高、能力強(qiáng)、群眾滿意的“洪雁隊(duì)伍”，為中國式現(xiàn)代化湖北實(shí)踐在洪山落實(shí)落地提供堅(jiān)實(shí)支撐。

拓源擇優(yōu)選，壯大“洪雁”隊(duì)伍。選好領(lǐng)頭雁。創(chuàng)新建立社區(qū)書記競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制，研究制定選用管理實(shí)施辦法，吸納109名社區(qū)副職充實(shí)社區(qū)書記后備庫，聯(lián)合區(qū)委黨校舉辦社區(qū)工作者能力提升示范培訓(xùn)班，通過公開比選、公開評(píng)審，把牢用人關(guān)口。去年10月以來，已有8名后備庫人員通過比選走上社區(qū)書記崗位。配強(qiáng)主心骨。以社區(qū)“兩委”換屆為契機(jī)，推動(dòng)“兩委”班子結(jié)構(gòu)優(yōu)化、能力強(qiáng)化，大專以上學(xué)歷升至91.4%、平均年齡降至38.2歲；強(qiáng)化班子運(yùn)行狀況分析，抽調(diào)精干力量成立102個(gè)評(píng)估工作組，深入社區(qū)走訪了解、把脈“問診”、逐人“過篩”，及時(shí)調(diào)整不勝任的“兩委”成員。壯大生力軍。深入實(shí)施“社區(qū)植根計(jì)劃”，面向高校應(yīng)屆畢業(yè)生累計(jì)招聘社區(qū)干事189人，聯(lián)合轄區(qū)高校選聘545名在校大學(xué)生擔(dān)任社區(qū)書記助理。

多措并舉育，豐實(shí)“群雁”羽翼。在訓(xùn)中學(xué)，抓引領(lǐng)提能力。深入推進(jìn)“洪雁領(lǐng)航”培養(yǎng)計(jì)劃，推動(dòng)名書記與42名社區(qū)書記建立幫帶機(jī)制，搭建互看互學(xué)互比平臺(tái)，開展業(yè)務(wù)研學(xué)、觀摩互學(xué)等活動(dòng)20余次；加大培訓(xùn)力度，舉辦黨建引領(lǐng)基層治理、社區(qū)工作者能力提升等專題培訓(xùn)10余次，組織參加全國培訓(xùn)和上級(jí)調(diào)訓(xùn)500余人次。在賽中練，抓比武強(qiáng)本領(lǐng)。堅(jiān)持以賽促訓(xùn)、以賽提能，區(qū)級(jí)層面搭建社區(qū)書記“比武擂臺(tái)”，組織113名社區(qū)書記拼實(shí)績(jī)、曬亮點(diǎn)、講感悟，3名社區(qū)書記在市級(jí)比賽中獲獎(jiǎng)；……