黨的二十大提出的關于“自我革命”的若干新論斷新要求,是新時代全面從嚴治黨、推進黨的建設新的偉大工程的行動指南。把基層黨支部建設成為有效實現黨的領導的堅強戰斗堡壘,必須繼續發揚徹底的自我革命精神,自覺在思想上政治上組織上行動上不斷自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,進一步推動基層黨支部建設高質量發展。
一、擦亮忠誠底色,在篤學深信、固本培元中不斷自我凈化
黨支部作為黨在軍隊的神經末梢,必須把好單位發展的“方向盤”,時刻與黨中央、中央軍委保持高度一致,在任何情況下都必須做到對黨絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。一是汲取真理力量。堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,學深悟透黨的二十大報告和習主席最新講話精神,勤吸“理論之氧”、常補“精神之鈣”、品嘗真理味道,沉浸式真學、對照式真悟、檢驗式活用,努力掌握蘊含其中的立場觀點方法、道理學理哲理,做到知其言更知其義、知其然更知其所以然。二是堅守信仰高地。持續講好大道理,深入闡釋真道理,持續深化學黨史學軍史,扎實開展黨內主題教育和軍隊教育實踐活動,推開支部委員講黨課、黨員團員講紅色故事,在真學、真信、真用中堅定政治信仰,增強深厚感情、增進強軍認同,做到鐵心向黨、潛心向戰、同心向上、恒心向強。三是強化黨性錘煉。燒旺組織生活“三昧真火”,經常對照黨章黨規黨紀正言正行,經常對照先烈、先輩、先進查找差距,自覺在嚴肅的黨內政治生活中接受批評、接受歷練、接受洗禮,始終做到在大是大非面前旗幟鮮明、在風浪考驗面前無所畏懼、在各種誘惑面前立場堅定,任憑風浪起、穩坐釣魚船。
二、發揚斗爭精神,在嚴字當頭、依法抓建中不斷自我完善
令嚴方可肅兵威,命重始于整綱紀。嚴明法紀作為治軍通則,不論在戰爭年代還是和平時期都是重要法寶。基層黨支部必須堅持初始即嚴、一嚴到底,嚴格將黨紀國法軍規一貫到底、通電生威。一是強化制度落實執行力。“紅本本”應是黨支部工作不離左右的法寶,要堅決摒棄制度規定說起來重要、用起來次要、做起來不要的做派,以黨建工作法規、基層建設綱要等為基本抓建依據,把規章制度亮出來、檢查整改嚴起來、態勢導向立起來,狠抓制度執行力度不減、尺度不松,以嚴管促黨建、以嚴治促自強。二是牢固法紀監督約束力。以“打鐵必須自身硬”“永遠在路上”的決心意志,糾正貫徹制度中的偏航偏向,查處落實制度上的打折扣、搞變通,讓弱化法規制度的“稻草人”無處遁形。抓實基層風氣聯系點,發揮風氣監督員作用,落實黨務公開,消除工作方式的主觀隨意、組織權利的忽視踐踏、士兵權益的變相侵占,營造律令如鐵、敬法如山的環境氛圍。三是培塑教育管理威信力。著眼打造一支過得硬的書記、委員隊伍,采取理論培訓、法規宣講、黨課輔導等方式,引導干部骨干按說的做、按做的說,叫響“看我的,跟我來”,以誠懇的態度悉心知兵、真心愛兵、潛心勵兵、精心育兵,不斷增強教育管理的時代性和感召力。
三、保持旺盛斗志,在自信自強、守正創新中不斷自我革新
步入新時代、踏上新征程,面臨轉型建設與備戰打仗雙重任務、提擋加速與隨時應戰雙重責任,黨支部“一班人”應當主動識變應變求變,在觀念、能力、實踐上破舊立新、推陳出新、守正創新,帶領官兵開掘全面建設新的增長點和突破口。一是激發內生動力。樹牢“基層至上、士兵第一”理念,充分正視官兵的心理渴求、利益訴求和生活需求,建立容錯機制,撐起“護身傘”,鼓勵敢試、敢闖、敢擔當者勇于作為;匡正用人導向,立起“風向標”,對思想過硬、軍事過硬、實績突出的優秀人才優先使用、委以重任;彰顯人文關懷,當好暖心人,全方位開展交心談心,協調解決生病就醫、家屬隨軍、子女入學、住房保障等困難,不斷涵養“不用揚鞭自奮蹄”的激勵環境。二是主動求變思變。積極適應新變化新挑戰,大膽從思維定勢、固化藩籬中擺脫出來,解放思想、革故鼎新。按照“缺什么補什么、用什么學什么”的思路,通過情景還原、示范觀摩、難題會診等形式,培養管黨務政“明白人”。針對外出培訓多制度難落實、支委湊不齊會議開不了等問題,探索新的抓建模式,保證組織健全、便于活動落實、利于作用發揮。三是推動化風成俗。完善糾“四風”問題負面清單,進一步明確可為、禁為界線,讓官兵有章可循、有據可依。常態化開展黨性教育、紀律教育、警示教育,加強正面典型宣傳,大力弘揚黨的光榮傳統和優良作風,促進黨員骨干始終牢記“三個務必”、踐行“三嚴三實”,推進移風易俗,讓官兵時時感受到正向正能就在身邊、新風新貌就在眼前。
四、堅持聚焦中心,在居安思危、苦練本領中不斷自我提高
能打仗、打勝仗是軍隊使命職責所在,必須把加強黨支部建設的根本落腳點放在提升戰斗力、履行好使命上,匡正練兵備戰的正確擺位,深思深學,持續用力。一是強化備戰打仗意識。樹牢備戰打仗指揮棒,著力破除“守攤子過日子”“鋼多氣少”積弊,嵌入主題教育組織“深糾和平積弊、扛起打贏使命”大討論,讓官兵在思想交鋒中把“時刻準備上戰場”的意識立起來。持續開展戰備教育,觀看形勢資料片,講清強敵牽制之憂、周邊動蕩之禍,強化當兵打仗、帶兵打仗、隨時打仗的使命擔當。二是立起保障打贏導向。剛性落實議戰議訓制度,會前深入訓練場調查研究,掌握一手資料,會上梳理問題、集智研究、開好方子,會下大膽放手、注重問效,通過定期開展戰備拉動、應急處突演練、群眾性練兵比武,全方位檢驗練兵質效。始終堅持問題導向,對訓練效果不佳、成績落后的,開專題會講評問題、研究措施、定實目標,不解決問題不撒手。三是推動打仗能力升級。緊貼職能使命,利用“練兵講堂”“強軍夜校”等平臺,交流演訓經驗、開展敵情研究、深研戰例戰法,邀請專家講授理論、傳授技能、指導實踐,切實營造思戰謀戰研戰濃厚氛圍。
【作者單位:32509部隊】