文/楊金曄 圖/干華國 謝卓凡

民警在轄區走訪群眾
白墻黛瓦、丹桂芬芳。
在這座充滿歷史韻味和文化氣息的古老城市中心,有一處老式臺門——這里是紹興市級文保單位,也是越城區分局府山派出所的所址。與共和國同齡的府山派出所,是紹興地區解放后成立的第一個派出所。
近年來,隨著社會經濟的發展和城市化的推進,治安問題也日益突出。為了更好地履行職責,提高治安防范水平,府山派出所堅持和發展新時代“楓橋經驗”,積極踐行“三能”要求,把平安抓在手里、把百姓放在心中,以“契約共建”匯聚民力、以“鄰舍警務”服務民生,以人民滿意為目標,全力打造了新時代“楓橋經驗”的古城樣板。
“小區周邊的停車位一貫就少,以前都是把車停在路邊的人行道上,為此沒少被貼罰單。”府山轄區是一個復合型轄區,轄區內商鋪林立,居民與商戶交錯,存在“商貿聚集多、服務群體多、流動人口多”的三多現象,停車難一直是一個突出的問題。在府山派出所的接處警記錄中,過去日均就有一起停車糾紛。

民警在轄區進行反詐宣傳
如何破題?“契約化共建”發揮了作用。
最近幾天,家住越城區府山街道某小區的王先生每天接回晚自習下課的孩子后,就把車子停到離小區不遠的“夜間共享車位”,這是府山派出所為小區居民爭取到的。而在以前,一提到停車問題,王先生就頭疼。
受益于“契約化共建”,府山派出所積極與轄區企事業單位、社會團體等開展合作,在有條件的小區周邊路段,合理規劃夜間停車位、錯峰停車位,緩解停車難問題。同時,為了規范停車管理,府山派出所還組織居民成立自治小組,對停車位進行管理和維護。
發動群眾參與社會共治,是一代代府山派出所民警在實踐中摸索出來的基層治理“妙方”。
派出所聯合社區、市場監管、綜合執法等職能部門,組織居民代表和相關負責人開展溝通協調,就酒吧音響音量等問題達成一致,成功化解了多處酒吧噪音問題。在“全民反詐”工作站里,商貿集體、綜合執法、市場監管等部門實體入駐在警務室,共同護航企業商鋪發展,打造矛盾糾紛聯防聯調、反詐平安和諧共建共享的前沿陣地。
“通過簽訂契約的形式,約定雙方的權利和義務,最大限度地聚攏民力,整合群力,齊心協力推進周邊基層治安治理,共同營造良好的營商環境,以‘契約’為紐帶共建幸福府山。”所長楊光堅介紹,派出所遵循“共建共治共享”理念,引領“鄰舍警務”高質量發展,截至目前,已與轄區168家單位簽訂《平安共建協議》,推出217個共建項目,并持續向社會公開、推行共建項目,“契約化共建”的隊伍不斷壯大。
2016年,府山派出所成立了“好鄰舍義警隊伍”,通過警民協作開展鄰里守望相助。目前,在府山轄區共有2000余名“義警”,分布在醫療守護、高層樓宇、校園安保等11個領域,常態化開展治安守望、聯動聯防、反詐宣傳等工作。
近年來,府山派出所轄區刑事、治安警情逐年下降,群眾安全感、滿意度始終位居紹興前列,被公安部命名為全國第二批“楓橋式公安派出所”。

派出所組織社區青年開展“創楓圓桌派”活動
“每月走訪群眾80次,完成安全隱患排查、社區安全防范和法治宣傳教育等任務……”近年來,越城區公安分局持續深化推進社區警務機制改革,深入開展派出所“有警處警、無警訪民”主動勤務,建立了全新的社區治理體系,努力讓服務更有溫度,讓百姓的幸福感在家門口升溫。社區警務室作為公安機關在基層社會治理中的最小單元,正扮演著越來越重要的角色。
府山派出所每一名社區民警的手機上,都有一個“智能幫手”——“楓橋指數”數字化評估平臺。“有了這個平臺,民警對照上面的要求,都能做到心中有‘數’。”社區民警黃建棟說。
曾經,“楓橋經驗”是“小事不出村,大事不出鎮,矛盾不上交”,現如今,在府山轄區,新時代“楓橋經驗”更加注重社會參與,更加突出科技支撐。
府山派出所建成了集智安小區、智安學校、智安景區、智安醫院于一體的“越平安”智能防控平臺。同時,推出了“兩老”安全體檢服務,實行預約、錯時、延時等窗口服務,并依托民意感知平臺,對每起公安業務進行全流程評價。從信息常采常新到“雪亮工程”建設,再到現代警務模式改革,府山派出所一步步引導民警借助科技力量,實現從信息化到數字化的跨越。在實際工作中,府山派出所還將數字化建設的成果運用到偵查破案、巡邏防控等方面,探索出了一種老城區智慧安防管理新模式。
時代不斷進步,鄰里守望的精神從未改變,并在府山派出所一路傳承下來。古城煥新,府山的新“楓警”故事也一直在上演。