懷柔區總工會 立足“區級工會加強年”強化服務陣地吸引力

根據北京市總工會關于“區級工會加強年”專項工作的部署要求，懷柔區總工會堅持頂層設計與基層創新相結合，錨定建強服務陣地、提升吸引力目標，力求在“規定動作”上抓落實、在“自選動作”上求特色，不斷激活創新發展動能，確保把區總工會建設得更加充滿活力、更加堅強有力。

持續推動工會三級服務體系建設2022 年至今，懷柔區共建立示范職工之家15 家、區域性職工之家3 家、百人以上非公企業職工之家12 家，職工暖心驛站115 家。目前，全區百人以上單位均開展了實體化建家工作，共建立公共區域職工之家3家、示范職工之家39 家、百人以上非公企業職工之家28 家、職工暖心驛站390 余家，形成了區職工服務中心龍頭帶動、鄉鎮街道工會服務站骨干引領、基層工會職工之家及暖心驛站前置服務的三級服務體系。

持續推動多元化服務陣地建設懷柔區總工會深挖懷柔工運先驅劉玉林烈士事跡，拓展提升職工愛國主義基地，深挖史實、豐富內容，打造線下宣傳教育陣地；依托職工發展心理體驗示范中心，帶動基層工會心靈驛站建設，加強心理健康服務陣地建設，僅2022年就建立心靈驛站10 個；發揮工人文化宮職工文化陣地統領職能，動員基層工會建立文化服務站點50 余個，形成工人文化宮培育文體骨干、基層站點組織職工開展文體活動的工作格局；針對快遞員、網約送餐員等新就業形態勞動者群體實際需求，堅持“亮牌子、亮服務”原則，依托臨街門臉建設戶外勞動者暖心驛站59 家。

持續推動線上服務陣地建設懷柔區總工會通過建立“懷柔職工”微信公眾號、業務工作微信群，鄉鎮街道總工會微信公眾號、業務工作群，基層工會職工之家工作群，與市總工會12351 平臺、勞動午報微信公眾號、北京工人客戶端，形成了橫向到邊、縱向到底的宣傳及服務網絡；在北京工人客戶端、“懷柔職工”微信公眾號推出“周末廣角”專欄，劃分專題聚焦、魅力懷柔、工事集萃三個專題，組織職工學習黨的二十大精神等理論政策，了解懷柔科學城等重大工程、重點產業及經濟社會發展情況，宣傳每周基層工會活動開展情況。目前已推出十期，期均受眾2000 余名。

“區級工會加強年”專項工作實施以來，懷柔區總工會政治職能得到進一步強化、組織功能得到進一步優化、制度機制得到進一步完善、職能作用得到進一步發揮。下一步，懷柔區總工會將圍繞四個立足，即“立足職工教育引領，推動黨的二十大精神入腦入心；立足服務中心大局，動員廣大職工建功立業；立足職工服務幫扶，提升工會服務水平；立足職工權益維護，推動和諧勞動關系建設四大方面持續發力”，大膽創新，以“區級工會加強年”專項工作為契機，再邁新臺階。