李君

企業內部審計質量是一個相對復雜的概念,包括廣義和狹義兩部分。廣義的審計質量是指審計后得出的意見以及審計成果報告對于企業發展的助益效果,效果好則證明審計質量高,效果不好則證明審計質量較低。狹義的內部審計質量是指內部審計工作中工作人員的具體工作行為、工作流程是否符合相應規范與標準。而影響企業內部審計質量的因素也會分為兩個方面,分別是外部因素和內部因素。
內部審計的地位與獨立性 企業內部審計機構主要有四種形式:其一,內部審計機構是企業管理層的一部分,機構中審計人員直接向總經理和財務部門的負責人負責。在這種情況下,審計機構的地位雖然較高,但獨立性相對較弱,在工作中很容易被管理層所影響。其二,內部審計機構屬于企業的監事會。在此種情形下,雖然機構具有較強的獨立性,但在企業中的地位相對較低,審計工作很難發揮出其應有的效用。其三,審計機構受企業紀委管轄。在這種情況下,審計的各項工作都會受到影響,影響實際效果。其四,審計機構直接對董事會負責,并僅受其管理。此種情況下,審計機構并不會受到企業中其他管理的部門的影響,具有非常強的獨立性,在企業中的地位相對較高,能夠充分發揮出審計工作的實際作用,有助于提高審計質量。
因此,企業應不斷優化并完善組織架構,使內部審計機構的地位更高且更具獨立性。……