假情商太高

喵大師

你過得不好，是因為你“假情商太高”，你把情商理解為“圓滑處世”。

圓滑處世，迎合別人的人未必高情商：有些人想通過這樣的方式，走向人生巔峰，但他被出賣被辜負，或者被一直拍馬屁的對象無視。最終，這樣的人一無所獲，我們怎么能說他是高情商呢？

有些姑娘認為，男友不在“朋友圈”里曬自己照片是一種低情商，她們驚呼：“我有那么丑嗎？為什么從來不出現在你的‘朋友圈？”她們也許不理解，男友不曬照片可能是一種信號，一種不打算再迎合你奇葩要求的信號。

他打算用這種行為激惹你，讓你看起來更加的“無理取鬧”，這樣他就更能說服自己，拒絕在這場沒有回報的愛情里投資下去了。

如果是這樣，他就是一種高情商。而接受不到這種信號的你，才是低情商。

“高情商”是一種管理自己情緒、影響別人情緒的能力，他能把人際關系導向一個合理的結果，從而達到自己的目的。

有人拿喬布斯的脾氣舉例，說他動不動就對員工發脾氣。有人試圖說明，情商低的人反而更有創造力，一旦人有了實力就可以不在乎周圍人的內心感受。

我認為喬布斯反倒是高情商的人，正如他能精準地發現用戶的需求一樣，他發現了在那個時期的創業公司里，實績的作用遠大過人情。所以，他不需要花費太多精力去浪費在維護關系上。因為他把太多的精力花費在了對蘋果手機的創造上，對細節的要求精益求精，反復的測試，他的脾氣就和他的演講一樣是武器，用來影響別人，讓別人和自己一樣支持工作，熱愛工作。

喬布斯為了工作常常得罪朋友家人上司，為此被人詬病，直到他被蘋果公司辭退后，他發現，有些事情不可太過，要照顧好大家的情緒，要讓每個人心里舒服，只有這樣才能讓產品做得更好。

被辭退后的喬布斯發現自己處理人際關系的方式不對，便努力回歸到以前的自己。當他再次回到蘋果公司時，看到一張張新面孔，再回首當時的舊友，心里五味雜陳。所以說，喬布斯也是個很關注自己情緒的人。

電視劇《人民的名義》中的達康書記經常靠發脾氣震懾下屬，事實證明這是一種有效動搖別人的手段。

一件事真正的邏輯鏈條是不會反映在名人傳記或者電視上的，如果你沒有處在喬布斯或者達康書記的立場，在人際成本很高的今天，你輕易學著發脾氣，你會很慘。

有人拿咪蒙舉例，說她寫過一篇《致賤人：我憑什么要幫你》，如此不屑情商和人際的她，如今已經是自媒體大佬，月入百萬元，難道不值得學習嗎？而且她還寫過《所謂情商，就是好好說話》。咪蒙正是猜透了一些人“拒絕爛人情”的心理，寫文幫助宣泄，可以說她掌控人情緒的能力很強，情商很高。

所以說，“迎合他人”和“取悅自己”在某種時刻都是假情商的體現。因為這里面有太多的“拎不清”，沒法細膩地處理生活中層出不窮的麻煩，也沒法在大是大非面前堅持自我的初心。

情商，不是八面玲瓏的圓滑，而是德行具足后的虛心、包容、自信和格局。成熟，不是由單純到復雜的世故，而是由復雜回歸簡單的超然。覺悟，不是對所有世事的無所謂，而是對無能為力之事的坦然接受。成功，不是追求別人眼中的最好，而是把自己能做的事情做到最好。