張麗萍
在我國信息技術持續發展的背景下,大數據這一技術也在財務會計向著管理會計轉型的基礎上發揮著重要作用,這也是我國經濟社會發展主流方向。面對現代化網絡計算機技術在數據處理能力上日益提升,傳統財務會計已無法滿足諸多的管理需求,管理會計的專業性和全面性能為數據信息的處理提供更為完善的依據。基于此,本篇文章立足于大數據基礎上財務向著管理會計的轉型必要性、有效意義,以及存在的問題和創新策略展開討論,并提出個人的見解。
管理會計在現代企業發展的過程中有著至關重要的作用,它能融入到企業各個環節,并為企業的發展、決策產生積極作用,建立在“互聯網+”時代基礎上企業的財務管理需要結合社會發展的需求。隨著網絡信息技術的成熟,有關的財務軟件在應用和普及,這對于傳統的財務會計產生了很大沖擊,會計人員必須在工作職能方面做出改變,結合有效的信息技術創新財務管理類型,不斷提高工作的質量和節約相應的成本,這樣才能推動企業實現持續發展。
一、大數據背景對會計轉型的影響
基于大數據時代,企業在落實財務管理的時候通常會運用傳統的會計模式展開,就容易出現管理問題,比如:會計數據信息的分析難以準確、詳細體現等問題。各大企業必須意識到大數據這一技術的價值作用,把相應的財務會計工作建立在事后控制的基礎上,能夠實現事前和事中加以預測以及管控,以此來為企業的各種管理工作和決策提供有力保障,從而有效推動我國財務管理工作的高水平發展。企業傳統的財務管理會計工作基本上就是記錄一些資金的流轉,包括收入支出,并展開各種記錄和分類匯總,整個工作都在一種被動的狀態下完成。通過大數據技術的支持,財務會計已經從被動轉為主動,在具體的工作上會將某些財務信息充分收集并進行分析和深入挖掘,從而有效預測和防范風險,給企業各項戰略決策提供有力的數據信息支撐。在目前科技水平持續進步的環境下,很多企業產生的信息更加復雜和數量龐大,通過人工的方式進行整理分析已經難以滿足企業在各種發展和管理方面的要求,所以有必要借助于某些先進的科技水平,對復雜的各項信息加以整合,能有效減輕會計人員的工作量以及難度,并且推動財務會計向著管理會計過渡。
二、大數據背景下財務會計向管理會計轉型的必然因素
(一)基于市場經濟發展的外部要求
由于目前市場經濟發展速度很快,所以其中的各項需求并不穩定,競爭的加大再加上企業服務有所同質化,這就讓很多企業在經營當中靈活應變的能力有所下降。所以,從某種程度上也將推動會計管理工作的改革,與市場的發展需求相適應,如此就能有效滿足不同客戶的需求。但在此基礎上,企業應當提前對市場展開調研,挖掘潛在客戶,對企業財務管理工作各項要求有所提升。傳統的財務管理已經難以滿足企業現實發展需求,管理人員無論是在日常的管理工作還是決策的時候,他們都需要掌握一手資料,這也是有效應對市場動態性轉變的武器。
(二)基于企業發展的內部需要
傳統的企業財務會計工作基本上就是對企業經濟業務活動的記錄、分類和匯總,最終實現高質量財務報告,它能夠進一步反射出企業在某個經營過程中最終成果還有財務現象。管理會計人員能夠根據這些信息,以多維的角度去處理和綜合,這樣就能在提出的各種會計財務報表上更加具備說服力,容易被企業管理層所接受和理解。
(三)基于財務會計已經無法完成對大數據處理的現實需要
隨著我國信息技術的不斷發展,在新常態社會環境中,絕大多數企業在財務會計開展各項工作的過程中存在著很多有待優化的地方,對企業的發展建設產生了制約。對此,通過大數據技術支持,財務會計逐漸轉變成管理會計是必然的,管理會計在處理一些數據的時候,能夠從全局的角度出發收集各種信息然后將其運用,而且也能夠根據現有的一些財務工作問題對各項資金進行整理,以此來形成精細化管理模式,這樣就能給企業最終的決策提供更為精準的數據支持。
三、大數據背景下財務會計向管理會計轉型的意義
(一)降低企業所面臨的財務風險
企業以前的財務會計各項工作都存在不足之處,但是轉變為管理會計以后就能發揮各種有效價值,因為財務會計在工作上進行核算或者預算,和現在的大數據基礎上企業進行財務管理工作無法形成對應。企業當前所產生的各種信息數據非常多,而且很復雜,數據和信息容易出現錯誤,人工查找錯誤比較麻煩,利用大數據就能輕松解決。建立在財務會計工作基礎上再向著管理會計轉型,能進一步提高工作效率,從而有效降低財務風險,保障決策數據的真實準確性,以此來保障現代化企業財務管理工作的有效開展。在目前市場經濟發展和社會需求不斷變化的背景下,企業盈利水平有所下降,產品和服務的同質化現象十分嚴重,所以對管理的改革是必然趨勢。在變革當中,企業必須快速且準確找到客戶要求,并對各種潛在需求進行挖掘,這樣一來業務部門會遇到更多的挑戰,對財務管理工作形成很多負面影響。一般企業在進行決策和管理工作的時候,需要有足夠的信息資源作為鋪墊,他們的來源都和財務管理工作有著密切聯系。在新時代背景下,企業財務管理會計工作中需要結合實際情況,盡可能滿足企業在資金管理上的要求,明確企業的投資方向,確保投資規劃管理的科學合理性。按照企業的實際投資標準對企業的預算和管理展開投資,完善會計管理基本原則,對企業實施科學信息化管控,確保資金的流轉方向安全,使用標準建立經濟型財務向著效益型的轉變,使財務的資金來源和信息管控方面都獲得最大化提升。
(二)推動企業可持續發展
管理會計人員在企業的各種業務活動開展時發揮的作用比較大,會有效完善財務信息的整理、挖掘,將財務數據與財務預算相結合。企業在轉型的時候,能有效運用大數據技術,把管理會計的各項功能發揮出來,做好企業的賢內助,如此就能讓企業實現自身的可持續發展。在大數據信息技術的推動下,企業在財務會計傳統工作中信息處理能力有限,沒有辦法按照實際的數據展開快速有效的整理,而且已經無法滿足于企業在信息化時代背景下,對于大數據和自身數據信息的各項需求。但是,管理會計的日常工作需要將各種財務信息加以整理,管理會計可發揮好自己的工作職能,搜集企業中的各類信息數據,然后制定一個行之有效的戰略方針,幫助企業決策人員分析目前市場發展趨勢和企業的運營情況,然后再對各項資金的使用明確匯總,提高使用效率,并統籌各種數據信息,完善信息數據綜合管理質量。根據會計工作的要求,應盡最大可能促進計算機信息的應用效果,對于管理會計人員來說,必須要對企業的各種工作內容和業務流程全面了解,然后有能力把數據信息收集整合然后精細化核算,了解企業內部各崗位或者人員的調動或者一系列變化,對會計崗位的合格標準還有需求展開科學分析,確保其中的數據能夠實現統一。數據進行運用的時候,會計管理者應當加強思維能力方面的培養,完善數據信息資源管理效應,重視推動企業各部門使用大數據的有效性。按照自身的實際戰略需求出發,明確企業各部門之間資金使用實際現狀,確定經營發展建設的標準,以此來完成經營目標。
四、 新時代財務會計向管理會計轉型存在的問題
(一)從業人員專業理論不夠系統
管理會計在新時期背景下是社會各行業發展不可或缺的職能崗位,和傳統工作內容相比較而言有很大差異。財務會計主要就是在過去的時間段內展開工作,所提供的信息都是以前的,但是管理會計更加傾向于對未來某些財務工作進行評價和總結,核心是規劃未來。管理會計不僅要掌握足夠的管理會計理論知識,還應當借助信息技術的支持。財務會計向著管理會計轉型的時候必須提高會計工作人員的專業化培訓,尤其是在網絡信息技術基礎上對于應用技能性進行提升,全面促進管理會計專業水平完善,使他們能夠為企業的發展建設提供幫助。
(二)管理會計觀念落后
在大數據背景下,對于各類企業來說如若進一步提高財務管理工作質量,就必須借助于管理會計這一崗位來實現。從這里也能看出,作為管理會計核心職能就是輔助企業完成各種財務管理,核算并不在其中。在此基礎上,如果管理者的各種思維理念比較落后的話,他們就有可能抵觸那些管理會計,認為這些管理類會計會對自己的權威造成影響,這種傳統的理念就是因為管理者的大局意識比較淡薄,再加上管理會計觀念落后,雙方不予配合,所以會讓企業內部非常混亂,各項財務工作開展效率低。
(三)人員素質待提高
在當前多數企業當中,管理會計工作人員的專業能力和個人素質在很大程度上影響著工作質量。在會計工作者中,有很多人員個人能力和專業素養普遍不高。隨著我國信息網絡技術與企業數據管理系統的不斷成熟,很多采取自動化辦公模式,所以,在大數據背景下企業需要按照網絡信息技術的發展,通過培訓和學習,進一步完善會計工作者的綜合能力與素養,運用更為合理的方式促進企業管理會計工作完成。
五、財務會計向管理會計轉型的建議
(一)推動企業財務管理理念的轉變
在企業運用傳統財務管理工作模式的時候,其中的各種制度體系已經無法輔助各管理工作的展開,就像傳統會計在開展工作的時候,基本上都是在事情發生以后再去實行監督或者改善,屬于亡羊補牢的工作模式,但企業的損失已經出現。有很多管理人員會把工作的重心都放到如何制定財務報表上,但是最終反映出的信息卻并不明顯,因此,管理和決策人員難以根據財務報表中的數據,從決策上做出合理判斷。大數據背景下應當對企業的財務管理工作各種理念加以創新,管理人員要及時更新自身理念,尊重并理解每一名管理會計,真正地實現財務向著管理會計過渡,而管理會計也要學會如何使用各種先進的計算機設備,改變傳統的工作模式,只有這樣才能維護企業的發展建設。
(二)推動財務部門職能轉變
為了有效推進企業財務會計轉為管理會計,企業當中的會計工作者就必須掌握先進的數據處理技術和各種管理會計基礎知識,不要只局限于傳統財務報表制作或者會計核算這些基礎工作上,應當把眼光放遠,幫助企業能完成各種輔助決策。所以,大數據背景下在企業財務部門各項職能轉變的基礎上,財務會計要積極轉變為管理會計,構建一些完善的管控體系,有效發揮好管理會計提供的各種精準信息,以此來為企業的財務工作完善提供有效推動力。
(三)提升會計人員的綜合素質
就目前而言,大多數會計人員還是傳統型財務會計人員,有關工作人員管理會計體系專業知識儲備不足,所以有必要對其專業素養進行培養,使管理會計可以在工作上發揮自身的價值。同時,對人才的聘用應當結合當前企業自身發展實際需要,適當提高入職門檻,盡可能選擇那些專業知識儲備足夠而且綜合素養高的管理會計人才。
(四)完善管理機制建設
企業財務會計向管理會計轉型當中兩者會有非常密切的聯系,財務會計人員被認定是資金數據核算,所以長期以來他們的職能會被限制,還會降低管理效率,這也阻礙了財務會計向管理會計的轉型。在大數據技術普及前提下,很多企業都會產生大量繁雜數據信息,將其科學運用就是管理會計的核心工作,有利于實現管理會計轉型要求。企業內部的管理者和各方面領導者應當制定一個合理的戰略決策,并且以發展戰略為目標,創建財務管理工作新制度和形式,讓整個管理體系都得到創新。管理會計任職期間必須要明確劃分各會計的工作方向,在大數據的角度上創新財務會計工作模式。當轉型完成以后,制定合理的管理會計制度體系,在原有的成本和績效兩個工作體制基礎上進行創新和完善,要明確差別又要將兩者的優勢結合。但轉型之后還要針對管理會計的新工作內容創新管理體制,包括成本管理和績效管理以及監督管理等工作上的創新,考慮到傳統財務會計制度上的不足之處,按照嚴格的要求進行改善,利用兩種會計之間存在的聯系幫助企業創新管理模式,完善企業的各項內部控制制度,保障企業財務管理工作安全有序運行。
結語:
綜上所述,在當前中國科技水平進步的前提下,大數據的出現也推進了各類企業從財務會計轉向管理會計,這是提升企業中財務工作綜合水平的必要條件。所以,各企業必須要對這一工作重視起來,加強管理會計培養,要求他們必須具備計算機實際操作能力和大數據分析能力,再從專業知識和個人素質上加強培養,從而為企業的發展提供推動力。
(作者單位:甘肅省臨夏公路事業發展中心廣河公路段)