□陳思豪 曾勇 楊治 本刊記者 陳天航
為貫徹落實《關于加強新時代廉潔文化建設的意見》,深入推進清廉金融文化建設,宜賓農商銀行組織開展了一系列“廉潔文化建設年”活動,進一步打造廉潔“軟文化”,構筑清廉“硬屏障”,真正將新時代廉潔文化建設延伸到全行干部員工,增強干部員工拒腐防變能力。

清廉金融文化宣傳折頁傳播清廉知識
“微陣地”打造樟廉風景。走進宜賓農商銀行,以“知微知樟 正氣農商”為主題的“樟廉”海報映入眼簾。員工拍攝的“世界樟海”香樟樹林攝影作品、員工自創的廉潔自律格言警句以及特色“樟廉”海報共同組成了別具特色的廉潔文化走廊。有形有魂的清廉金融文化以可見的方式融入了干部員工的日常工作,進一步增強了全體員工“廉潔從業、合規經營”行動自覺。
“微宣卡”傳播清廉知識。翻開清廉金融文化宣傳折頁,“何為清廉文化、清廉金融文化理念和共建目標”等概念知識清晰明了。宜賓農商銀行印發4000 份清廉金融文化宣傳折頁全面覆蓋48 個支行,干部員工認真學習,營造出濃厚的清廉金融文化氛圍,“親不逾規、清不疏遠”新型交往意識越來越強。
“微視頻”樹立廉潔榜樣。宜賓農商銀行以創新短視頻的形式推送清廉金融文化建設內容,組織開展以“清廉金融 從我做起”為主題的“微視頻”拍攝活動,以“微”視野闡述各自的清廉文化看法,用“微”聲音厚植銀行清廉氛圍。2021 年度優秀員工代表拍攝短視頻《底線》《我心中的廉潔》《合規經營 廉潔金融》,生動還原廉潔從業、秉公用權的銀行人形象,向全行干部員工普及清廉金融文化理念。
“微測試”考出廉潔風尚?!叭绾闻c客戶構建新型營銷關系,做到‘親而有度,清而無憂’?這是道開放題,答題進一步提醒干部員工與客戶之間要時時做到親清交往?!币速e農商銀行相關負責人表示,組織員工開展廉潔知識測試為的是引導全體干部職工提升清廉從業水平和職業素養,樹牢紅線意識,營造清正廉潔工作氛圍。
2022 年,宜賓農商銀行結合制發的《宜賓農商銀行工作人員與管理服務對象廉潔交往的規定》等相關制度,組織全行干部員工通過四川農信微課堂開展“微測試”5場次。