企業(yè)成本管理中戰(zhàn)略成本管理方法的應(yīng)用策略探討

陳春娟

（獅控（上海）互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司，上海 200333）

在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)飛速發(fā)展的今日，很多企業(yè)都取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益。然而，企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)也日趨激烈。企業(yè)通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新、管理方式變革、服務(wù)改進(jìn)等方式，逐步實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)核心能力的提高。在此過(guò)程中，企業(yè)的管理者和設(shè)計(jì)者都十分關(guān)注其費(fèi)用控制問(wèn)題。通過(guò)對(duì)成本的控制，獲得更多的使用者，并達(dá)到以最低的費(fèi)用來(lái)設(shè)定產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量，從而在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得更多的使用者，從而達(dá)到長(zhǎng)久、平穩(wěn)的發(fā)展。

一、企業(yè)進(jìn)行成本管理的價(jià)值意蘊(yùn)

（一）是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的中心，也是評(píng)估的依據(jù)

作為企業(yè)內(nèi)部控制的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，成本管理是尤為重要的一部分，它包括了對(duì)企業(yè)各類能耗的精確控制。作為一個(gè)可以真實(shí)反映企業(yè)整體能力的重要因素，成本指數(shù)可以精確地反映出企業(yè)的生產(chǎn)力、經(jīng)營(yíng)能力和前沿的科技能力。因此，企業(yè)管理者要認(rèn)識(shí)到成本管理的重要性，根據(jù)企業(yè)的具體狀況，建立起一套成本管理體系，為確保成本管理的正常運(yùn)作提供一個(gè)合理的理由，從而使成本管理能夠得到最好的保障[1]。

（二）有利于企業(yè)盡早實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)

企業(yè)的營(yíng)業(yè)利潤(rùn)是以收入中扣成本費(fèi)而引起的，追求完美降本增效才能實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)利潤(rùn)效果。企業(yè)成本的構(gòu)成主要包含與收入相關(guān)的直接費(fèi)用，即可變成本，不跟隨收入調(diào)整而改變的與企業(yè)總體運(yùn)營(yíng)相關(guān)的固定成本，及其處于二者的其他可變成本。如果可以制定最有助于完成企業(yè)營(yíng)銷戰(zhàn)略的成本管理方案，即大幅度降低固定成本，降低可變成本，將有效降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本的負(fù)擔(dān)，促進(jìn)企業(yè)的更好發(fā)展。

（三）可以有效的促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展理念

網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的到來(lái)，促進(jìn)了我國(guó)各企業(yè)更加管理市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度，為我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供了有利條件。一些企業(yè)根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不斷深化本身，進(jìn)行改革創(chuàng)新，從而在市場(chǎng)上能夠更好地生存與發(fā)展。因?yàn)槭袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的壓力，一些企業(yè)被社會(huì)淘汰出局。

企業(yè)改革創(chuàng)新的目的是完成企業(yè)迅速長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。搞好成本控制，能夠促進(jìn)企業(yè)對(duì)自身的產(chǎn)品線和現(xiàn)階段的成本結(jié)構(gòu)開(kāi)展思考、評(píng)估和持續(xù)優(yōu)化，進(jìn)而立即削掉低效能的產(chǎn)品線，調(diào)節(jié)資本成本結(jié)構(gòu)，優(yōu)化企業(yè)所需要的各種各樣資源成本，優(yōu)化發(fā)展方式，堅(jiān)持改革創(chuàng)新、推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展。

（四）是增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)效益的重要保障

隨著市場(chǎng)的不斷加劇，有些企業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)了衰退的跡象，為了在如此劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持生存，不斷發(fā)展，不僅要全面提升企業(yè)的技術(shù)水平，而且要對(duì)企業(yè)的項(xiàng)目費(fèi)用進(jìn)行有效的控制和管理，有效地建立起自身的技術(shù)力量，節(jié)約企業(yè)的費(fèi)用，這樣才能使得企業(yè)得到長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。企業(yè)的發(fā)展與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益息息相關(guān)，企業(yè)的利潤(rùn)與企業(yè)的進(jìn)步息息相關(guān)。因此，如何加強(qiáng)企業(yè)的成本控制，是保證企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵。

另外，企業(yè)在日常運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，往往會(huì)面臨同行業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)、員工利益、經(jīng)營(yíng)者利益等壓力。因此，企業(yè)應(yīng)該結(jié)合自己的具體情況、成本管理效益以及企業(yè)利潤(rùn)等方面，通過(guò)對(duì)精細(xì)的成本過(guò)程進(jìn)行優(yōu)化，將對(duì)企業(yè)不同時(shí)期的運(yùn)作管理方式進(jìn)行準(zhǔn)確的反饋，從而促進(jìn)了國(guó)家的經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展[2]。

二、企業(yè)成本管理存在諸多不利因素

（一）成本管理和企業(yè)發(fā)展不匹配

在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，各項(xiàng)費(fèi)用的監(jiān)管至關(guān)重要，它必須與經(jīng)濟(jì)環(huán)境密切聯(lián)系在一起。可是，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)環(huán)境的不斷變化，企業(yè)的成本管轄范圍早已不能適應(yīng)銷售市場(chǎng)的需求。伴隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)體系的變化，產(chǎn)品的成本構(gòu)造也會(huì)相應(yīng)變化。在當(dāng)代成本中，基本原料成本在成本里的比例逐漸降低，而管理方法成本、技術(shù)性成本等一個(gè)新的增加值在成本里的比例也越來(lái)越大。

現(xiàn)階段，企業(yè)在降低成本時(shí)，通常只注重原材料生產(chǎn)成本，而忽視了經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化以及對(duì)于生產(chǎn)制造、市場(chǎng)銷售、購(gòu)置等各個(gè)環(huán)節(jié)產(chǎn)生的影響，從而使得成本管理機(jī)制難以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

（二）成本分析不具體和管理人員的綜合能力有待提高

現(xiàn)階段，一些企業(yè)依然沿用傳統(tǒng)成本管理方式，以生產(chǎn)流程為核心，只剖析測(cè)算各加工過(guò)程的成本，沒(méi)有融合外在因素，無(wú)法為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理決策提供有力的參照。成本管理是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分，因而，務(wù)必有專業(yè)的成本管理優(yōu)秀人才。假如成本管理工作人員能力素質(zhì)不太高，無(wú)法提供有效高效的信息，往往會(huì)在信息不完整的情形下做出管理決策。

與此同時(shí)，假如企業(yè)成本管理工作人員缺少專業(yè)技能，工作人員素質(zhì)參差不齊，管理活動(dòng)不合規(guī)，那商品各個(gè)方面的成本管理就會(huì)發(fā)生大麻煩。成本管理是一項(xiàng)全面的工作，不但鼓勵(lì)員工提高全方位的成本管理能力，還鼓勵(lì)員工具有一個(gè)新的成本管理理念[3]。

（三）成本管理體系存在漏洞

目前，國(guó)內(nèi)許多企業(yè)已經(jīng)建立起了多種集成的管理系統(tǒng)，期望通過(guò)建立一個(gè)良好的管理制度來(lái)給成本管理創(chuàng)造一個(gè)良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，從而實(shí)現(xiàn)對(duì)成本的有效控制。雖然很多企業(yè)都制定了相應(yīng)的成本管理制度，但是卻沒(méi)有針對(duì)其中的一些缺陷進(jìn)行深入的剖析，導(dǎo)致企業(yè)的管理缺陷長(zhǎng)期持續(xù)不斷，從而降低了企業(yè)的成本管理的有效性。

首先，對(duì)于企業(yè)的成本管理的內(nèi)涵層次，沒(méi)有進(jìn)行詳盡的、系統(tǒng)的研究。有的企業(yè)僅對(duì)其基本的成本管理進(jìn)行了界定，而對(duì)每一環(huán)節(jié)的具體管理卻沒(méi)有明確的規(guī)定。在實(shí)施各項(xiàng)管理制度時(shí)，要結(jié)合自身的主觀能動(dòng)性來(lái)調(diào)整各項(xiàng)工作。雖然項(xiàng)目成本管理者獲得了彈性經(jīng)營(yíng)的權(quán)力，但是也有可能導(dǎo)致管理工作的違規(guī)。其次，在實(shí)施成本管理的各項(xiàng)規(guī)章制度時(shí)，有的企業(yè)沒(méi)有嚴(yán)格遵守相關(guān)的規(guī)定，由于各企業(yè)的工作任務(wù)重疊較多，并且各個(gè)工作崗位的相應(yīng)的管理規(guī)章制度也不盡相同，因此，這些企業(yè)就無(wú)法根據(jù)具體的管理要求來(lái)進(jìn)行管理，從而導(dǎo)致了管理上的缺陷層出不窮，以至于影響到整體管理的實(shí)踐成效。最后，缺少對(duì)經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行有效的監(jiān)管。如果管理者在缺少監(jiān)管的情況下進(jìn)行監(jiān)督，就會(huì)發(fā)生玩忽職守、謀取私利的情況，進(jìn)而影響到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)水平。

（四）基層管理工作落實(shí)不到位

在企業(yè)的成本管理中，最困難的就是基層單位，因?yàn)樗鶢可娴娜藛T眾多，工作復(fù)雜，所以很有可能存在一些制度上的缺陷。雖然企業(yè)已經(jīng)制定了完善的管理機(jī)制、管理標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，但是管理人員卻無(wú)法按照特定的管理標(biāo)準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行這樣的管理，特別是對(duì)于那些工作職責(zé)繁多，人員混亂的企業(yè)來(lái)說(shuō)，管理費(fèi)用管理的執(zhí)行效果并不理想。

比如，企業(yè)要求基層員工按照標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程進(jìn)行工作，以防止由于技術(shù)錯(cuò)誤造成的額外費(fèi)用投資。但是在實(shí)施的具體步驟上，基層領(lǐng)導(dǎo)很難深入到每個(gè)具體的實(shí)施步驟來(lái)進(jìn)行管理。由于基層員工眾多，管理者往往忽視了某些方面的管理，從而使這個(gè)部分的工作效率受到很大的影響。這也是大多數(shù)企業(yè)在摸索中所面臨的一個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題，也是關(guān)系到企業(yè)成本管理的好壞的一個(gè)重要原因。

（五）忽視了對(duì)成本結(jié)構(gòu)的改進(jìn)

企業(yè)的成本管理已經(jīng)變成了企業(yè)的核心工作，它可以在企業(yè)中得到大量的應(yīng)用，尤其是對(duì)于那些具有相當(dāng)悠久歷史的企業(yè)來(lái)說(shuō)，他們的日常成本管理已經(jīng)變得更加模塊化，他們有一個(gè)相對(duì)固定的操作過(guò)程，并且可以讓企業(yè)的財(cái)務(wù)人員遵守。但是，新的問(wèn)題也隨之出現(xiàn)，企業(yè)會(huì)漸漸感覺(jué)到，成本的下降的空間越來(lái)越小，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成效也會(huì)遇到一個(gè)瓶頸。特別是，隨著通貨膨脹帶來(lái)的原材料價(jià)格的逐步上漲，以及員工的社會(huì)保險(xiǎn)繳納基數(shù)的每年增加，使得企業(yè)的人力費(fèi)用很難被控制，這就使得企業(yè)不能在費(fèi)用管理的基礎(chǔ)上對(duì)企業(yè)的費(fèi)用進(jìn)行有效的控制，企業(yè)進(jìn)行費(fèi)用管理的驅(qū)動(dòng)力也隨之減弱。

造成出現(xiàn)這種問(wèn)題的主要因素，有可能是因?yàn)槠髽I(yè)一直在專注于對(duì)每個(gè)小事進(jìn)行的費(fèi)用分析，而忽略了對(duì)企業(yè)的費(fèi)用結(jié)構(gòu)進(jìn)行的梳理和提高，也沒(méi)有及時(shí)地對(duì)自己的費(fèi)用結(jié)構(gòu)進(jìn)行反思，從而發(fā)現(xiàn)了影響利潤(rùn)最大化的費(fèi)用問(wèn)題，從而造成了企業(yè)的費(fèi)用管理的實(shí)際成效一年比一年差。

三、關(guān)于企業(yè)成本管理中戰(zhàn)略成本管理方法的應(yīng)用策略探究

（一）從長(zhǎng)期角度看，對(duì)企業(yè)進(jìn)行全方位的成本管理

在過(guò)去的成本管理過(guò)程中，許多企業(yè)僅僅注重了制造過(guò)程中的成本，并沒(méi)有站在企業(yè)全局的視角來(lái)深入分析企業(yè)的真實(shí)經(jīng)營(yíng)情況和發(fā)展機(jī)會(huì)，導(dǎo)致了企業(yè)在進(jìn)行費(fèi)用的時(shí)候缺乏相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施，難以將企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中所產(chǎn)生的成本費(fèi)進(jìn)行科學(xué)的反映出來(lái)，這對(duì)于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展是不利的。

如果要實(shí)現(xiàn)一個(gè)真正意義上的戰(zhàn)略成本管理，那么就需要從一個(gè)整體的角度對(duì)企業(yè)的每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行深度的剖析，從而對(duì)全鏈條所產(chǎn)生的成本費(fèi)進(jìn)行把握，對(duì)企業(yè)的特定的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)成本費(fèi)進(jìn)行創(chuàng)新的管理，并將其應(yīng)用到對(duì)企業(yè)的實(shí)際的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中，使其發(fā)揮出更大的作用，最終達(dá)到對(duì)企業(yè)整體的戰(zhàn)略成本管理的目的。

以一個(gè)企業(yè)的每日策略性費(fèi)用的處理為例，在進(jìn)行日常的管理時(shí)，企業(yè)相關(guān)的管理人員要以企業(yè)的大局為出發(fā)點(diǎn)，具備一種全面的戰(zhàn)略的思維，制定出相關(guān)的戰(zhàn)略費(fèi)用管理的總體目的，將其貫徹到企業(yè)的每個(gè)環(huán)節(jié)中，對(duì)企業(yè)的費(fèi)用進(jìn)行科學(xué)的監(jiān)督。這就要求企業(yè)要培養(yǎng)經(jīng)理們的整體意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)每個(gè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的了解和把握，使企業(yè)能更好地進(jìn)行成本控制[4]。

（二）樹(shù)立企業(yè)成本管理的系統(tǒng)觀念

在當(dāng)前這種新形勢(shì)下，企業(yè)對(duì)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用進(jìn)行高效的經(jīng)營(yíng)管理已成為必然。企業(yè)需要建立一套合適的成本管理模型，對(duì)企業(yè)的總體觀念進(jìn)行恰當(dāng)?shù)恼{(diào)整，把企業(yè)的成本管理方法看作是一種全新的工程體系，對(duì)企業(yè)的成本控制方法進(jìn)行全面的多維度的解讀，從而找到在各種經(jīng)濟(jì)情境下，什么樣的成本控制方式才是最合適的，什么樣的成本管理方式才能產(chǎn)生最好的實(shí)踐效益，以最小的投資產(chǎn)出獲得最大的利潤(rùn)，并構(gòu)建綜合的成本控制系統(tǒng)。

首先，提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力，并給予其相應(yīng)的影響。隨著企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式的多元化，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)模式不再局限于單純的企業(yè)制造與流程的經(jīng)營(yíng)，而是將企業(yè)的營(yíng)銷拓展到了企業(yè)的服務(wù)領(lǐng)域，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了研究。其次，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)也在持續(xù)增長(zhǎng)，企業(yè)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中也會(huì)發(fā)生持續(xù)的變革，當(dāng)無(wú)形產(chǎn)品的商品化水平越來(lái)越高時(shí)，成本管理也會(huì)隨之?dāng)U展，費(fèi)用管理辦法的應(yīng)用也大大擴(kuò)展。

（三）加強(qiáng)信息系統(tǒng)建設(shè)

在信息化時(shí)代，企業(yè)應(yīng)靈活運(yùn)用信息技術(shù)的優(yōu)點(diǎn)開(kāi)展各項(xiàng)任務(wù)，則在戰(zhàn)略成本管理中，涉及的內(nèi)容豐富、覆蓋面廣，企業(yè)要不斷地按照自己的發(fā)展方向，不斷地對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略進(jìn)行調(diào)整。企業(yè)要進(jìn)行合理的、規(guī)范化的調(diào)節(jié)，保證企業(yè)具有良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)，就必須對(duì)相關(guān)的數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析和處理。因此，對(duì)信息化建設(shè)提出了很高的要求。企業(yè)應(yīng)該強(qiáng)化資訊體系的基礎(chǔ)設(shè)施，對(duì)費(fèi)用的管理方式和資訊體系進(jìn)行最優(yōu)化，并提高所有的技術(shù)支援。尤其是，有些技術(shù)實(shí)力落伍、信息化程度低的企業(yè)將會(huì)逐漸被拋棄，通過(guò)信息系統(tǒng)的構(gòu)建，要大力強(qiáng)化技術(shù)改良，這樣才可以得到更多的技術(shù)支持。

（四）優(yōu)化企業(yè)成本核算方法

企業(yè)的成本計(jì)算對(duì)企業(yè)的發(fā)展起著舉足輕重的作用。采用更加合理的費(fèi)用計(jì)算方式，才能保證企業(yè)投入資金的合理限度，從而實(shí)現(xiàn)對(duì)投入費(fèi)用的有效控制。要達(dá)到這個(gè)目的，企業(yè)要做的就是：首先，要按照企業(yè)的生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)特征，對(duì)其進(jìn)行持續(xù)的完善，讓成本核算的內(nèi)容涵蓋企業(yè)的整個(gè)生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)，縮小費(fèi)用計(jì)算的盲區(qū)和空白地帶，從而讓企業(yè)的成本管理更加有效。

其次，對(duì)企業(yè)進(jìn)行信息系統(tǒng)的成本計(jì)算是必要的。借助信息化手段，根據(jù)節(jié)省投入的內(nèi)涵，企業(yè)能夠?qū)Τ杀居?jì)算中存在的問(wèn)題進(jìn)行分析，并對(duì)其進(jìn)行集成，從而使其效益最大化；同時(shí)，由第三方對(duì)費(fèi)用進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。當(dāng)前在國(guó)內(nèi)，存在著大量的費(fèi)用會(huì)計(jì)委派或委托企業(yè)。這樣的機(jī)構(gòu)能夠深刻地剖析受托機(jī)構(gòu)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)內(nèi)容，確定費(fèi)用計(jì)算問(wèn)題，提出解決有關(guān)問(wèn)題的行之有效的辦法，為被委托機(jī)構(gòu)進(jìn)行綜合的費(fèi)用管理，企業(yè)可以借助第三方資金進(jìn)行產(chǎn)品費(fèi)用的有效控制。

最后，要對(duì)企業(yè)在生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)活動(dòng)中產(chǎn)生的各類信息進(jìn)行及時(shí)采集。通過(guò)聚集的生產(chǎn)運(yùn)作數(shù)據(jù)，對(duì)企業(yè)的成本管理特征進(jìn)行了剖析，從而使企業(yè)能夠發(fā)掘自身在生產(chǎn)運(yùn)作中的優(yōu)點(diǎn)，發(fā)揮自身的長(zhǎng)處，對(duì)資源進(jìn)行高效配置，實(shí)現(xiàn)成本控制的目標(biāo)。

（五）健全企業(yè)成本控制體系，以提高企業(yè)的戰(zhàn)略性成本控制效能

實(shí)施戰(zhàn)略性的費(fèi)用管理要求管理者樹(shù)立長(zhǎng)期的全局性的責(zé)任感，并結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況與外部的情況來(lái)實(shí)施費(fèi)用管理。如果沒(méi)有完善的管理體制，就會(huì)使管理者喪失工作地位，僅著眼于企業(yè)當(dāng)前的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，是無(wú)法實(shí)現(xiàn)全面、高效的開(kāi)發(fā)策略成本管理的。所以，企業(yè)一定要一步一步地對(duì)其進(jìn)行改進(jìn)，并且要根據(jù)企業(yè)發(fā)展的規(guī)則，對(duì)其的具體內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)節(jié)，讓它能夠更好地將其科學(xué)化、合理化的管理方式效果發(fā)揮出來(lái)。

首先，企業(yè)必須區(qū)分出各職位的工作職責(zé)，建立經(jīng)理的工作職責(zé)，使其能夠進(jìn)行有依據(jù)的管理。其次，企業(yè)還應(yīng)該以自身的發(fā)展方向?yàn)榛A(chǔ)，建立起一套更加科學(xué)、更加合理的成本管理監(jiān)督系統(tǒng)，讓企業(yè)的相關(guān)人員能夠?qū)⒈O(jiān)管的日常工作進(jìn)行落實(shí)，讓企業(yè)的相關(guān)人員能夠更好地將其進(jìn)行有效地利用起來(lái)，并督促企業(yè)的相關(guān)管理者不斷地提升自己的工作水平。除此之外，在工作的主體上，由成本監(jiān)督來(lái)領(lǐng)導(dǎo)，因此，企業(yè)還必須建立相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰制度，激發(fā)出雇員的經(jīng)營(yíng)積極性，從而促進(jìn)各種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的進(jìn)行。

四、結(jié)束語(yǔ)

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度的不斷健全，市場(chǎng)形勢(shì)瞬息萬(wàn)變，企業(yè)在產(chǎn)業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)也愈加激烈。在一個(gè)具體的企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，實(shí)施全面預(yù)算管理是非常必要的。戰(zhàn)略成本管理在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中有著重要的影響，企業(yè)在日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，其核心能力的重要性日益凸顯。其中，戰(zhàn)略性成本管理是一個(gè)非常關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。企業(yè)應(yīng)該對(duì)戰(zhàn)略成本管理的意義和方式有一個(gè)全面的了解，并將企業(yè)和市場(chǎng)的現(xiàn)象結(jié)合起來(lái)，制定出一套適合企業(yè)實(shí)際情況的成本管理方式，從而有效地減少企業(yè)的生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)費(fèi)用，為企業(yè)的發(fā)展提供基本的保證。它貫穿于工程的整個(gè)過(guò)程，是工程造價(jià)控制的一個(gè)重要組成部分，提高了全面預(yù)算的水平，對(duì)企業(yè)進(jìn)行了全面的成本管理。企業(yè)必須對(duì)全面預(yù)算管理有一個(gè)完整的分析和理解，在分析了全面預(yù)算管理方式的含義的基礎(chǔ)上，制定出符合企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀的成本管理辦法，降低企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)成本，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。