基于多智能體的醫院船護理人力資源配置仿真建模研究

張倩，翁艷秋，陸小英，張玲娟

(海軍軍醫大學第一附屬醫院 護理部，上海 200433)

醫院船是遠海作戰海區“快速反應的衛勤保障平臺”[1]，可極大滿足遠海作戰條件下傷員留治及護理需求。護理人員作為醫院船實施傷員救護的重要力量，承擔著檢傷分類、緊急救治、手術配合、術后監護和傷員留治后護理等工作，護理人員的精準配置對提高傷員救治護理需求起到重要作用。當前，我軍醫院船護理人力資源配置仍然建立在我海軍通常做法、演習訓練抽組經驗以及專家論證的基礎上[2]，缺乏基礎性的系統規律研究。基于多智能體建模的計算機仿真方法可關注系統的多主體性，有助于深入探索研究問題的內在規律，并可解決戰爭情境模擬困難的難題，目前已較多應用于衛勤作戰決策支持[3-5]。本研究首次采用多主體仿真建模技術還原戰時醫院船傷員護理模式，對護理人力資源配置進行動態分析，以期為護理人力配置優化提供決策平臺和實證依據。

1 方法與步驟

1.1 基于多智能體的系統概念模型

1.1.1 系統邊界界定 本課題聚焦在醫院船護理人力資源配置策略的優選，因此系統將傷員救護流轉節點和邊界定位于分類后送組、手術組、重癥監護組、重傷救治組、收容處置組、燒傷救治組等與護理內容密切相關的功能組室，見圖1。

圖1 醫院船護理人力資源配置系統邊界圖

1.1.2 基于多智能體的系統概念模型 醫院船護理人力資源配置概念模型包含了護理人力資源配置主體框架和結局指標兩大部分，見圖2。……