關愛職工心理健康也是生產力

“經過詳細溝通，心理咨詢師為公司女職工量身定制一套服務方案，非常人性化?！苯眨綎|青島能源發展公司工會辦公室主任紀家偉通過“齊魯工惠·青島行”APP為公司女職工預約心理健康服務，當天便收到反饋，“職工點擊‘心靈關愛’模塊，進入預約體驗，填寫個人信息，只需4步即可預約這項服務?！?/p>

隨著社會發展節奏的加快，人們面臨著家庭、工作、生活、社會等方方面面的多重壓力。不少職場中人覺得很累，身心疲憊，身體上缺乏鍛煉，心理上缺乏疏導，容易出現緊張、挫折感、痛苦、自責、喪失信心等不良心理狀態，有時候懊惱、焦慮、恐懼、郁悶等情緒被放大，相互傳染。抑郁、焦慮等不同程度的“心病”，已成為危害國民健康之殤。來自世界衛生組織的報告顯示，工作壓力是一個世界性的流行病，種種跡象表明，職業壓力管理將成為企業管理者必須重視的一項內容，而在壓力增大的中國企業中，它還被長期忽視。

心理疾病已成為本世紀的“世紀病”，是人類健康的主要敵人。在21世紀，心理治療將是人類戰勝疾病的最重要手段之一。心理狀態，已被世界衛生組織列為評價人體健康的四大指標之一。這是因為心理健康狀態與疾病的發生、發展，與家庭、社會、事業都有不可分割的聯系。青島市總工會根據職工身心健康需求，通過完善陣地建設、優化心理咨詢團隊、融合線上線下服務等方式，形成前端預約、中端服務、末端反饋的閉環式心理服務，緩解職工焦慮，促進職工心理健康，應當為之拍手叫好?！?br>