當好“三員” 強服務重履職促發展
——高密市人大常委會服務企業發展工作紀實

□徐曉晶 李 南

高密市人大常委會將推動經濟社會高質量發展作為依法履職的重要內容，特別是服務企業專員制度實行以來，常委會緊扣市委工作部署，充分發揮職能優勢，全力當好服務員、聯絡員和宣傳員，用心用情用力解決好企業反映的困難和問題，在助力企業提質增效和經濟社會高質量發展中彰顯了人大擔當。

當好服務員 助企紓困真誠細致

“前期我們新建廠區拉不上自來水，急得不行。專員了解到這個情況后，立馬幫助我們‘特事快辦’，可算解決了大問題。”山東鼎固勞保用品有限公司總經理周世龍說。服務企業專員制度推行伊始，市人大常委會就將其作為錘煉高素質專業化干部隊伍的重要抓手，第一時間成立了機關服務企業工作領導小組，并抽調骨干力量成立工作專班，定期召開會議調度督促。機關42名服務企業專員先后到企業開展三輪對接，通過深入走訪梳理、發放聯系卡，了解企業生產經營狀況，做到“有事必應、無事不擾”，真誠傾聽企業問題和訴求，切實做到“真心服務、主動服務、高效服務、精準服務、創新服務、親清服務”。

當好聯絡員 企業心聲準確傳達

為充分激發企業發展活力，推動高密工業振興，高密市十八屆人大五次會議將《關于集聚資源要素、壯大龍頭企業，推動高密工業重振雄風的議案》列入大會議程。去年10月，市人大常委會圍繞議案辦理工作開展了專題調研，實地察看了孚日宣威軍民兩用功能性涂層材料項目、友道化學連續流安全生產項目等重點企業項目現場，先后聽取了5個部門單位的情況匯報，并召開了企業家座談會。

會上，常委會組成人員、人大代表、專家學者以及企業負責人暢所欲言——“企業要高質量發展，一支高素質員工隊伍是少不了的。”“我們的高端人才就怕引得進但留不住，政府要是在人才政策、住房保障等方面有更多優惠政策就好了……”針對調研及座談發現的問題，常委會對癥下藥、辯證施治，提出進一步加大企業要素調節力度、關注中小微企業成長、提升“雙招雙引”工作成效、持之以恒優化營商環境等建議，為市委市政府精準施策提供了第一手資料。市委主要領導對此作出了批示，要求相關部門認真研究、落到實處，并對人大服務企業發展方面的工作給予了充分肯定。

當好宣傳員 保障政策落地落實

為充分發揮人大代表根植人民、密切聯系群眾的優勢，常委會在全市各級人大代表中發出號召，鼓勵代表進企業、下車間，結合“我為群眾辦實事”實踐活動，加強與企業面對面走訪交流。同時，不斷加大政策宣傳力度，共發放《惠企政策匯編》《高密市服務企業事項清單》等資料5000余份，宣傳人才、稅收、金融等相關優惠政策120多條，提高了企業及全社會對政策的知曉率。根據市委工作安排，常委會4名副主任分別牽頭紡織服裝、機械裝備、安防用品、精細化工四個產業集群咨詢指導委員會，圍繞企業發展需求和轉型升級加強協調指導和政策服務，積極組織引導企業參加各類洽談、展會、考察和學習，助力企業招才引智、做大做強。通過參與銀企對接洽談會、創新發展觀摩交流會、企業界人大代表交流促進會等活動，助推產業集群相關企業經營持續向好、效益穩步提升，進一步擦亮了“高密工業”的名片。

下一步，高密市人大常委會將切實發揮好人大監督職能，以幫助企業紓困解難為著力點，健全企業反映問題的“責辦、督辦、協辦”工作機制，為進一步優化營商環境、助推全市民營經濟高質量發展貢獻人大智慧和力量。