礦業“黨建+”“過硬”支部工作的探索與實踐

□ 山西介休 于 超

黨支部是黨的工作和戰斗力基礎，是黨員教育和團結群眾的核心，所以強調黨支部的建設有突出的現實意義。對工礦企業發展實踐進行分析，在面對現代化大環境的時候，企業會存在諸多問題，比如自身管理的問題、改革與創新方面的問題、外部風險應對等方面的問題等。要很好地解決這些問題，企業需要有穩定的基礎，而黨支部便是維持穩定、促進發展的重要力量，所以建設“過硬”黨支部，使黨支部在礦業集團發展實踐中的引領作用更加顯著，這對于礦業集團的整體進步有突出現實價值。

一、“過硬”支部在礦業企業經營中的突出價值

1.“過硬”支部能夠提升企業的領導能力，從而使企業經營科學性、合理性以及先進性有更好的表現。就“過硬”支部分析來看，其優勢體現在兩個方面，其一是支部整體的先進性，包括了組織建設、思想建設以及制度建設等方面，這些方面的先性進使得支部在領導工作中表現出了突出價值。其二是支部黨員整體素質的“過硬”，在“過硬”支部的建設中，黨員素質受到了極大關注，通過“過硬”支部建設提升黨員的綜合素質，黨員同志在礦業企業的實踐中發揮出了更為顯著的作用，比如在動員和團結企業員工，帶頭攻克難關方面，黨員的作用發揮巨大。

2.“過硬”支部增強了礦業企業的凝聚力，有效的提升了企業的對外競爭能力。結合目前的社會環境進行分析會發現在經濟轉型和產業提升的大趨勢下，礦業企業面臨的外部競爭越拉越大，一方面，企業自身需要面對的競爭對手比較多，有著非常大的競爭壓力。另一方面，在市場經濟體制下，礦業企業的高投入、高能耗等特點導致了企業效益的下降，這種情況下，企業應對風險的能力明顯變弱。通過“過硬”支部建設實現企業內部的團結，增強企業的整體凝聚力，這能夠有效的幫助企業對抗外部競爭壓力，所以強調礦業企業“過硬”支部建設有顯著的意義。

二、“過硬”支部建設的影響因素

1.支部建設理念。在“過硬”支部的建設過程中，建設理念對支部的最終建設效果影響顯著。結合礦業企業的經營實踐，支部建設的理念一般是服務于礦業企業，即立足于礦業企業的經營領導和風險規避進行支部建設，這樣，支部在企業經營實踐中的整體價值發揮會更加的突出。結合目前的礦業企業支部建設，有不少支部在建設的過程中僅僅考慮到了支部自身的完善，但是卻忽略了支部建設有企業經營的關系，所以支部建設的實際效果不理想，因此在礦業企業的發展實踐中，支部的“過硬”表現低于預期。

2.支部建設的方法?！斑^硬”支部的具體建設效果如何與支部建設的具體方法使用有顯著的關系。結合目前的礦業企業支部建設實踐會發現有不少的且有在“過硬”支部的建設過程中，采用的是一般的建設方法，即從制度建設、思想建設、作風建設等方面對相應的工作進行強調。從理論上來講，一般建設方法也能夠發揮出不錯的效果，但是礦業企業的“過硬”支部建設目標是引領企業發展，規避市場風險，所以在“過硬”支部的建設過程中，僅僅實施傳統方法是不夠的，還需要基于現狀進一步的強調“兩學一做”，這樣，“過硬”支部的建設實效才會更加的突出。

3.支部建設的分析與總結。在“過硬”支部的建設實踐中，分析與評價工作也是不容忽視的，因為通過分析與評價工作的實施，“過硬”支部建設存在的具體問題會更加明確，在問題基礎上分析解決策略和完善方案，最終的“過硬”支部建設實效會更加的突出。簡言之，關注“過硬”支部的建設分析與總結工作，實現支部建設的循序漸進有突出的現實價值。

三、“過硬”支部建設措施與方法

1.強調現狀分析，明確問題。要基于礦業企業的發展實踐進行“過硬”支部建設，重要的一項內容是分析現狀，明確問題，即對目前礦業企業的支部情況做顯著分析。通過調查進行總結會發現目前的諸多礦業企業存在著黨員人數少、人員分散以及支部書記兼職普遍的情況，這種情況不僅對支部的專業化建設有顯著的影響，對支部的長期穩定發展，對黨員的有效培育等均有顯著的影響，所以必須要積極的解決相應的問題。

結合實踐，在現狀調查和問題明確的過程中需要關注如下內容：①理論調查與分析。所謂的理論調查與分析主要指的是基于資料的分析對黨建工作進行明確。比如對礦業企業的黨建資料進行分析，對支部的活動資料，具體的如活動記錄等組整理，這樣可以進一步的明確支部黨建工作的實際情況。②實踐調查與分析。主要是通過走訪與調查，一方面通過黨員同志了解支部的活動組織以及建設情況。另一方面是通過群眾調查掌握黨員在實踐中的具體表現。簡言之，通過整體調查工作的實施，支部黨建存在的問題會暴露的更加徹底。

2.關注“過硬”支部建設要求，制定建設方向。通過調查明確具體的問題之后，接下來的重要任務便是基于“過硬”支部的建設要求對礦業企業黨支部的具體建設目標和方向進行確定。就“過硬”支部的建設要求來看，主要以新時代黨支部的具體要求，比如制度要求、思想要求、作風要求等為主要參考指標，同時要基于礦業企業的領導與經營對“過硬”支部的作用發揮等進行強調，這樣“過硬”支部的具體要求與標準會更加明確。

在明確了“過硬”支部的要求之后結合目前的調查資料對礦業企業的“過硬”支部建設目標進行確定，比如在實踐中發現礦業企業的“過硬”支部建設存在著明顯的制度缺陷，即在相應工作的開展中，“過硬”支部的制度體系表現出了顯著的薄弱性，基于此，制度完善以及先進便成為了“過硬”支部建設的重要目標?？偟膩碇v，在礦業企業“過硬”支部的建設實踐中，目標和方向的確定對實踐工作的開展有突出影響，因此重視目標與方向的科學制定是非常必要的。

3.深入落實“兩學一做”，提升建設效果。在目標與方向確定的基礎上進行“過硬”支部建設，必須要加強的工作便是“兩學一做”的實施。就“兩學一做”的具體實施來看，其分為兩個層面：①理論層面的學習。理論層面的學習會讓黨支部的黨員同志發生思想蛻變，其思想積極性、先進性表現會更加的突出，所以在實踐中，理論層面的學習是非常必要的。結合目前的實踐，理論層面的學習主要以支部學習大會的方式展開，即通過周期性的學習會議讓支部黨員對黨的重要會議或者是重大講話進行學習，領悟會議精神，這樣，理論層面的學習會更加突出。②實踐層面的強調。主要是基于“一做”的具體要求對支部黨員進行綜合強調，同時對支部黨員的實踐工作以及生活行為等進行約束，這樣，支部黨員對自身的要求會明顯提升。通過長期的要求讓支部黨員養成良好的習慣，其實踐行為的“過硬”表現會更加突出?？傊?，在礦業企業的“過硬”支部建設實踐中，深入貫徹落實“兩學一做”，并基于相關的要求對貫徹落實的效果進行提升，這樣，“過硬”支部的建設實效會更加突出。

四、“過硬”支部建設反思

1.需要開拓思想，深化改革。結合目前的社會大環境做分析會發現改革是當前社會發展的一大趨勢，而且改革為企業、社會進步提供了動力。就礦業企業的“過硬”支部建設來看，雖然支部建設的思想、原則等不會發生改變，但是在時代發展的大環境下，“過硬”支部的建設工作必須要與時代特征緊密結合。礦業企業的工作實踐在發展變化，而企業發展對支部的具體要求也在發生變化，所以“過硬”支部的建設絕對不能出現思想僵化的情況。基于此，在“過硬”支部的建設過程中強調思想的開拓，積極的推動改革的實施，這于“過硬”支部建設有重要意義。

2.需要推陳出新，改變方法。結合目前的“過硬”支部建設實踐發現有些企業雖然在積極的推動“過硬”支部建設工作，但是整體效果卻是不理想的，究其原因還是建設方法陳舊，具體工作開展未能實現現代化提升。立足于礦業企業的“過硬”支部建設實踐做分析，在目前的環境下，計算機技術、互聯網技術等得到了普遍應用，為諸多工作提供了便捷。傳統的“過硬”支部建設主要依靠的是組織會議等方式，在目前的社會環境下，傳統方式要加強，現代化方式也有利用，這樣可以實現“過硬”支部的多元化建設。隨著建設渠道和方法的多元，“過硬”支部的建設實踐效果會顯著提升。

3.在“過硬”支部的建設過程中必須要夯實基礎，穩定團隊。正所謂“打鐵還需自身硬”，“過硬”支部在建設的過程中必須要有穩健的基礎，這樣，支部建設才會實現一步步提升，如果基礎不牢，在“過硬”支部的建設過程中勢必會出現基層“垮塌”的情況，這種情況會導致“過硬”支部建設的具體工作結果盡數東流。為了避免這樣的情況，在“過硬”支部的建設過程中，制定完善的建設標準，并確定科學、有效的考核機制，同時嚴格落實相應的工作，這樣，“過硬”支部的建設便能夠實現穩扎穩打，獲得不錯的效果。結合實踐做分析可知在“過硬”支部的建設過程中，專業、穩定的團隊能夠發揮突出的作用，因此要基于礦業企業“過硬”支部建設的具體要求構建專業的團隊。結合實踐，團隊中需要具有指導人員、研究人員、評測人員等，多結構人員構成專業的團隊，并對“過硬”支部建設把關，這于全面提升“過硬”支部建設實效意義顯著。

綜上所述，在礦業企業經營實踐中，“過硬”支部能夠對企業形成比較有效的引領作用，這對于企業進步與發展有顯著的意義，所以在實踐中關注“過硬”支部的建設意義顯著。文章對礦業企業“過硬”支部建設工作進行分析與討論，明確“過硬”支部建設的實際需要以及具體方法，目的在于指導當前實踐工作。