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中醫(yī)門診護(hù)理管理中應(yīng)用人性化服務(wù)及護(hù)患關(guān)系評(píng)價(jià)

2022-06-19 21:24:34徐玉芳陶曉紅
醫(yī)學(xué)概論 2022年7期

徐玉芳 陶曉紅

摘要:目的:門診的工作質(zhì)量既能體現(xiàn)醫(yī)院整體的醫(yī)療技術(shù),同時(shí)還是醫(yī)院的門面擔(dān)當(dāng),作為醫(yī)療工作開展的第一線,是醫(yī)療糾紛多發(fā)之地,故在門診護(hù)理中,需要更加重視為患者提供人性化的護(hù)理服務(wù),現(xiàn)分析在中醫(yī)門診護(hù)理管理中應(yīng)用人性化服務(wù)及護(hù)患關(guān)系評(píng)價(jià)。方法:入組樣本選自2021年2月-2022年2月在我院中醫(yī)門診就診的150例患者,將其均分為兩小組,后觀察兩組護(hù)患糾紛發(fā)生率及患者對(duì)臨床護(hù)理的滿意度。結(jié)果:經(jīng)數(shù)據(jù)分析,人性化護(hù)理組無論在護(hù)理滿意度(97.3%)還是護(hù)患糾紛發(fā)生率(2.67%)都明顯優(yōu)于常規(guī)護(hù)理組(護(hù)理滿意度86.67%,糾紛率13.3%),P < 0.05說明存在對(duì)比意義。結(jié)論:在中醫(yī)門診護(hù)理管理中,通過實(shí)施人性化服務(wù)護(hù)理模式,對(duì)提高工作效率、避免醫(yī)療糾紛及患者對(duì)護(hù)理工作滿意度均發(fā)揮了重要作用,對(duì)此建議提倡。

關(guān)鍵詞:中醫(yī)門診;護(hù)理管理;人性化服務(wù);護(hù)患關(guān)系評(píng)價(jià)

近年來,人們生活水平越來越高,對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)也提出了更高的要求,使得我國(guó)醫(yī)療行業(yè)的壓力不斷加大,同時(shí)醫(yī)院門診患者數(shù)量不斷增加且病種復(fù)雜,護(hù)理人員少、工作強(qiáng)度大等特點(diǎn),如沒有充分利用時(shí)間和人力資源,容易導(dǎo)致患者的等待時(shí)間延長(zhǎng),而患者在面對(duì)疾病和治療時(shí)也難免會(huì)產(chǎn)生各種不良情緒,倘若門診護(hù)士不能有效的與患者溝通,不但影響診療,還會(huì)增加醫(yī)患糾紛,導(dǎo)致影響醫(yī)院的形象與聲譽(yù)【1】。現(xiàn)分析在中醫(yī)門診護(hù)理管理中應(yīng)用人性化服務(wù)及護(hù)患關(guān)系評(píng)價(jià),具體闡述如下。

1 資料與方法

1.1一般資料

入組樣本選自2021年2月-2022年2月在我院中醫(yī)門診就診的150例患者,按照護(hù)理差異將其平均分為常規(guī)護(hù)理組和人性化護(hù)理組(平均每組75例),其中常規(guī)護(hù)理組中男性患者與女性患者比例為30:45,平均年齡(55.12±1.48)歲,人性化護(hù)理組中男性患者與女性患者比例為33:42,平均年齡(54.75±1.52)歲。所有患者臨床病歷資料完整,均能積極地進(jìn)行治療,排除溝通交流困難,語言功能障礙的患者,存在免疫功能障礙、其他自身免疫系統(tǒng)疾病合并血液系統(tǒng)疾病或精神障礙、重要器官功能障礙和相應(yīng)治療藥物使用過敏者,指標(biāo)間P>0.05,具備可比性。

1.2 方法

常規(guī)護(hù)理組:門診護(hù)理人員對(duì)于主動(dòng)尋求幫助的患者給予必要的護(hù)理措施,觀察患者的病情并進(jìn)行就醫(yī)等工作。

人性化護(hù)理組:在常規(guī)護(hù)理組的基礎(chǔ)上增加人文主義關(guān)懷,積極強(qiáng)化護(hù)患之間的溝通,加強(qiáng)護(hù)理人員臨床技能培訓(xùn),規(guī)范與完善門診就診流程和規(guī)章制度,護(hù)理人員嚴(yán)格按照要求與標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,從而提高護(hù)理質(zhì)量【2】。

(一)中醫(yī)門診護(hù)理人員要保持良好的形象,在上崗前護(hù)理人員應(yīng)統(tǒng)一著裝,保證干凈整潔,不佩戴飾品,禁止化濃妝,言行舉止要大方、精神飽滿,保證形象的專業(yè)性。對(duì)中醫(yī)門診護(hù)理人員進(jìn)行禮儀培訓(xùn),在患者就診時(shí)為其介紹醫(yī)院的環(huán)境,消除患者的陌生感。

(二)加強(qiáng)情志護(hù)理,在患者入院之后,要詳細(xì)分析患者的資料,評(píng)估其情志狀態(tài),將其劃分成易怒、憂傷、焦慮、恐慌類別。并且在開展護(hù)理時(shí),能夠按照情緒的變化評(píng)估其心理狀況,解除患者的疑惑,加強(qiáng)心理健康教育,將中醫(yī)治療的效果和優(yōu)勢(shì)告知患者和家屬,做好日常的飲食護(hù)理,給患者帶來充分的支持,提高患者的治療依從性,同時(shí)促進(jìn)患者和醫(yī)護(hù)人員之間形成相互信任的關(guān)系,構(gòu)建良好醫(yī)患關(guān)系。

(三)在分診過程中,針對(duì)病情危急的患者應(yīng)該開放綠色通道,當(dāng)出現(xiàn)排隊(duì)插隊(duì)、患者情緒不穩(wěn)定等事件時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)主要原因了解情況,對(duì)患者保持耐心,在聆聽患者傾訴的同時(shí)盡量滿足患者的需求,并且進(jìn)行勸解,以盡快安撫患者或其家屬憤怒情緒。

(四)門診護(hù)理人員在言語溝通的過程中應(yīng)注意患者年齡、性別、病情、風(fēng)俗習(xí)慣等因素,在安撫患者的過程中應(yīng)適當(dāng)降低聲響避免對(duì)其他門診就診患者造成影響,在溝通中涉及到患者隱私的問題,需要對(duì)其進(jìn)行保護(hù),讓患者提升安全感,此外,對(duì)于行走不便的患者,門診護(hù)理人員應(yīng)為患者提供輪椅、拐杖等工具。

1.3 觀察指標(biāo)

對(duì)比兩組護(hù)理滿意度和糾紛率。

1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)分析

各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)通過 SPSS26.0 軟件進(jìn)行處理,計(jì)數(shù)資料采用[n(%)]表示,行x2檢驗(yàn);計(jì)量資料采用(x±s)表示,行t檢驗(yàn)。若P<0.05說明存在對(duì)比意義。

2.結(jié)果

3.討論

隨著醫(yī)療事業(yè)的不斷進(jìn)步以及醫(yī)學(xué)模式的不斷轉(zhuǎn)變,患者在接受就醫(yī)時(shí)的感受逐漸被重視,人性化護(hù)理服務(wù),將患者作為中心,重視對(duì)患者的尊重和主觀感受【3】。對(duì)此本院將開展此次研究,對(duì)門診服務(wù)進(jìn)行創(chuàng)新,將人性化護(hù)理模式融入到門診護(hù)理工作當(dāng)中,護(hù)理人員積極主動(dòng)為患者提供服務(wù),使護(hù)理質(zhì)量得到提升,消除患者不良情緒,滿足患者的各種合理需求。

經(jīng)數(shù)據(jù)對(duì)比分析發(fā)現(xiàn),在中醫(yī)門診護(hù)理管理中,通過實(shí)施人性化服務(wù)護(hù)理模式,對(duì)提高工作效率、避免醫(yī)療糾紛及患者對(duì)護(hù)理工作滿意度均發(fā)揮了重要作用。

參考文獻(xiàn)

[1]徐曉宏.人性化護(hù)理服務(wù)模式在眼科門診護(hù)理管理工作中的應(yīng)用價(jià)值分析[J].中國(guó)醫(yī)藥指南,2019,17(6):238-239.

[2]周青.門診護(hù)理工作中人文關(guān)懷與護(hù)患溝通的應(yīng)用研究[J].心理月刊,2019,14(20):103.

[3]周麗偉,李琳,李曉杰.護(hù)理前移服務(wù)在門診傷口換藥患者中的應(yīng)用[J].齊魯護(hù)理雜志,2021,27(23):54-56.

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