財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的關(guān)系

孔剛

隨著經(jīng)濟(jì)全球化的潮流越發(fā)猛烈，我國經(jīng)濟(jì)體系及財(cái)務(wù)需求需要進(jìn)一步的提升，這也就意味著我國相關(guān)企業(yè)面臨著更多的挑戰(zhàn)和更嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)。我們需要明確的是，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)以及稅務(wù)會(huì)計(jì)所展現(xiàn)出的各種經(jīng)濟(jì)信息，給予了企業(yè)一定的參考價(jià)值。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)在許多方面存在著一定的差異，雖然稅務(wù)會(huì)計(jì)在最近幾年里得到了快速發(fā)展，自身已經(jīng)相對獨(dú)立，但仍舊需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)作為基礎(chǔ)體系。由于這兩者彼此相互關(guān)聯(lián)，牽一發(fā)而動(dòng)全身，所以必須將兩者之間的關(guān)系徹底明確，并且能夠促進(jìn)彼此協(xié)調(diào)發(fā)展，相互依存，才能保證企業(yè)持續(xù)發(fā)展，從而進(jìn)一步取得更高的經(jīng)濟(jì)效益。

我國的社會(huì)市場經(jīng)濟(jì)在近幾年得到了快速發(fā)展和提升，相關(guān)財(cái)務(wù)制度以及稅收制度得到了進(jìn)一步完善，越發(fā)突出其合理化與規(guī)范化的特點(diǎn)。由于當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)處在發(fā)展關(guān)鍵時(shí)期，社會(huì)各界都提高了關(guān)注財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)之間關(guān)系的力度，對這兩者的關(guān)系也有了全新的認(rèn)知。盡管這兩者之間彼此相互關(guān)聯(lián)，在一定程度上體現(xiàn)出互相涉及的趨勢，但仍舊無可避免地存在許多差異點(diǎn)，如果不能將這些不同之處進(jìn)行有效的分析，就注定難以將正常的工作進(jìn)展下去。因此，相關(guān)工作人員需要針對財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅收會(huì)計(jì)開展具體的工作，從而進(jìn)一步明確兩者之間的關(guān)系，保證各項(xiàng)工作得以順利進(jìn)行，提升我國會(huì)計(jì)管理水平，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步推動(dòng)我國市場經(jīng)濟(jì)持續(xù)繁榮。

一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的具體含義

（一）會(huì)計(jì)的詳細(xì)含義

會(huì)計(jì)的具體工作就是針對相關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，使用專業(yè)的方法來進(jìn)行一系列的監(jiān)督工作以及核算工作。會(huì)計(jì)有著詳細(xì)的法律依據(jù)，在工作過程中由多個(gè)步驟組成，其主要步驟可以分為以下幾種形式：財(cái)務(wù)報(bào)表、記賬憑證以及財(cái)務(wù)賬簿。會(huì)計(jì)不僅需要全面系統(tǒng)地核算企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督，還需要提供企業(yè)會(huì)計(jì)信息，以便于開展各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作，參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理，提供更多具有價(jià)值意義的建議和依據(jù)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)存在許多不同的標(biāo)準(zhǔn)，因此會(huì)計(jì)需要將其進(jìn)行定義與限制，以貨幣作為計(jì)量單位，將各項(xiàng)工作流程轉(zhuǎn)化為直觀反映企業(yè)經(jīng)營狀況與財(cái)務(wù)狀況的經(jīng)濟(jì)信息。

會(huì)計(jì)所需要核算與監(jiān)督的工作對象是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，也就是相關(guān)企業(yè)在具體的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中所有涉及貨幣的過程，一般來說都是需要各種會(huì)計(jì)操作來對其進(jìn)行詳細(xì)的工作。會(huì)計(jì)需要以特定的貨幣來作為具體的計(jì)量單位，由監(jiān)督和核算組成兩大工作步驟，以專門的會(huì)計(jì)方法作為工作基礎(chǔ)。同時(shí)，會(huì)計(jì)并不是完全相同的，其存在的種類非常多，不同的會(huì)計(jì)所涉及到的工作內(nèi)容自然也是不同的。因此，每一名會(huì)計(jì)人員需要明確自身的職務(wù)是什么，只有這樣才能保證高效的工作能力，為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。

（二）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的具體概念

企業(yè)所面臨的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容，并且需要為具體的服務(wù)對象提供重要的經(jīng)濟(jì)信息。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展過程中不可缺少的工作種類，既可以提供具有實(shí)際價(jià)值的依據(jù)輔佐企業(yè)采取關(guān)鍵決策，又能夠在一定程度上參與到企業(yè)的管理工作中，從而使服務(wù)工作能夠攜帶一定的經(jīng)濟(jì)效益。另外，企業(yè)以具體的經(jīng)濟(jì)依據(jù)作為發(fā)展基礎(chǔ)可以提升自身的活力，使經(jīng)濟(jì)決策更加科學(xué)，為企業(yè)取得更加可觀的經(jīng)濟(jì)效益，保證企業(yè)活力，使其可以具備更長久的生存時(shí)間和發(fā)展空間。將企業(yè)的專業(yè)性與可信度有效提高。

（三）稅務(wù)會(huì)計(jì)的具體概念

作為一種新興的會(huì)計(jì)種類，稅務(wù)會(huì)計(jì)是由傳統(tǒng)會(huì)計(jì)結(jié)合稅務(wù)活動(dòng)之后逐漸形成的。稅務(wù)會(huì)計(jì)除了上文提到的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作原理以外，稅務(wù)會(huì)計(jì)的主要工作是針對企業(yè)內(nèi)部所有涉及到稅收稅務(wù)的工作進(jìn)行詳細(xì)的分析以及監(jiān)督管理，不僅需要針對納稅人的行為，還需要針對實(shí)際的納稅金額，進(jìn)行記錄與計(jì)算，制作出具體的稅務(wù)報(bào)表，良好控制納稅行為，檢查納稅的實(shí)際狀況，從而保證企業(yè)能夠按照相關(guān)法規(guī)需求發(fā)展自身，保證企業(yè)內(nèi)的納稅工作合理化與規(guī)范化，將公司的可信度進(jìn)一步提升，規(guī)范企業(yè)內(nèi)實(shí)際經(jīng)濟(jì)運(yùn)作狀況，營造企業(yè)內(nèi)和諧發(fā)展的環(huán)境。

二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的具體聯(lián)系

不論是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，還是稅務(wù)會(huì)計(jì)，最終的服務(wù)對象都是企業(yè)，都是為了使企業(yè)具備更好的發(fā)展前景。只不過由于定義的不同，兩者在具體的工作內(nèi)容中存在許多差異，因此在探究兩者關(guān)系時(shí)需要分析的重點(diǎn)有很多。由于我國的會(huì)計(jì)制度和稅制改革工作在近幾年里不斷深入，使得財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)彼此更加獨(dú)立，但這并不表示兩者之間已經(jīng)沒有了相關(guān)的聯(lián)系，為此，下文將針對財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的具體聯(lián)系展開詳細(xì)的分析：

（一）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的相似點(diǎn)

首先，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)的工作類型并沒有太大的差別，都是針對企業(yè)內(nèi)部所涉及到的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)來進(jìn)行具體的監(jiān)督工作，并對其進(jìn)行核算以及匯總。貨幣同屬于這兩者的基本計(jì)量單位，因此兩者在工作基礎(chǔ)上有著絕對的相似點(diǎn)。并且，兩者都有一樣的會(huì)計(jì)學(xué)工作理論，都會(huì)使用到會(huì)計(jì)學(xué)方法，同時(shí)需要專業(yè)的工作人員來保證工作順利開展。兩者都需要形成全面系統(tǒng)的企業(yè)信息展示形式，其主要目的都是為了保證企業(yè)能夠更加健康持久的發(fā)展。

其次，正如上文說到，稅務(wù)會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，正因如此兩者之間勢必會(huì)存在許多共同點(diǎn)。財(cái)務(wù)報(bào)表是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基本工作內(nèi)容，可以將企業(yè)內(nèi)部多種重要信息通過表格的形式詳細(xì)表現(xiàn)出來，從而使相關(guān)財(cái)務(wù)信息內(nèi)容可以更加直觀和具體。而這些重要的財(cái)務(wù)信息正是稅務(wù)會(huì)計(jì)所需要的，以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息作為工作基礎(chǔ)，可以使稅務(wù)會(huì)計(jì)更加了解企業(yè)內(nèi)部的具體發(fā)展?fàn)顩r，根據(jù)財(cái)務(wù)實(shí)況來規(guī)劃自己的實(shí)際工作內(nèi)容，使工作能夠更加合理。通過這種做法，可以有效提升相關(guān)工作的實(shí)際效率，保證財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作更加嚴(yán)謹(jǐn)專業(yè)，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)財(cái)務(wù)工作協(xié)調(diào)進(jìn)展，完善企業(yè)會(huì)計(jì)制度，從而將企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)一步提升，使其具備更加優(yōu)勢的發(fā)展能力。

另外，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)存在一定的協(xié)調(diào)之處。每一家企業(yè)都想直觀清晰地將財(cái)務(wù)狀況展示出來，針對企業(yè)內(nèi)一整年的發(fā)展?fàn)顩r作出具體總結(jié)。所以企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告不僅僅會(huì)展示企業(yè)的資金動(dòng)向，也會(huì)包括實(shí)際的稅務(wù)狀況，因此兩者之間彼此協(xié)調(diào)。并且，企業(yè)內(nèi)的稅收會(huì)計(jì)會(huì)影響到企業(yè)內(nèi)的財(cái)務(wù)狀況，因此需要將相關(guān)工作不斷完善，才能夠取得更加良好的成效。

（二）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的具體差異

首先，在核算內(nèi)容方面，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)所涉及到的內(nèi)容就有很多不同。企業(yè)內(nèi)部所有的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，凡是涉及到貨幣與效益，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)都需要進(jìn)行核算工作;而稅務(wù)會(huì)計(jì)的核算范圍與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有著明顯的不同，顧名思義，稅務(wù)會(huì)計(jì)的核算側(cè)重點(diǎn)更偏向于跟納稅有關(guān)的資金活動(dòng)，是針對企業(yè)內(nèi)部納稅工作的一種審核以及監(jiān)督，因此兩者在核算內(nèi)容上存在的差異是比較顯著的。

其次，兩者之間在核算目標(biāo)方面也有很多不同的表現(xiàn)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的核算目標(biāo)是針對企業(yè)當(dāng)前的財(cái)務(wù)實(shí)況做出最合理最恰當(dāng)?shù)姆治觯员阏页鲈诋?dāng)前階段最適合企業(yè)發(fā)展的方法，一般的呈現(xiàn)方式多為財(cái)務(wù)報(bào)表，直接提供給關(guān)系到企業(yè)經(jīng)濟(jì)利害的對象，以供及時(shí)分析。稅務(wù)會(huì)計(jì)則主要提供與應(yīng)納稅款有關(guān)的經(jīng)濟(jì)信息，通常會(huì)形成具體的稅務(wù)申報(bào)表，提供給相關(guān)的稅務(wù)部門，確保企業(yè)內(nèi)的稅務(wù)工作能夠合理順利地開展。由于兩者之間的核算目標(biāo)不同，就導(dǎo)致兩者在工作重心上出現(xiàn)差異，兩者所體現(xiàn)的工作職責(zé)也有一定的差別。

另外，兩者從核算依據(jù)的角度去分析，仍舊可以看出明顯的差異存在。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是按照一般的行業(yè)規(guī)范以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核算工作，為企業(yè)提供相關(guān)的經(jīng)濟(jì)信息，針對財(cái)務(wù)工作作出總結(jié)，使企業(yè)內(nèi)部人員能夠掌握正確的財(cái)務(wù)信息;而稅務(wù)會(huì)計(jì)則需要根據(jù)稅法規(guī)定來監(jiān)督納稅人的義務(wù)，核算應(yīng)納稅的金額，從而進(jìn)一步將稅務(wù)報(bào)告總結(jié)出來。

最后，在基本構(gòu)成要素這一方面，兩者之間同樣存在許多差別。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基本構(gòu)成要素主要體現(xiàn)在企業(yè)內(nèi)部的日常資金流動(dòng)以及消耗，這些要素是其工作的前提;而稅務(wù)會(huì)計(jì)的基本構(gòu)成要素主要與企業(yè)內(nèi)部所需要面對的各種稅收有關(guān)，稅務(wù)會(huì)計(jì)的各項(xiàng)具體工作都需要以此作為前提，以確保企業(yè)的稅務(wù)工作能夠合理進(jìn)行。由于兩者的基本構(gòu)成要素不同，就導(dǎo)致兩者的工作需求以及工作方向存在一定的差異。

三、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)之間協(xié)調(diào)關(guān)系的具體措施

（一）完善相關(guān)的會(huì)計(jì)系統(tǒng)

現(xiàn)代會(huì)計(jì)發(fā)展時(shí)間并不久，雖然已經(jīng)逐步形成了體系，但是體系構(gòu)架相對青澀。因此，需要研究會(huì)計(jì)在當(dāng)代社會(huì)的發(fā)展契機(jī)，找出將會(huì)計(jì)與現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)制度融合的有效方法，能夠使其促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展，相關(guān)工作人員需要針對會(huì)計(jì)系統(tǒng)作出進(jìn)一步調(diào)整，利用所掌握的知識來彌補(bǔ)會(huì)計(jì)系統(tǒng)中存在的各種漏洞，使其可以更加滿足現(xiàn)代會(huì)計(jì)的發(fā)展需求。另外，需要建立成熟的會(huì)計(jì)系統(tǒng)，推動(dòng)行業(yè)發(fā)展，加大普及會(huì)計(jì)知識的力度，使會(huì)計(jì)行業(yè)可以被大眾熟知，并且能夠了解財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的不同之處，從而完善相關(guān)的會(huì)計(jì)系統(tǒng)。

（二）建立健全會(huì)計(jì)行業(yè)制度

雖然我國會(huì)計(jì)行業(yè)的相關(guān)制度已經(jīng)基本確定，越來越多的人開始了解會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展前途，并且在高校中設(shè)置了更多的會(huì)計(jì)專業(yè)課程，但會(huì)計(jì)行業(yè)內(nèi)部依然存在許多沒能解決的問題。首先，會(huì)計(jì)人員專業(yè)水平參差不齊，有些會(huì)計(jì)人員有著較高的工作素質(zhì)，在工作中能夠明確自身的工作需求，而有些會(huì)計(jì)人員由于自身能力不足，就導(dǎo)致實(shí)際工作過程中會(huì)出現(xiàn)許多問題，財(cái)務(wù)報(bào)表形成不夠科學(xué)，相關(guān)核算工作存在許多漏洞，導(dǎo)致最終的結(jié)果出現(xiàn)誤差;其次，個(gè)別財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員思想道德素質(zhì)較低，出現(xiàn)各種偷稅漏稅、做假賬的情況，不僅嚴(yán)重阻礙企業(yè)發(fā)展，還觸犯了我國的法律法規(guī)。針對這兩種情況，一方面是因?yàn)闀?huì)計(jì)人員的個(gè)人素質(zhì)問題，另一方面就是由于會(huì)計(jì)行業(yè)的制度漏洞過多，不夠完善，缺乏監(jiān)督管理力度。因此，需要進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)行業(yè)工作，將個(gè)別不良會(huì)計(jì)行為進(jìn)一步約束，避免由于個(gè)別不良人員導(dǎo)致整個(gè)會(huì)計(jì)行業(yè)烏煙瘴氣，要營造良好的會(huì)計(jì)行業(yè)環(huán)境，從而促進(jìn)越來越多的人愿意投入到該行業(yè)當(dāng)中。

（三）建立成熟的稅務(wù)會(huì)計(jì)理論系統(tǒng)

現(xiàn)代會(huì)計(jì)沒有足夠完善的理論系統(tǒng)，就無法對相關(guān)的會(huì)計(jì)工作進(jìn)行規(guī)范和協(xié)調(diào)。稅務(wù)會(huì)計(jì)工作得不到進(jìn)一步完善，就無法使企業(yè)的稅務(wù)工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)，自然也無法促進(jìn)企業(yè)在競爭激烈的競爭中做到蒸蒸日上。為此，相關(guān)行業(yè)工作人員需要針對稅務(wù)會(huì)計(jì)理論體系的發(fā)展現(xiàn)狀做出詳細(xì)的分析與研究，針對現(xiàn)階段的基本發(fā)展?fàn)顩r為基礎(chǔ)，不斷完善稅務(wù)會(huì)計(jì)理論體系，使其能夠更加成熟完善，從而增強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的聯(lián)系，彼此之間高效合作，進(jìn)一步提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力。

（四）注重專業(yè)會(huì)計(jì)人才的教育

人才始終是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的巨大動(dòng)力，只有人才的能力更加全面，才能符合時(shí)代發(fā)展的需求，為企業(yè)帶來更加可觀的競爭優(yōu)勢，保證企業(yè)的生命力。因此，需要培養(yǎng)更多專業(yè)的會(huì)計(jì)人才，從高校中汲取新鮮的人才資源，不僅可以為企業(yè)帶來高素質(zhì)的人才，也可以靈活解決人才的就業(yè)問題，充實(shí)企業(yè)的會(huì)計(jì)人才資源，使會(huì)計(jì)人員更加專業(yè)化，擁有更加完善的工作能力，既能夠協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的聯(lián)系，也能夠分清主要的差異。只有人才工作能力得到充分保證，才能夠更好地促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

結(jié) 語

總而言之，雖然財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)之間有著較為明確的不同點(diǎn)，但是這并不影響兩者之間共同發(fā)展。當(dāng)前，我國市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期，若想獲得更高的經(jīng)濟(jì)效益就需要將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)之間的關(guān)系進(jìn)一步協(xié)調(diào)優(yōu)化，找出兩者之間的平穩(wěn)點(diǎn)從而促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展，防止企業(yè)發(fā)生資產(chǎn)縮水的不良風(fēng)險(xiǎn)，創(chuàng)造更具價(jià)值的經(jīng)濟(jì)效益。