新形勢下如何發揮出納工作對財務管理的作用

劉夢潔

摘 ?要：隨著當今社會經濟的持續發展，我國企業管理水平和會計制度也在不斷改革完善，而其中重中之重的財務管理工作，也在進行改革創新。作為財務管理中最重要的組成，出納工作掌握著企業的全部流動資金，要求出納人員專業性過強。本文主要闡述了出納工作中存在的問題，并提出相對應的解決措施，僅供參考。

關鍵詞：出納工作;財務管理;經濟管理

前言：在新形勢下財務管理工作中，出納的重要性越來越高，做好出納工作對整頓會計工作有很大的影響。然而部分企業對于出納工作并不重視，認為出納工作過于簡單，所發揮的作用不是很大。但是出納工作與會計工作是分不開的，保證出納工作有序進行，才能做好財務工作。

1.財務管理中出納工作存在的問題

1.1出納人員專業性不強

在財務管理質量方面，出納人員的專業素質會產生重要影響，如果出納工作人員專業水平不高，當業務中臨時出現問題，不能及時有效的解決，從而不能完成工作任務量，降低了出納工作的效率，也影響到會計工作的核對。針對部分企業，出納人員基本上都是從社會上招錄，不能嚴格按照崗位規范執行，缺乏正確的三觀價值，一旦出現問題只會選擇逃避，從而影響整個企業的經濟效益。出納崗位對于企業資金以及票據重要物品等需要保管，所以要求崗位工作人員責任心高，如果責任心不強，可能會出現物品丟失等問題，嚴重的會給企業帶來財務風險。

1.2企業對出納工作不夠重視

由于傳統價值觀的影響，企業領導和管理方面對出納工作并不重視，對于出納工作人員的工作制度也沒有完整的建立。還有的企業在財務管理部門沒有出納職位，只用會計一人兼出納工作。還有部分企業對于出納人員的選擇方面，要求標準較低，導致出納人員專業性不高。而且大部分企業在對于出納人員專業并沒有嚴格要求，對于出納人員專業技能也沒有進行考核和培養，同時企業也沒有定期進行培，增強出納人員的綜合素質[1]。從出納工作人員方面來看，企業對該崗位不夠重視，也會降低工作人員的工作積極性，從而影響到出納工作的效率，容易在出納工作中產生問題，進而影響整個會計管理的發展。

1.3管理制度不完善

出納工作雖然是財務工作中的一部分，但是作為財務工作中的特殊崗位，出納的工作內容和其他會計崗位有重復現象。而出納工作掌握著整個企業的固定資金，意味著整個企業的整體運營資本，若是資金處理不當，會直接影響到企業將來的發展狀況。當今我國經濟體制不斷發展，各種企業類型出現，不同的企業有著不同的業務資金來源，所以要制定合理的管理制度來管理出納工作，明確資金來源方向。而部分企業對于出納崗位還是由會計擔任，對于會計業務中出現紕漏或問題，導致資金來源不清楚或流向不明，直接影響到企業的后續發展。沒有完整的管理制度，會給企業資金管理帶來很大的風險，個別會出現挪用公款等情況。

2.財務管理中出納工作存在問題的解決措施

2.1建全完善管理制度

企業要建立完整完善的管理制度，對于資金的來源、數目、流向一定要了解，針對企業的崗位進行嚴格劃分，出納工作招聘專業的人員進行，各個崗位分工明確 相互監督和制約。企業領導必須加強對出納工作的重視，依據相關規定合理制定工作制度，健全企業內部各項數據，杜絕貪污枉法的行為[2]。另外要嚴格審批制度，針對審批人員及審批嚴格按標準審核，避免有謊報瞞報的行為，增強審批的真實性

2.2提高工作人員專業技能

針對出納崗位的工作人員，在重視上崗前要進行嚴格的培訓和考核。確保工作人員對于出納知識專業，考核及格即通過，若沒有通過考核，則不能進行工作。對于出納人員的職業道德素養，也有較高的要求，要求出納人員的三觀正常，接受教育方式正常。公司需要對出納工作進行嚴格規定，向企業宣傳出納工作的重要性和工作范圍，提高出納工作的知名度，進而引起人們的重視。可以向政府申請加強對出納工作的關注，例如在高校中成立出納這一個專業，為出納行業進行專業人員的培養。企業的招聘人員可以進校園進行出納人員的招聘，在進行校園招聘時，可以在出納專業進行企業宣傳，吸引大批校園人才進企業工作。

2.3注重出納工作

在當今社會經濟發展情況下，企業領導和管理人員要去掉傳統的觀念，體會出納工作在財務管理中的重要作用，其實關注出納工作的狀況。需要根據企業的實際發展情況設計出納的崗位，做到崗位責任制，確保在出現問題時有專人負責，避免一人兼多職的現象。同時企業在招聘出納人員時，要加強專業門檻，對工作態度不認真，專業技能不強的人員不予錄用。選擇專業性較強的出納人員，可以提高整個財務管理的工作效率。必須明令禁止沾親帶故從事企業的財務管理工作，加強對出納工作的重視，也提高了出納工作人員的工作積極性[3]。

結束語：結合全文來看，新形勢的到來不僅為財務工作帶來了機遇，也迎來了極大挑戰。要充分發揮出納作用在財務管理中的重要性，提升工作人員的專業水平，進而提高整個企業的經濟效益。企業必須要對出納工作進行重視并了解，對于出納工作中存在的問題，及時發現并解決。要健全財務管理制度，針對出納崗位進行責任制，要有專人負責，提升企業的財務管理質量。

參考文獻：

[1]張目源.提高出納工作質量強化財務管理[J].商業文化，2021（25）：86-87.

[2]查莉紅.出納在財務管理中的作用及其管理方式[J].全國流通經濟，2020（28）：184-186.

[3]陳曉.出納工作中的常見問題與對策研究[J].大眾投資指南，2020（05）：24-25.