何清華
人才興則產業強,產業強則人才聚。近年來,巴中市恩陽區始終堅持人才引領產業發展戰略定位,推動人才資源與產業發展深度對接、融合聚變,探索走出了一條“以產聚才、以才興產、產才融合”的高質量發展新路子。
聚力頂層設計優布局,錨定產才融合新航向。加強規劃銜接。堅持圍繞產業鏈布局人才鏈,按照“一主導產業一人才規劃”的思路,編制出臺全區人才發展“十四五”規劃和文旅康養、電子信息、食品飲料三大主導產業人才發展專項規劃,構建形成“1+3”產業人才發展規劃體系,引領推動人才集聚與產業發展同頻共振。強化政策吸引。建立健全產才融合政策體系,制定出臺以《加強現代產業發展人才支撐的九條措施》為主,人才激勵、人才評價、人才培養等5個配套政策為輔的“1+5”產業人才新政,推行“崗編適度分離”機制,設立高端產業人才“編制周轉池”,不斷增強企業招才引智的競爭力、吸引力。精準對接供需。緊扣“1+2”主導產業發展需要,編制發布重點產業機會清單和產業人才需求目錄,同步布局建設4個駐外招商機構和引才工作站,推行“雙招雙引”聯動發力,靶向招引延鏈補鏈強鏈的人才創業項目和緊缺型產業技術人才,促進人才鏈、創新鏈、產業鏈深度融合。
聚力平臺建設強支撐,構筑產才聯育新陣地。做大產業承載平臺。堅持以大平臺承載大產業推動大發展,推進農業園區做大做強、工業園區擴容升級,推動區域特色優勢產業集群發展,培育星級農業園區9個、高新技術企業10家、科技型中小企業30家,加快形成電子信息、食品加工2個50億級產業聚集區。……