換屆年里，被考察者有話說

曾那迦

換屆年是體制內人員的關鍵賽道，各級干部不僅要在前期蓄積力量，爭取登上賽道，也要保證不逾規逾矩，在這條賽道上越走越長。

2021年6月，四川省宜賓市某事業單位工作人員牛玉全參加了全市“五方面人員”選拔，這一次經過層層選拔和嚴格的考察程序，他從事業單位正科級崗位調整到鄉鎮副科級崗位。對此，牛玉全很滿意，“現在我擔任三江新區宋家鎮副鎮長，這既是組織對我的信任，更是一份沉甸甸的責任、壓力和考驗。”他說。

剛剛過去的2021年是換屆之年，記者聚焦市、縣一級基層換屆，采訪多名“趕考”路上人。他們中有的人是被初次提拔，有的人完全轉變了工作領域，還有人目睹了身邊同事被終止提拔程序。

有人重新出發，有人半路折戟

鄉鎮等基層工作對黨員干部的研判分析、綜合協調、應急應變等綜合能力要求高。“一些從前在單一部門、領域工作的干部經過選拔成為鄉鎮領導干部，這是組織對他們的信任，更是對他們的考驗。”一名地方黨委組織部干部告訴記者。

2021年，宜賓市將符合提拔條件的鄉鎮事業編制人員、優秀村黨組織書記、到村任職過的選調生、第一書記、駐村工作人員等“五方面人員”作為擇優選拔對象充實到鄉鎮領導班子人才庫中去。

在此之前，牛玉全曾在當地一家媒體長期從事新聞編輯工作，并在2015年擔任事業單位副科級干部、2018年擔任該單位正科級干部。2018年7月，在組織的安排下，他被選派到四川省甘孜藏族自治州開展脫貧攻堅駐村工作，直至2021年6月。……