做好十項工作，走深走實組織路線

在建黨100周年、玉樹州建政70周年，“十四五”規劃、鄉村振興和第二個百年新征程開啟之年，稱多縣以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實新時代黨的建設總要求、總目標，牢牢把握組織路線服務政治路線的基本定位，緊緊圍繞中心任務，真抓實干，狠抓落實，不斷提高組織工作水平，為縣域經濟持續發展、社會和諧穩定提供了堅強的組織保證。

去年元月初全縣已完成村黨組織和村（居）民委員會換屆選舉工作，全縣57個村和8個社區實行“一肩挑”，班子成員文化、年齡、性別結構得到優化，達到了“三優三強三過硬”的目標。并于年中召開了鄉鎮黨代會和人代會，圓滿完成了鄉鎮領導班子換屆選舉工作。新一屆鄉鎮領導班子成員平均年齡36.24歲，比換屆前下降1.51歲，班子成員中35以下干部32名，占47%，較上屆增加8名，實現了“五好三清”的目標。

在實現鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接中，總結運用脫貧攻堅經驗，省、州、縣64家派駐單位選派57名鄉村振興第一書記和116名工作隊員接過駐村“接力棒”，乘勢而上，接續奮斗。成立了全縣首個駐村“第一書記”臨時黨支部，為扎實推進鄉村振興提供了堅強的組織保障。

扎實開展黨支部“促百分百達標、迎黨百年華誕”以評促建活動，對照各領域黨支部以評促建評分標準和中央組織部關于抓好黨支部工作條例落實的7條具體措施，采取黨支部自查自評、縣級全面考評、州內市縣交叉互評等方式，對全縣各領域基層黨組織進行了全面考評，同時，順利通過海北州交叉互評組的工作驗收，使每一個支部都成為堅強的戰斗堡壘，不斷增強基層黨組織的政治功能和組織力。

以開展黨史學習教育、“兩優一先”評選表彰、知識競賽、演講比賽、文藝演出等11項活動為主要內容，精心組織建黨100周年系列慶祝活動，引導黨員群眾從黨的百年光輝歷程中汲取前行力量，堅定黨員群眾愛黨愛國的堅定信念，營造聽黨話、感黨恩、跟黨走的濃厚氛圍。

新一屆村（社區）“兩委”班子切實把抓好村級黨組織陣地建設作為“抓、用、活、強”黨支部的著力點，通過動員黨員、資源整合、合作社扶持，村黨支部陣地建設實現提檔升級。依托北京對口支援，積極爭取資金30萬元用于修繕部分村（社區）黨員活動室，基層黨組織在農牧區的凝聚力、戰斗力和號召力顯著增強。

堅持黨建引領村集體經濟發展，全面清除了年經營性收入低于5萬元的薄弱村，年經營性收入50萬元以上的村占比達到15%，全縣57個村成立農牧業生產合作社，培育了牲畜養殖、農畜產品加工、傳統手工藝品制作、光伏發電、生態旅游等10余項實體產業。中央財政扶持資金350萬元助力7個村發展村集體經濟，賦能鄉村振興。

在疫情防控中充分發揮基層黨組織和廣大黨員的先鋒模范作用，推行黨員聯戶疫情防控措施，全縣2600余名農牧民黨員以“1+N”就近分區分片全覆蓋聯系農牧戶、社區居民，在鄉鎮黨委和村（社區）“兩委”的組織下，積極開展值班巡查、宣傳引導、收集信息、服務保障等工作，充實基層防控力量，筑牢疫情防控安全網，確保疫情防控無死角、無盲點，并使黨員聯戶形成社會治理的長效機制。

依托縣委黨校培訓主陣地，采取線上、線下和電化、實地教育相結合等多種形式，有計劃地開展黨員干部大培訓大練兵活動兩次，156人次參加。選派2名干部到北京、河南掛職鍛煉，2名干部到省直機關跟班學習，組織106名黨員干部赴西寧、浙江、廈門等地學習培訓。協助上級完成12人次干部調訓，赴省內外進行素質能力培訓。依托州委組織部、北京對口支援等平臺，突出發展實際需要，分層、分類培訓各類人才700余名，干部的能力素質得到進一步提升。

共舉辦兩期村（社區）“兩委”主要負責人培訓班，扎實開展黨員冬季輪訓工作，受教黨員覆蓋率達90%以上。2021年共發展黨員200名，為基層黨組織注入了新鮮血液。結合排查整頓農牧區發展黨員違規違紀問題和排查整頓機關黨員檔案管理問題工作，按照“一人一檔”的要求，全面規范全縣的黨員檔案。注重引導黨員發揮作用，黨員干部在鄉村振興、疫情防控等重大考驗中，始終沖鋒在前，查拉巾幗宣講團、黨員生態管護先鋒隊、黨員突擊隊等先鋒力量集結一線，讓黨旗在基層高高飄揚。

以打造政治過硬、能力過硬、作風過硬的組工干部隊伍為目標導向，認真落實“嚴、慎、細、實、優”作風要求，深入推進“11710”工作制度，部機關黨支部全年完成集中學習26次。在黨史學習教育中，以黨員大會集中學、黨小組拓展學、講黨史小故事趣味學、交流研討學“四學”落實各項學習任務。通過組工干部全員撰寫信息、組工干部上講臺、組工干部聯村等措施加強實踐鍛煉，一年來共編發信息115期，其中，省級采用51期，州級采用95期，組工隊伍的自身建設進一步得到增強。

（稱多縣委組織部供稿）

責任編輯：許籍尹