石油企業構建黨風廉政建設長效機制淺析

馬豆豆

（延長油田股份有限公司下寺灣采油廠，陜西 延安 716000）

隨著現代市場經濟水平的不斷提高，部分石油企業由于自身管理理念與方式較為傳統，導致市場競爭力不足，如果不對其進行優化管理，極易造成這些企業被市場所淘汰。因此執紀問責要成為常態，及時發聲，主動亮劍，敢于斗爭，堅持抓早抓小，注重運用好監督執紀“四種形態”，尤其是用好批評教育、工作約談等，讓紅臉出汗成為新常態，早提醒，早預防，早糾偏，教育黨員干部堅決守住紀律底線，不觸碰紀律紅線，同時提高黨組織對企業領導與管理的水平，以此來促進企業市場競爭力的提高，同時，對石油企業內部員工的工作熱情與積極性進行保障，由此提高石油企業自身生產運營的水平。

一、分析石油企業黨風廉政長效機制問題

（一）由于缺少足夠的黨風廉政建設意識

通過研究表明能夠發現，在石油企業中，提高黨風廉政建設的工作，其自身的專業意識和水平發揮著十分關鍵性的一個作用，但是在石油化工企業自身持續發展的過程中，企業自身的管理人員比較重視企業生產運營及經濟效益方面的發展，而由于黨風廉政建設工作無法在短期內為企業帶來豐厚的利益，由此而忽視了黨風廉政建設工作的重要性。

（二）由于缺少完善的管理制度

對于任何一項工作而言，在實際進行開展的過程中，為了能夠保證工作水平和質量不受到影響，有關單位和工作人員需要事前制定出科學以及完善的管理制度，同時也是需要分配足夠的專業人員落實相關工作，但是在一部分石油企業開展黨風廉政建設的過程中，由于企業管理人員對黨風廉政建設工作缺乏足夠的了解，導致其相關制度存在較大缺陷，無法根據市場發展現狀對黨風廉政建設工作進行規范管理。同時在企業內部中，黨組織的工作人員也無法規范標準的去完成相關的工作，因此將會導致石油企業的黨風廉政工作無法順利進行，對于企業自身持續穩定的發展帶來了相對比較大的阻礙。

二、優化石油企業構建黨風廉政建設長效機制措施

（一）提高主體責任監督

在石油企業中，需要及時的傳導“嚴”的要求，不斷督促各級黨組織以及黨員干部能夠認真學習習總書記關于從嚴治黨的指示精神和黨中央以及中央紀委關于全面從嚴指導的重要部署，同時嚴格的落實省委以及省紀委關于全面從嚴治黨的工作部署、市委和市紀委，以及公司黨委和紀委關于全面從嚴治黨的工作安排。監督各級黨組織認真落實黨要管黨、全面從嚴治黨的政治擔當、思想自覺和行動自覺，自覺把全面從嚴治黨體現到生產經營、安全環保、風險防控、選人用人、項目建設和改革發展全過程。在此之外還需要督促各級黨組織能夠認真落實黨風廉政建設工作的責任制的主體責任，每一級黨組織書記需要持續的提高自身的政治站位，肩負起政治站位，嚴格履行全面從嚴治黨以及落實黨風廉政建設責任的第一責任人責任，科學的召開專題會議研究，親自去安排落實相關工作。

（二）提高制度執行監督及維護制度約束

一是需要厘清兩個責任，準確制定廉政風險的責任清單。在石油企業進行發展的過程中，通過黨委以及紀委和黨支部簽訂履行黨風廉政建設主體責任目標責任書，對于一些中層管理人員則是需要簽訂廉潔從業自律承諾書，持續的提高黨風廉政建設目標考核工作，通過圍繞履行黨風廉政建設監督責任目標責任書中的任務分解、檢查考核、責任追究三個重要環節，定期對各級黨組織落實黨風廉政建設目標責任書的情況進行監督檢查，對其檢查中所發現的問題需要及時的整改，保證其黨風廉政建設工作可以落實到實際中。二是需要提高作風監督。在石油企業黨風廉政有效機制建設中，首先便是需要提高廉潔從業教育工作，在根本上促進正風肅紀，采取以案促改和交流探討等方式，采取手機微信和網絡平臺等媒介，不斷創新警示教育和提高黨員管理人員廉潔從業的自律意識。其次還需要提高重點領域作風監督。緊盯各級黨組織和黨員管理人員在堅決貫徹落實黨中央關于打贏脫貧攻堅戰的重大決策部署、省市委精準扶貧的工作部署，認真整改各級巡察反饋問題、加強疫情防控、落實安全生產責任制等方面的服務，使其保證石油企業黨風廉政長效機制得到順利實施。

結語：通過對上述的內容進行分析研究之后可以得出，總之通過持續的提高政治學習和業務培訓工作，采取送出去學習培訓和請進來集中授課的方式，加強紀檢人員自身的政治素質和思想素質，打造出一支忠誠干凈以及具有擔當的紀檢隊伍，不斷促進我國石油企業黨風紀檢工作順利開展。