大數據時代的管理會計信息應用研究

文/吳珊珊 曾琴琴 羅艷紅 李慧鈴（南昌理工學院）

大數據時代背景使得管理會計的職能發生了改變，原有的發展模式已經無法滿足當前的實際發展需求。企業作為市場重要主體，在發展過程中必須要不斷強化自身的主體地位，對于發展模式進行進一步的優化和調整，才有利于增強在市場競爭中的競爭實力。在對綜合競爭實力進行提高時，則需將重點放在管理會計信息化的創新和應用上。企業在發展過程中需要充分認識到管理會計信息化建設對于企業發展的重要性，對于相關的理論知識進行全方面的學習，這樣才有利于更加高效的對現有模式進行創新和調整。

一、建立管理會計信息模式對于企業發展的積極意義

（一）有利于實現機制協調

企業在發展中如果能將自身的管理會計優勢充分體現出來，則能推進企業得到更好的發展，而想要將管理會計優勢發揮出來，則必須要根據企業的實際發展情況建立高效的管理會計信息化應用體系，在此基礎上，有效提高企業的整體工作水平，對于企業的發展有著積極的促進作用。企業在發展過程中如果能夠運用管理會計信息化系統，則能更好地滿足日常工作所需。如今企業的發展規模在不斷擴大，經營過程也變得越來越復雜，這就使得在發展過程中會產生大量的數據信息，想要對這一部分數據進行有效分析，則需要建立完善的管理會計信息化系統，保證信息分析處理的高效性和準確性，進而更好地對企業的整體管理水平進行提高，所分析出的數據信息能夠為企業作出相關決策提供重要支撐。

（二）有利于合理分配資源

任何一個企業在發展過程中都有屬于自己的資源，企業的資源都是有限的，想要將有限的資源發揮出無限的作用，則必須要保證對資源進行合理的分配，企業在日常運行過程中會不斷的消耗資源，每個部門需要分配合理的資源，一旦分配出現不合理，將會產生較為嚴重的矛盾問題。管理會計信息化模式的建立則能更加高效的對企業資源進行分配，在該種模式下可以綜合性的利用現有資源，進而實現資源的最大化效益。

（三）有利于實現財務智能化

企業在發展過程中，如果能夠建成管理會計信息化系統，對于企業的日常核算以及會計報告的建立都能提供更大的便利。會計人員可以直接根據各部門所發出的數據信息來開展相應的整理工作，這樣不僅能夠減輕工作人員的工作壓力，同時還能降低企業的成本投入，使得會計人員的工作不再拘泥于本職，能夠有效實現會計工作的智能化轉變。當會計人員的工作不再拘泥于本職上，有利于讓工作人員將更多的精力放在企業管理工作上，則有利于提高企業的綜合運營能力，同時能夠使得財務流程變得更加高效。

二、管理會計信息化如今的應用現狀

（一）預算管理

在大數據時代背景下，企業間的競爭變得越發激烈，企業所處的一個整體環境也變得越來越復雜，多元化的發展模式使得許多企業會選擇不同的經營模式，這給企業的發展會帶來機遇，但與此同時，要求企業必須要有較強的市場反應能力和應變能力，能夠緊隨時代發展的腳步，結合市場所需來對發展模式進行優化和調整，而各部門需做好配合工作，對現有的資源進行合理配置。除此之外，還要形成一套完整且合理的預算體系，但從當前的實際發展情況來看，我國許多企業的預算管理體系并不完善，在預算管理方面并沒有融入較多的信息化技術，使得現有的預算管理工作水平很難得到有效提高。

（二）成本管理

成本管理對于每一個企業來說都是最重要的一項工作，隨著科學技術水平的不斷提高，原有的成本管理模式顯然已經無法滿足企業的實際發展所需，在大數據時代背景下，需要注重高效的應用管理會計信息化模式，利用信息化手段對企業的整體生產經營情況進行掌握，各項工作都要更加細致，對于一些不必要的環節要減少資金的投入，企業在合理應用管理會計信息化的過程中，能夠對數據進行實時的監控和分析，進而達到成本最優的配置和調控。

（三）績效管理

對于企業來說，績效管理一直是一項很有難度的工作，通過建立合理的績效管理機制，既有利于增強員工的工作積極性，同時也能合理的分配現有資源，在應用管理會計信息化模式時，可以更加高效地對員工的特點進行分析，進而制定出具有針對性的崗位人才培養計劃，這對于員工的個人發展有著積極的促進作用，更有利于企業在發展過程中形成一套完整的績效管理體系，在很大程度上提高企業的綜合運行效率，同時也能保證績效評價的公平合理。

三、管理會計信息化在大數據時代應用中存在的問題

（一）企業缺乏對管理會計信息化的重視

雖然目前部分企業在發展過程中，在積極進行管理會計信息化模式的建設和應用，但是在發展過程中仍然存在一些問題，最主要的問題是企業缺乏對管理會計信息化的重視程度，由于受到傳統理念的影響，使得企業在開展工作時會受到傳統思維的束縛，對于管理會計信息化并沒有正確的認知，這就直接導致部分企業缺乏對管理會計的準確定位，也不會開設與管理會計有關的崗位，使得企業在推進管理會計信息化建設過程中遇到許多阻礙，整體建設速度也非常緩慢。

（二）總體信息化程度較低

管理會計工作的開展直接貫穿于企業發展始終，對于企業的決策、數據的分析以及有價值信息的提取都發揮著重要的作用，我國企業管理會計信息化程度始終較低，之所以會造成這樣的現象，主要是受到傳統固有思維的影響，企業在發展過程中缺乏對大量數據信息深入挖掘的能力，沒有及時對于一些新產生的數據進行整合和分析，各項工作的開展缺乏時效性，這就使得企業在發展過程中無法第一時間掌握正確的信息而喪失一些發展機遇，部分企業在對數據信息進行處理時，沒有應用高效的信息技術處理手段，在處理信息時也沒有注重對信息的安全性進行保障，這就直接導致信息出現泄露的情況，如果較為嚴重，會對企業內部的環境造成波動，影響企業的健康發展。

（三）嚴重缺乏復合型人才

想要推進企業更加快速發展，必須要有大量復合型人才作為支持。會計人員是企業在發展過程中最為重要的組成部分，目前部分企業的會計人員自身綜合素質能力較低，嚴重缺乏與管理會計有關的理論知識，不懂得應用先進的信息化手段來開展相關工作。大數據時代下想要將管理會計的積極作用充分發揮出來，必須要有復合型人才作為人才支持，工作人員需要懂得結合企業的實際發展情況來進行數據分析，這樣才有利于推進企業得到更好的發展，同時企業的整體會計信息化水平也能得到有效提高。

四、大數據時代管理會計信息化的應用策略

（一）注重進行理論研究，提高企業的認知

在大數據時代背景下，企業想要得到更快的發展，則需要將注意力放在管理會計信息化工作的建設上，首先要注重對管理會計信息化的理論知識進行研究，從根本上提高企業的認知。企業需要結合自身的實際發展情況，以市場發展現狀為基礎，積極對管理會計信息化理論進行研究，只有對理論進行充分的研究才能保證后續工作開展的有效性。企業的管理層需要認識到管理會計信息化建設工作的重要性，利用多種渠道來對管理會計信息化的優勢進行大力宣傳，企業內部的員工需要對管理會計信息化有正確的認識，這樣才能為后續工作的開展奠定良好的基礎。企業可以結合大數據時代發展的特點，做好管理會計信息化工作的創新和拓展，將大數據和管理會計信息進行更加高效的融合，在此基礎上，推進企業更加快速發展。

（二）建立信息化平臺，注重對信息的保護

企業在進行信息平臺建設工作時，需要注重對信息的安全性進行保障，各個企業在發展過程中都會產生大量的數據信息，一部分數據信息對于企業來說是機密，如果這一部分數據信息被竊取，對于企業的發展會造成不利影響，因此在進行信息化平臺建設時，需要重點對信息的安全性進行保證，利用數據庫、互聯網技術以及系統集成技術來建立完善的財務信息平臺，將財務管理和業務管理進行全面融合，除此之外，還需要加強信息技術的培訓工作，讓相關工作人員以更加高效的手段來進行信息處理，保證整個處理過程的安全性，這樣才能從根本上避免出現信息丟失或是信息被竊取的情況。

（三）大力培養優秀的復合型人才

企業在對優秀的復合型人才進行培養時需要從多方面入手，首先需要結合企業的實際發展情況，制定具有針對性的人才培養方案，企業的管理層要給予財務人員更多實踐和鍛煉的機會，既要豐富財務人員的專業理論能力，同時也要提高其實踐能力，定期開展專業性的培訓工作，提高財務人員對于大數據知識的認知。除此之外，還可以開展校企合作，從高校直接培養優秀的復合型人才，既有利于為企業輸送新鮮血液，同時也能保證所培養出的人才符合企業的實際發展所需，在發展過程中減少一大部分人力成本的投入。

五、結語

綜上所述，在大數據時代下，企業的發展需要以管理會計信息化為前提基礎，需要充分認識到發展過程中存在的問題，根據問題采用具有針對性的解決措施，注重將管理會計信息化的積極作用發揮出來，在此基礎之上幫助企業提高自身的綜合競爭實力，進而在激烈的市場競爭中占據更有利地位。