信息化技術(shù)在水利工程施工管理中的應(yīng)用研究

于彥偉

濮陽市引黃工程管理處 河南濮陽 457000

隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，國家建設(shè)規(guī)劃速度也加快，在當(dāng)今的信息時代，水利工程中采用信息化的管理模式被相關(guān)單位廣泛重視，水利工程管理信息化不僅可以實(shí)現(xiàn)有效的工程項(xiàng)目全過程監(jiān)控，同時可提高設(shè)備使用效率、人力資源合理調(diào)配及材料的充分利用，從而達(dá)到降低水利工程企業(yè)或施工單位的成本的效果。因此，水利行業(yè)應(yīng)從管理理念、管理方法及技術(shù)系統(tǒng)等層面提高水利工程管理水平，以推動水利企業(yè)、水利行業(yè)乃至整個國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

1 概述

水利工程屬于我國基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，水利工程施工一直都是非常重要的施工項(xiàng)目，直接影響水利工程項(xiàng)目完工效果，最主要的是影響我國國民經(jīng)濟(jì)增長。水利工程的施工項(xiàng)目可以是為了防洪、抗洪，同時也可以解決水資源短缺問題，能夠有效改善不同地區(qū)居民的水資源短缺問題。促進(jìn)水利工程施工的信息化管理能夠有效保障我國社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展與進(jìn)步，但是隨著時代的不斷發(fā)展與進(jìn)步，水利工程施工技術(shù)不斷在進(jìn)步與改善，運(yùn)用大量先進(jìn)設(shè)備與先進(jìn)技術(shù)，在很大程度上提高了水利工程施工管理難度，管理難度的增加使得水利工程施工項(xiàng)目質(zhì)量問題難以把控[1]。因此，在水利工程施工時，要加強(qiáng)水利工程施工的信息化管理，對影響水利工程施工項(xiàng)目的因素進(jìn)行分析，從而制定水利工程施工質(zhì)量監(jiān)督策略。加強(qiáng)水利工程施工的信息化管理及質(zhì)量監(jiān)督策略，能夠增加水利工程施工建設(shè)的質(zhì)量，使水利工程對人們?nèi)粘Ｉ钐峁└啾憷?；還可以加強(qiáng)對水資源的保護(hù)，維護(hù)自然環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展。水利工程施工的信息化管理是非常復(fù)雜的，質(zhì)量監(jiān)督管理策略也是非常有難度的，所以在施工過程中要進(jìn)行科學(xué)的規(guī)劃與計(jì)劃，才能確保水利工程施工進(jìn)度的順利進(jìn)行。

2 應(yīng)用意義

（1）使用信息化手段有助于全方位建設(shè)水利工程行業(yè)，信息化管理擁有高效、便攜、透明等特點(diǎn)，可以避免傳統(tǒng)水利工程工作中的一些問題與弊端，促進(jìn)水利工程整體升級與全方位發(fā)展，推動水利工程管理信息化、現(xiàn)代化發(fā)展。管理人員可以采用信息化的新型管理手段，應(yīng)用信息化設(shè)備及時搜集、分析與應(yīng)用工作中有價值的信息，以快速做出決策，提升決策效率和質(zhì)量，降低管理與控制的難度，并降低管理成本[2]。

（2）水利工程管理信息化有助于提升就業(yè)率。目前，水利工程行業(yè)缺乏相關(guān)信息化人才，水利工程管理的信息化建設(shè)，必然會增加行業(yè)對信息化人才的需求，進(jìn)而間接增加崗位數(shù)量，促進(jìn)社會就業(yè)，維持社會穩(wěn)定，形成“培養(yǎng)-招聘-應(yīng)用-再培養(yǎng)”的良性循環(huán)，帶動國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展，使國民經(jīng)濟(jì)躍上一個新的臺階。

（3）能夠?qū)崿F(xiàn)信息的準(zhǔn)確判斷及水資源的優(yōu)化配置。傳統(tǒng)的管理模式存在信息的滯后性，往往不能及時準(zhǔn)確傳輸數(shù)據(jù)，而現(xiàn)代化信息技術(shù)能夠收集、傳輸大量數(shù)據(jù)，并從中獲得有效的數(shù)據(jù)資源，對施工管理中的信息進(jìn)行科學(xué)的判斷和分析，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的管理模式。水利工程的作用是開發(fā)和利用水資源，但大部分施工區(qū)域水資源短缺，因此，優(yōu)化水資源配置就尤為重要，通過利用先進(jìn)的現(xiàn)代化技術(shù)，收集水資源分配、周邊設(shè)施和生態(tài)環(huán)境等水資源基礎(chǔ)信息，并從中篩選有效信息，進(jìn)行分析、判斷和儲存，為編制水利工程施工管理方案提供技術(shù)資料，實(shí)現(xiàn)水資源的優(yōu)化配置。

3 應(yīng)用策略

3.1 加強(qiáng)重視程度

在進(jìn)行水利工程項(xiàng)目管理信息化建設(shè)的過程中，管理人員的工作思路以及工作理念是影響水利工程項(xiàng)目管理信息化建設(shè)的重要影響因素，因此，在當(dāng)前時代下，為了使相關(guān)單位能夠符合當(dāng)前時代發(fā)展的方向以及時代發(fā)展的潮流，在進(jìn)行水利工程項(xiàng)目管理計(jì)劃建設(shè)的過程中，管理人員需要加強(qiáng)水利工程項(xiàng)目管理信息化建設(shè)的重視程度。在實(shí)際工作的過程中，管理人員需要根據(jù)當(dāng)前水利企業(yè)的具體情況，編制出相適應(yīng)的信息化管理流程以及管理體制，根據(jù)不同的項(xiàng)目管理類型編制不同的管理流程以及編碼。另外，相關(guān)管理人員還要構(gòu)建水利企業(yè)發(fā)展平臺，對水利工程的材料供應(yīng)商以及項(xiàng)目承包商進(jìn)行多方位的監(jiān)管，及時地發(fā)現(xiàn)在水利工程項(xiàng)目進(jìn)行過程中很有可能出現(xiàn)的問題，在簡短的時間內(nèi)進(jìn)行整改，提高企業(yè)的發(fā)展水平[3]。最后，企業(yè)相關(guān)管理人員還要加強(qiáng)和這一區(qū)域政府部門之間的合作以及交流，政府主管部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)前水利工程管理信息化建設(shè)所存在的問題，提出一系列的優(yōu)惠政策，為水利工程信息化建設(shè)提供重要的保障，國家需要根據(jù)當(dāng)前水利工程項(xiàng)目管理信息化建設(shè)的現(xiàn)狀，制定出水利信息化管理的準(zhǔn)則，從而保障水利企業(yè)的工程項(xiàng)目管理信息化建設(shè)能夠在合理的范圍內(nèi)有序地實(shí)施。

3.2 完善信息化設(shè)備

信息化設(shè)備的缺失會阻礙信息化體系形成，為了應(yīng)對這一問題，企業(yè)應(yīng)采購、引入先進(jìn)的信息化設(shè)備，以完善水利工程行業(yè)的設(shè)備體系，形成現(xiàn)代化、信息化的設(shè)備管理制度，推動信息化建設(shè)。首先，要加大資金投入，引入數(shù)量更多、種類更豐富的先進(jìn)信息化設(shè)備；其次，明確需求，管理人員應(yīng)清點(diǎn)、檢查目前擁有的設(shè)備，明確行業(yè)發(fā)展需要的設(shè)備型號，進(jìn)行針對性采購，確保采購資金能得到合理運(yùn)用；最后，及時檢修與維護(hù)設(shè)備，可以成立一支維護(hù)設(shè)備的后勤隊(duì)伍，對水利工程行業(yè)的信息化設(shè)備進(jìn)行定時檢修，及時維修存在問題的設(shè)備，更換老化的設(shè)備，保養(yǎng)新投入使用的設(shè)備，以實(shí)現(xiàn)設(shè)備高效運(yùn)轉(zhuǎn)，提升水利工程的工作效率，促進(jìn)工程信息化建設(shè)。

3.3 應(yīng)用數(shù)據(jù)資源整合技術(shù)

水利工程施工管理中涉及大量的工程數(shù)據(jù)信息，如材料、設(shè)備及人員等方面。以往傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)采集主要依靠人工，會間接影響數(shù)據(jù)資源整合所發(fā)揮的效益。因此，需要先進(jìn)的信息化技術(shù)采集數(shù)據(jù)，構(gòu)建完善的工程管理數(shù)據(jù)資源庫，融入程序設(shè)計(jì)理念的核心要點(diǎn)，提高數(shù)據(jù)資源庫的靈敏性和穩(wěn)定性。數(shù)據(jù)資源庫的應(yīng)用不僅能對數(shù)據(jù)進(jìn)行采集、分類與存儲，還有利于今后的查閱與定位，如利用計(jì)算機(jī)搜索功能，輸入關(guān)鍵詞或分類序號，能及時準(zhǔn)確地獲取相關(guān)數(shù)據(jù)。除此之外，通過數(shù)據(jù)資源庫的建立，能體驗(yàn)到信息共享的便捷，發(fā)揮數(shù)據(jù)資源整合的最大效益。除此之外，水利工程施工管理環(huán)節(jié)之間互相影響、相互限制，因此，水利企業(yè)應(yīng)綜合評估不同環(huán)節(jié)對工程質(zhì)量及企業(yè)發(fā)展的影響，并以此為基礎(chǔ)調(diào)整水利工程信息管理系統(tǒng)參數(shù)，進(jìn)而提高管理系統(tǒng)的平穩(wěn)性、高效性。

3.4 強(qiáng)化信息化管理人才隊(duì)伍建設(shè)

信息化管理人才的專業(yè)水平直接影響企業(yè)的信息化管理水準(zhǔn)，因此水利工程管理缺乏大批量的信息化管理專業(yè)人才，水利工程領(lǐng)域的項(xiàng)目和工程間有著密不可分的、錯綜交叉的關(guān)系，水利工程項(xiàng)目具有綜合性，往往在企業(yè)從事信息化的人員多為大學(xué)畢業(yè)生，大學(xué)生從院校畢業(yè)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，但是其工作經(jīng)驗(yàn)不足，在實(shí)際的水利工程項(xiàng)目管理中不能有效地完成實(shí)際需要，因此，要從根本上解決水利工程管理行業(yè)信息化人才的需求，首先企業(yè)要充分重視信息化管理的必要性，加強(qiáng)信息化人才的培養(yǎng)，對從事信息化管理的人員進(jìn)行定期培訓(xùn)，定期開展理論+技能綜合性的考核。其次，對信息化管理在水利工程領(lǐng)域的應(yīng)用重點(diǎn)進(jìn)行關(guān)注，參加相關(guān)行業(yè)的交流，引進(jìn)信息化人才或借助外界力量對自己的信息化人才管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行整改，完善管理體系，提升信息化管理在水利工程領(lǐng)域應(yīng)用水準(zhǔn)。再次，在信息化管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面適當(dāng)增加資金，在職稱評聘和業(yè)績考核中融入信息化應(yīng)用的考核，增加信息化的應(yīng)用在水利工程管理領(lǐng)域的獎懲份額，從而達(dá)到全員重視信息化的發(fā)展[4]。

4 結(jié)語

隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步、社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，信息化管理將逐步融入各個行業(yè)中，而只有順應(yīng)信息化發(fā)展趨勢，才能推動行業(yè)高效發(fā)展。在水利工程行業(yè)中，信息化建設(shè)需要引起有關(guān)部門的重視，通過加強(qiáng)人員培訓(xùn)、構(gòu)建系統(tǒng)化的管理體系、建立水利工程信息交換平臺，以促進(jìn)水利工程信息搜集、獲取、交流、管理與應(yīng)用等，提高水利工程管理信息化建設(shè)水平，為水利工程的健康發(fā)展提供動力。