企業工商管理效能發揮困境及解決策略

張林磊

河鋼宣鋼物流公司 河北張家口 075100

1 企業工商管理的作用

工商管理部門是我國重要的行政部門，它的作用就是幫助國家維護企業的穩定性，也是企業發展的保障。那么企業工商管理的作用就是幫助企業穩定發展，對企業的運轉進行有效的監督，促使企業朝著好的方向發展。隨著新時期的來臨，商業模式不斷變化，企業工商管理的作用也就越來越明顯，工商管理可以使企業按照其固定模式運轉，加強企業人員的管理，企業的正常運轉離不開員工的正常工作，只有通過企業工商管理，才能對企業員工進行一定程度的管理和整合，有效提高員工工作效率，完成對企業制度的完善[1]。

2 企業工商管理效能發揮的困境

①團隊效能不佳。當前，各行業企業的分工更加明確，業務專業性更強，更需要一支配合默契、結構穩定的專業人才隊伍。但是，部分企業在激烈的市場競爭中往往較為關注擴大市場份額，忽略了團隊效能的發揮，“單打獨斗”的情況較為突出，甚至部分員工出現了惡性競爭，使得企業內部環境陷入混亂。②員工培訓欠缺。部分企業將較多資源投入了企業外部業務的拓展中，忽略了學習型企業的構建，員工隊伍的整體素質偏向老化、僵化，不能適應瞬息萬變的市場變化需要，企業在知識經濟時代的核心競爭力也受到了較大限制。③績效激勵效果低迷。部分企業的績效激勵存在“大而化之”的情況，或是過度看重業務銷量等單一指標，限制了績效體系科學性的提升，無法真正發揮激勵效果[2]。

3 企業工商管理效能發揮的解決策略

3.1 培養高素質的人才隊伍

為了能夠有效地提高企業的競爭力，更好地適應經濟的發展，企業必須建立高素質的人才隊伍，加強對工商管理人才的培養，培養其專業的技術能力和創新意識。只有這樣，才能適應現代經濟社會的發展，為工商管理工作更好地開展提供幫助，具體可以通過如下方式予以培養。①創新工商管理人才的教育理念。在設置教學大綱時，要充分考慮當前經濟社會的現狀，創新工商管理人才教育理念，培養學生的創新精神，通過改革教學體系，實現培養高素質人才的目標。②提高學生的競爭意識。在企業發展的過程中，隨時都面臨著殘酷的競爭，專業的人才除了要掌握金融、貿易等方面的專業知識外，還要時刻保持競爭意識，要想方設法地為企業創造利潤。③重視培訓學生的實踐操作能力。任何知識的學習最終都要進行實踐，只有經過市場的檢驗，才能確定自己是否融會貫通，從事工商管理工作的人才通常對于工作中的實踐操作要求更高。因此，在培訓專業基礎知識的同時，更要重視學生實踐操作能力的培養，只有這樣才能適應市場競爭的需要。

3.2 建立健全工商管理體制

健全的工商管理體制是順利進行工商管理工作的前提條件。但是現代市場經濟中情況都是瞬息萬變的，因此工商管理體制也要隨著形式不斷地變化來進行調整。現階段的工商管理體制很難適應形式的發展需要，所以在實際工作中要根據自身的情況，制定明確的目標，不斷地完善現有體制。同時要給予工作人員相應的權利，以增強他們的工作靈活度，并使基層工作人員能在條件允許的情況下自主解決問題，這樣對健全現有工商管理體制有很大的幫助。

3.3 持續加強工商管理工作執法力度

眾所周知，工商管理隸屬行政領域的經濟管理部門，擁有行政執法權，所以，工商管理工作者要深入掌握與理解相關法律條例內容，同時明確具體要求，在實際執法工作中，必須嚴格根據法律條例貫徹落實，加強工商管理工作執法力度，保證工商管理始終具有有效性及權威性[3]。

其一，工商管理工作者應持續學習有關政策舉措與法律知識，熟練掌握科學、公正的執法方法，嚴厲懲處與打擊市場經濟發展過程中存在的違規、違法行為，真正提升工商管理執法成效。其二，為提高工商管理工作執法力度，相關部門應高度整合內部職能部門，規避職能交叉問題出現，從而對執法行為的應有功能及作用發揮產生影響。其三，工商管理部門還應適當組織執法宣傳活動，真正提升工商管理執法的覆蓋面與影響力，從而得到市場經濟主體的高度支持。其四，為持續加強工商管理工作的執法力度，管理部門可構建配套監管制度，規范工商管理工作的執法行為，在源頭上防止執法不嚴現象出現，避免工商管理工作執法行為有失公允。

3.4 真正排除工商管理實施阻礙因素

為保證工商管理水平和質量，將管理工作真正落到實處，工商管理部門必須積極排除一切阻礙工作落實的因素，真正呈現出工商管理的現實價值。一方面，應培育工商管理工作著為人民群眾服務的意識與理念，忽視自身利益，確立正確工商管理工作目標，全面了解與掌握新經濟形勢下社會群體基本特征與實際訴求，加強自律意識，以法律規定約束個體行為，謹記廉潔公正的工作精神，最大程度發揮個體積極作用。除此之外，應以民為本，工商管理部門在擬定市場管理相關政策過程中，應注重人民群眾合理意見，并廣泛采納民意，完成以人民利益為核心的管理工作，同時，還要排除阻礙當前工商管理工作實施各項因素，將工商管理工作落到實處。

4 結語

綜上所述，新經濟形勢下，我國工商管理工作開展過程中還存在部分問題與不足，各級政府與管理機構應不斷探索工商管理工作模式，實現工商管理的升級優化，從而為國家市場經濟穩定、持續發展提供有力支撐。