校局合作視野下警察職業(yè)勝任力培養(yǎng)研究

孟曉梵

（湖北警官學(xué)院 法律系，湖北 武漢 430034）

當(dāng)前我國公安機(jī)關(guān)正在全面深化公安改革的背景下推進(jìn)各項(xiàng)警務(wù)機(jī)制改革。為了加快構(gòu)建適應(yīng)新發(fā)展階段要求的現(xiàn)代警務(wù)體系，公安隊(duì)伍的自身建設(shè)必須放到各項(xiàng)工作的重中之重。習(xí)近平總書記在中央政法工作會議上強(qiáng)調(diào)，要加快推進(jìn)政法隊(duì)伍革命化、正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)。在全國公安工作會議上，他針對公安隊(duì)伍建設(shè)，提出要鍛造“有鐵一般的理想信念、鐵一般的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、鐵一般的過硬本領(lǐng)、鐵一般的紀(jì)律作風(fēng)”的公安鐵軍。公安專業(yè)大學(xué)生作為我國公安隊(duì)伍的主要后備來源，提高其警察職業(yè)勝任力是公安院校和公安機(jī)關(guān)的共同職責(zé)。由于警察職業(yè)不同于一般的社會工作，其職業(yè)勝任力不僅是職業(yè)知識和技能的實(shí)踐對象化，而且包含有思想政治素養(yǎng)、執(zhí)法辦案能力、警事專業(yè)技能、群眾工作能力、現(xiàn)代信息技術(shù)應(yīng)用能力等多個(gè)維度，因此，研究如何創(chuàng)新校局合作機(jī)制以優(yōu)化現(xiàn)有的警務(wù)人才培養(yǎng)機(jī)制、提高其警察職業(yè)勝任力具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

一、警察職業(yè)勝任力的內(nèi)涵及現(xiàn)實(shí)意義

（一）警察職業(yè)勝任力的內(nèi)涵

所謂“勝任力”（Competency），是指勝任某項(xiàng)工作或職業(yè)的素質(zhì)能力總和。管理學(xué)上“勝任力”這個(gè)概念最早由哈佛大學(xué)教授戴維·麥克利蘭于上世紀(jì)七十年代正式提出，是指能將某一工作中有卓越成就者與普通者區(qū)分開來的個(gè)人的深層次特征。[1]據(jù)此，學(xué)者們建構(gòu)起不同的勝任力模型（Competency Model）。……