婁煩縣紀委監委通過主動引入外部監督力量,建立特約監察員制度,充分發揮各行各業群眾代表的優勢,通過作風整頓有效監督、高效組織座談會、重要會議邀請參加、協助營造換屆風氣等方式,確保特約監察員科學有效履職,當好“監督員”“參謀員”“聯絡員”“宣傳員”,同心協力推進全面從嚴治黨和反腐敗工作向縱深發展。
在全縣開展的紀律作風整頓過程中,通過專項走訪監督調研、發放征求意見稿等形式接受特約監察員的監督,對紀檢監察干部違紀違法問題堅持“零容忍”,絕不護短,敢于刀刃向內,堅決防止“燈下黑”,建設高素質專業化干部隊伍。組織征求特約監察員意見建議座談會,就紀檢監察干部隊伍建設方面,特約監察員圍繞干部監督、嚴管厚愛等方面提出了15 條建設性意見和建議,幫助紀檢監察機關剖析問題、拓寬視野、完善機制、提出建議,提升整體工作水平。邀請特約監察員列席縣紀委十屆六次全會,聽取工作報告,領會工作內容,了解工作成績,積極為特約監察員創造履職條件,做全會精神的學習者和宣傳員,把紀委全會精神和安排的任務宣傳好執行好。在換屆監督的過程中,為特約監察員提供《違反換屆紀律案例選編》《換屆紀律提醒卡》等資料,發揮其密切聯系群眾、近距離經常性常態化了解掌握各自行業、各自領域廉潔情況的優勢,了解發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題,并從群眾之中聽取意見、汲取智慧,協助營造風清氣正的換屆風氣。