黨支部管理干部應解決的幾個問題

■楊 雪/重慶工業設備安裝集團有限公司

黨的支部委員會是黨相對于基層的一級組織，黨干部進行工作過程當中的前沿陣地，其重要的職責就是貫徹落實上級黨委和組織部門的黨路線，并遵守黨的方針。為此就強調對黨員干部進行切實的培養，定期的開展相應的思想教育活動，保證黨當中的領導可以充分的發揮出黨支部戰斗堡壘作用，全面的凝結黨員干部，并加強其群眾的基礎力量。由此可見黨支部的戰斗力重要標志就黨員干部的綜合素質，為此在進行黨支部建設發展的過程當中，就需要切實的嚴格要求黨員干部對其進行有效的管理。不僅能夠更好地去強調黨的先進性，同時還需要維護黨的純潔性。

一、明確黨支部管理干部的重大意義以及具體內容

結合上級黨委以及組織部門的全面領導，黨管干部就需要切實按照黨中央當中所要求的干部路線執行相應的干部政策，并且建立優化合理的干部標準，在其中不僅加強對于黨支部干部的選拔，并在培養的基礎之上，還需要合理的選用相應的黨管干部人才，愛惜黨管干部并開展有效的監督活動才能夠更好地確保組織上黨的政治路線能夠貫穿到各個工作當中去，切實的完成具體的黨工作的任務目標，結合相應的組織生活制度以及干部的監督管理考核標準，還需要建立起黨的基層支部委員會，依照相應黨章和干部管理的規定，定期的去對黨員的工作效果以及具體的學習生活進行嚴格的要求和約束，加強黨員對自己的工作責任，提高黨員在工作過程當中的責任心并不斷地培養、鍛煉優秀的合格黨員干部。

黨支部管理干部是基層不斷強化黨領導當中的至關重要內容。黨的領導指的就是在政治、思想和組織方面進行切實的領導作用發揮。黨的組織領導就是在健全的黨組織機構當中建立的。為了切合的去符合上級黨委和組織部門的要求，就強調基層的黨支部能夠根據具體的基層情況設立切和實際的基層領導班子并組織完善的干部隊伍。黨支部管理過程當中的管理經歷是我黨在長期發展過程當中的至關重要的經驗積累，其能夠在保證遵循我黨優良傳統的情況下，切實的實現社會主義建設時期的改革，才能夠保證我黨的綜合力量。為了進一步強調職工當中的團結性，加強其戰勝困難的信心就需要緊緊的嚴抓黨支部管理干部的中心環節，盡可能的凝聚職工隊伍并且加強干部的主心骨建設，從而可以順應發展社會主義市場的經濟，來提高整體黨支管理干部的工作質量。

二、黨支部的三項作用以及三項功能之間的內在聯系

黨組織工作最為基本的單元就是黨支部，其中黨支部自身需要發揮三項作用分別是充分教育黨員的學校作用、團結群眾的核心作用，最后則為堅強攻克難關的堡壘作用。不僅如此，黨支部還承擔三項功能，其具體指的就是政治、服務和教育三方面的功能。為了更好地加強黨支部的建設，就強調其能夠在實現三項作用的基礎之上更好地強化三項功能。從中保證支部工作與中心工作的深度融合，切實的去結合具體情況來對具體工作環節進行改革創新，配合新興的科學技術來推進整體黨支部管理工作的發展，從而盡可能的解決難點、重點，加強其工作的切入點，保證其整體的黨支部干部可以切實的肩負起自身的責任使命，在充分組織黨員群眾的基礎之上，進一步的推進新時代中國特色社會主義的偉大建設。

三、黨支部管理干部在發展過程當中存在的一些問題

在黨支部當中最為常見基礎工作就是黨員教育工作。隨著我國社會的不斷進步以及經濟的良好發展，其黨員思想心理和行為都發生了一定程度上的變化，為了盡可能地去加強整體的教育效果還需要切實的結合黨員的具體情況來展開有針對性的管理教育，根據我們的調查研究發現在進行教育的過程當中部分黨支部存在對于教育功能的弱化現象，并沒有切實的重視起來，黨支部是教育黨員學校的這一功能，使其黨員自身并沒有形成積極的常態化自我教育體系建設，而降低了其黨員的綜合素質能力，部分黨支部書記自身沒有切實的認識到教育黨員的責任，缺乏相應的班長意識，使得其所展開的學習教育計劃并不能很好的適應快速變化的時代，無法切合其常態化的要求。并且在一些黨支部當中存在學習計劃、學習教育自由化的缺失及相應的學習時間安排并不能隨著具體內容進行切實的學習活動，隨意性較強，整體的學習效果則并不是那么的盡如人意。根據我們對一些基層黨員進行深入調查發現，部分黨員認為所開展的學習與內容教育零散單一，其中充斥著會議講話精神和政策理論，并沒有結合具體的詳細概念進行深入探索，不靈活的黨支部教育形式則進一步影響整體的教育效果。

四、創新優化基層黨組織的管理模式

為了進一步的去優化整體黨組織管理的模式，并更好地加強黨組織管理的效果，就需要能夠順應時代的發展，及時的與新興科技進行有效連接，例如，切實的順應網絡技術的普及，在基層黨組織管理過程當中，將網絡新媒體進行有效融入，切實的結合其互聯網的優勢盡可能的幫助黨員能夠受到新媒體的有效教育，并加強其自身的綜合素質。在基層黨組織建設模式的過程當中，適應新形勢下的基層黨組織工作新任務才能夠更好地保證其整體黨組織的工作效果。為此，就要求其基層黨組織可以高度的重視運用現代網絡技術的必要手段，切實地將其融入到基層黨的學習建設過程當中去，推動整體的學習進程，并更好的加強整體黨員的積累探索。結合黨建和思想政治工作來將現代信息手段以及創新的方式進行有效的載體融入，并切實的配合網絡媒體技術來提高基層黨組織管理的模式，基于可移動設備以及計算機等方式來加強對于黨組織的教育內容以及豐富其教育的方法，進而更好地強調方式的探索性，提高基層黨組織的教育管理水平，保證其能夠通過互聯網技術以及信息化的手段開展有效的工作。不僅如此，“互聯網+黨建”能夠在符合黨的理論基礎之上，更好地展開黨建工程的交流，建立起寬闊的交流平臺以供黨員學習教育，提升黨員自身的修養，合理的運用網絡技術來開展建黨工作，不僅可以加強對于黨支部管理的高效性，并且還能夠保證其管理的質量。在此基礎之上，進一步的去優化管理環節，更好地使網絡技術可以順應黨支部工作的特點和規律，開創出來黨支部管理建設的新型局面。

五、加強基層黨支部的作用并規范黨支部管理當中的探索

為了盡可能的保證黨支部工作的質量就需要設置其專業化的黨支部，結合具體的工作原則來對黨支部進行建設，才能夠更好地對共性問題進行探討，展開有效的行政工作。結合其管理黨支部來進行標準的優化。首先，黨支部書記自身需要定期的去參加相應的培訓，加強自身的領導作用，確定其黨支部業務的規范管理，并從中進一步的去建設政治素質相對較高，整體政策十分嚴格，功能強大的黨支部書記隊伍。從而保證其中的黨支部工作的規范性質。不僅如此，還需要結合支部發展制定相應的年計劃以及季度審查計劃，加強各支部之間的年終考核評比，促進其黨內政策的提升，并且更好地把握黨的優秀制度落實，提高其黨支部當中組織內部的戰斗力。這種方式還可以切實地加強其基礎性指標的實現，推進階段性指標的發展，并更好地實現長期的指標，強化黨支部當中的主題。結合各個支部的工作內容與相應的中心工作相融合才能夠更好地加強黨支部工作的合理性質，營造出一個透明、公正、操作較為規范的支部工作環境。

六、結合時代的發展不斷健全黨支部工作的管理體系

為了更好地保證其黨支部成員落實黨建工作的責任體系建立，就需要全面的研究制定黨支部工作責任制度，切實的去分配合理的責任，并結合每個支干部的綜合能力來進行責任的有效劃分，通過建立其黨建績效管理制度來引領整體黨支部書記落實黨建的兩個責任。不僅如此，還需要規范黨支部的工作管理制度體系，并加強其流程建設，建立健全其中的績效目標，并強調過程的控制，結合考核評價以及激勵保障制度來對黨支部工作層級進行逐級的負責工作管理，從而實現全要素全過程、多方位的管理辦法，切實的去落實相應的管理任務。不僅如此，為了更好地規范黨支部內部的管理，還需要通過黨支部的方針管理、項目管理、黨內的主題競賽墓室管理規程來進行。從中配合科學高效的黨支部工作流程來組建目標定位，合理的進行計劃安排，結合檢查考核體系在黨支部工作內部營造出閉環的管理，運營體制能夠更加準確的去規范黨支部工作建設的標準，使其黨支部設計和組織程序更為科學有序。

不僅如此，還需要黨支部設立進行科學轉換，加強其公推直選領導班子的建設。為了盡可能的提高干部自身的工作積極性，并保證其中干部選拔之間的公平性就需要選用公推直選的基層黨內民主建設選民模式。公推具體指的就是黨員和群眾公開的去推薦基層的黨組織成員，這是進行初始提名的方式，其最終目的是為了更好提升基層黨組織領導班子當中的基礎。直選具體指的就是黨員直接選舉基層黨組織的書記以及副書記，這是一個較為自由的選擇方式，其更好的體現出選舉人自身的意識。為了確定整體領導班子的專業性在進行選拔過程當中就需要切實的按照公平、公正、公開原則來開展。

七、結語

綜上所述，結合黨支部管理過程當中出現了問題以及其時代以和上級的要求，則需要加強黨支部的管理，強調與新時代的積極配合，選用先進的科學技術并且遵循切實的黨性原則來開展有效的黨支部選拔，建設起專業的黨支部干部班子，并且合理的劃分各個黨員之間的責任制度才能夠切實的保障其整體黨支部管理的有序進行，加強黨支部的工作效果，提升黨支部管理當中干部的整體素質。