新形勢下政工干部做好思想政治工作的思考

劉曉燕

摘要：加強黨的思想政治工作始終是黨的各種事業和工作的核心環節，是搞好黨的各種事業和工作的基礎性保證。政工干部始終是黨的理論宣講者，是黨的思想政治工作的引路人。今年是"十四五"規劃的開局之年，也是實現第二個百年奮斗目標的重大開局之年。站在新的歷史交匯點，面對日益復雜的新態勢，政工干部必須從新的實際出發，與時俱進，不斷政治素養，發揮其模范引領作用。本文闡述了政工干部思想政治工作的重要意義，深入分析了政工干部思想政治工作目前存在的主要問題，從抓黨建、政工干部隊伍建設，創新工作形式等方面要求政工干部立足當下、與時共進，加強政工干部自身建設。

關鍵詞：新形勢;政工干部;思想政治工作

當前各項工作的前提與關鍵是加強政工干部的思想政治工作。因此各級組織要不斷加強思想政治建設工作，認真落實黨管一切的原則，發揮政工干部的領導作用，堅持以人為本，促進組織發展，用黨的重要指導思想和相關理論來提升政治素養，增強政治覺悟，堅定政治立場，落實各項工作舉措，推動組織高質量發展。

一、政工干部思想政治工作的重要意義

思想政治工作是國家發展及民族復興的底層動力源泉，在國家及社會運轉中極其關鍵，它能夠保障經濟的穩定和發展，集聚發展共識，明確發展思路，破解發展難題。加強思想政治工作，能夠提高人民的思想覺悟，強化內部責任擔當和履職意識，提高工作質量和效果。加強政工干部的思想政治工作，能夠確保在政工干部的正確引領下，使隊伍的思想跟上時代發展的步伐，更好地認識國家經濟建設，保障國家的經濟建設。

改革開放至今，思想政治工作依舊是各組織內部有序完成各項工作任務的重中之重。政工干部思想政治工作，是實現內部凝聚力和向心力的關鍵所在，是團結隊伍，實現國家及民族復興的重要前提和保障，解決內部各種矛盾、實現組織長久有效發展的必要環節，能為政工隊伍建設帶來新的活力。如果無法有效地進行思想政治工作，就無法使內部形成合力，從而阻礙各項工作正常開展。只有政工干部充分認識到思想政治工作的重要性，在思想上保持其先進性，提高政工干部的政治素養，才能夠有力推動各項工作。

二、新形勢下思想政治工作存在的問題

1.對思想政治工作的重要性認識不足

政工干部的主要工作是加強組織隊伍的滲透力和凝聚力，促進各項工作實施發展，而思想政治工作是政工干部開展各項工作的前提。但是，在現實工作開展中，很多政工干部對加強思想政治工作的重要性認識不充分、不到位，在工作中容易形成"重業務、輕思想"的現象，對思想政治工作缺乏全面的認識和準確的把握，他們認為思想政治工作只是簡單得傳達上級精神，敷衍得完成上級交代的任務，加之新形勢下工作任務越來越多，迫于業績壓力，將其工作重點放在了業務工作上。

2.政工干部隊伍建設落后

思想政治工作中，政工隊伍建設是實現各項任務順利完成的核心。因此要借助思想政治工作建設一支專業化、正規化、業務精通、政治過硬、立場堅定、作風優良的隊伍，發揮政工隊伍的中堅力量。但是有些組織政工隊伍存在年齡和資歷偏低的問題，其結構設置也不合理，整體能力素質偏低，缺乏經驗和水平，隊伍戰斗力偏弱。此外有很多領導干部在日常工作中更看重工作的最終成果，這就造成了對內部隊伍思想教育的忽視，沒有對其做出正確的思想引導，導致內部人員思想意識薄弱，消極現象嚴重。

3.思想政治工作重形式，缺創新

如今，隨著體制變革、思想觀念多元化，新興媒體的嚴重沖擊，組織內部訴求的多元性與差異性日益增強，思想政治工作被逐漸淡化，其工作都停留在會議、文件上，"思想工作說得多，開展少"，會議不少開，材料不少寫，各項檢查評比不少做，卻并沒有把主要精力放到落實工作的失效上，形式主義嚴重，方式方法創新不夠。思想政治工作的開展脫離實際，囿于讀文件、看視頻，熱衷于開大會、讀報告、講空話，缺乏耐心、趣味性、生動性，這樣開展工作會給工作對象產生逆反心理、從而使思想政治工作難以有成效。

三、政工干部做好思想政治工作的主要途徑

1.多措并舉抓黨建，戮力同心共發展

政工干部要充分發揮黨建引領作用，通過黨建活動不斷提高思想政治認識，不斷強化政工隊伍理想信念，增強政工隊伍的凝聚力和戰斗力，為各項工作開展提供堅強保障，激發內部新活力。政工干部要在完成各項主題生活會、談心談話、述職述廉等制度的基礎上，把黨建述職評議落實到位，實現內部活動全覆蓋，助推黨建活動提質增效。此外堅持政工干部總攬全局、主抓落實、內部人員實干實為，把各方面的積極性、主動性調動起來，把各方面的工作力量整合起來，強化內部各種制度建設，形成內部運行更加順暢、管理更加規范的工作格局，實現全體干部職工工作履職能力進一步提升，紀律意識和大局意識明顯增強。

政工干部要找準業務與黨建工作的連接點，大膽創新，不斷探索黨建工作的新方法、新路徑，強調亮點特色打造，通過一系列豐富多彩的活動，如學習革命先烈英勇實際、黨員先進事跡、開展演講比賽、讀書分享會等形式引導內部員工，提高工作效率和工作時效，補齊黨建短板，推動各項工作的順利完成。同時要健全內部黨建各項規章制度，從制度上保證黨建各項工作的開展，更要注重制度的落實。按照規定時間和具體要求確保黨建工作的合理有效開展。定期通過走訪、開展談心活動聽取政工意見，讓內部其他員工為黨建工作建言獻策。

2.凝心聚力強素質，真抓實干勵精兵

擔當是成事之要，實干是成事之基，思想政治工作關鍵在干部，要發揮干部的積極性、主動性和創造性。在思想政治工作中，要發揮政工干部“頭雁"的引領帶動作用，建設一支勇于擔當、肯于作為的隊伍，同時強化隊伍能力素質建設，提升政工隊伍凝聚力和競爭力。通過政治教育、崗位培養、量化考核三項舉措，著力打造“黨務”、“業務”兩手抓的高素質政工干部隊伍，充分發揮黨建的橋梁紐帶和政工干部正向引領作用 ，提升思想政治工作內動力，激發政工干部的使命感和責任感。

在強化對政工干部政治教育的同時，要堅持把黨務工作職位作為培養高水平、復合應用型人才的重要平臺，打破專業對口的思維定式 ，強化政治建設的重要作用，進一步提升政工干部的整體素質。注重年輕政工干部的培養，以多維度、多渠道、多方式等方法進行年輕政工干部的選拔與培養，建立導視制，及時幫助年輕干部補齊政治與業務短板，加強政治素質教育，提高政治站位，強化政治自覺，增長業務能力，提升青年政工干部的整體素質水平。此外，為了保證黨建工作的高質量開展，要全面落實黨建考核機制，做到齊抓共管，加強頂層設計，通過自查、互查、考核評價等工作機制，督促政工干部認真履職盡責，提升政工干部職業化、專業化水平，加快推動政工干部隊伍轉型升級。

3.強基固本筑基石，守正創新拓新局

應時而動、應勢而行，思想政治工作要緊跟時代步伐，堅持以人為本，時刻掌握政工干部的思想動向，不斷改善工作方法，從創新學習方式、創新活動形式、創新監督機制、創新服務機制、創新考評機制等方面提升內部政治素養。力求將思想政治工作要做到有思想溫度、有人文溫度，切忌"假大空"，要接地氣，貼近生活、貼近實際，聚焦政工思想興趣， 以形式多樣、內容豐富活動開展有針對性的思想政治工作，激發政工干部奮勇拼搏的意志，進一步夯實思想根基，落實工作有效完成。

習近平總書記在全國高校思想政治工作會議上指出，"要運用新媒體新技術使工作活起來，推動思想政治工作傳統優勢同信息技術高度融合，增強時代感和吸引力"。在網絡化、信息化快速發展的今天，政工思想政治工作也要緊跟時代潮流，搭建"網絡+實地"陣地，通過信息化工作平臺，搭建政工內部網上交流的新渠道，利用網絡優勢開展線上云學習，并通過實地教育學習，讓思想政治工作的深遠意義深入人心，讓政工內部再接受思想政治學習時樂在其中。以互聯網等先進技術手段創新思想政治工作決策、執行、監督機制，有的放矢，提高工作效率與活力，將思想政治工作線上線下相結合，確保思想政治工作的有效開展，開創思想政治工作新章程。

結束語

政工干部的思想政治工作要始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，政工干部要堅持以人為本，多措并舉抓好思想政治建設，注重把握政工干部隊伍思想政治工作高度，拓展工作深度，體現工作溫度，突出工作創新度，抓牢理論學習，抓細黨建活動，抓實干部思想引領，切實提高政工干部的政治素養和業務水平。確保新時期政工隊伍思想穩定、擔當盡責。用強烈的責任感，腳踏實地，履職盡責，把握全局，勇往直前，發揮其風向標作用，推動各項事業的高質量發展。

參考文獻

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