陳聰
【摘要】隨著大數據時代的到來,企業如何借助信息技術這股東風將管理會計的效能和價值繼續發揮并進一步拓展,是當前管理者關注的焦點和重點。管理會計是整個會計體系中重要的分析,其主要作用是為企業日常運營活動提供強力的支持與服務,從而為企業創值增效。在這種背景下,本文先從大數據時代下企業應用管理會計帶來的實質性作用進行簡述,接著指出當前企業在大數據模式下管理會計應用需要注意的問題,最后針對性地提出了一些措施,以供參考。
【關鍵詞】大數據時代下;企業;財務價值;管理會計;有效措施
【DOI】10.12334/j.issn.1002-8536.2021.30.
1、大數據時代下企業應用管理會計帶來的財務價值
1.1有利于提升企業的預算能力和財務分析能力
大數據可以幫助企業獲取實效性的數據、構建預算管理系統與財務分析,加之,信息技術飛速發展,使得現代化企業的數據庫規模逐漸擴大,故而企業在經營分析和經營決策過程中能夠快速地獲取信息。特別在云計算和大數據等技術的加持下,預算管理和財務分析等信息系統不斷優化和完善,讓管理者更加直觀地查看各項活動開展的具體變化,從而對資金流向情況做出合理的預測和方案,切實有效提升了企業內部管理能力。
1.2有利于規避企業生產經營過程中的財務風險
在全球一體化背景下,企業既要處理內部發展帶來的挑戰,還要積極應對外部環境的變化對企業發展的影響,因此需要切實有效地降低生產經營過程中可能出現的財務風險,增強抵御內外風險的能力,才有可能使企業健康地生存與發展。這時候,管理會計融入企業體系,借助大數據技術,盡可能地掌握更多的數據與信息,并圍繞著企業的價值創造,對現有資金狀況、財務風險等各種隱患進行分析,增強風險識別與分析、評估能力[1],以此激發管理會計的應用效能,抵御外界環境和企業自身經營管理戰略等變化帶來的各種財務風險。
1.3有利于提升企業的業務信息和財務信息轉變的效率
管理會計作為企業業財一體化的載體和有效工具,企業運用管理會計,在一定程度上可以促進業務部門和財務部門的嫁接工作。特別是在大數據等技術的支持下,企業通過構建業財融合相關信息系統,促使財務部門能夠更快地從業務前端將業務信息轉化為財務報告,從而給企業經營決策提供最有價值的服務與支持,最終促使企業實現財務價值和經濟效益增長的目標。
2、大數據時代下管理會計應用過程中需要注意的問題
2.1對管理會計重視程度不高
長期以來管理會計的應用都沒有得到應有的重視,造成我國管理會計在企業發展中的應用一直處于忽視和混亂的狀態。受傳統化和固有化管理應用的影響,大部分企業很難對管理會計中的大數據技術和內容等重視起來,有數據統計,目前我國僅有30%的企業較為關注管理會計中的大數據。而且這些企業幾乎都是大型企業,余下的中小型企業只是了解或者了解不全面,甚至有一些企業認為運用管理會計中的大數據是大型企業發展的必要性,于他們而言,運用與否無關重要。然而事實上并非如此,大數據技術并不是他們認為的高深莫測,也不是僅限于簡單的數據采集與整合,而是正確運用好管理會計中的大數據技術將會整體促進企業發展,從而拉開同類型企業之間的競爭差距。
2.2管理會計缺乏普適性
即便有些企業認識到大數據模式下的管理會計對企業發展的優勢,但是由于沒有加強管理會計下的信息安全培訓和教育,導致一些非專業人士在處理信息或使用信息時,不自主向外泄露企業資料,給企業正常經營帶來隱患[2]。因此,需要企業針對互聯網信息發散性的特征,加強核心信息和資料的加密和保護工作,這樣才能為管理會計的應用提供一個安全、良好的信息平臺。另外,信息系統滯后性制約了企業價值創造的能力。眾所周知,傳統的管理框架是企業“人、財、物”后面的信息系統組成的,但是由于信息滯后,讓管理會計的應用受到了先天性的制約,因此造成管理會計缺乏普適性。
2.3缺乏綜合性管理會計人才
管理會計是為企業經營活動提供服務和支持的一種管理工具,需要由專業人士將這個職能落實到企業活動中,才能為企業創造財務價值和增長經濟效益。人才在任何時期、任何企業都是發展的動力源泉,特別是高質量的綜合性管理人才。以企業推進業財融合為例,財務部門的人員既要有本專業扎實的理論知識和實踐經驗,還要對業務流程和業務相關知識有所涉獵,這樣才能促進業財一體化。在大數據模式下管理會計的應用同樣要求,會計人員既要熟練掌握數據處理能力,還要具備現代分析技術的能力,這樣才能將管理會計推進快速發展的軌道。但是,這樣復合型的會計人員在我國會計行業總人數中只占據一小部分,因此,很多企業的管理會計職位是由財務會計等人員擔任,這些人員的專業技能與崗位的要求并不匹配,導致管理會計應用效率偏低,從而難以將管理會計應有的職能和價值發揮出來。
2.4企業會計制度存在制約
受大數據時代的影響,我國企業發展與之前相比速度變快了很多,這是因為企業內部信息傳遞和交流的方式發生了變化。在這種背景下,企業從財務會計向管理會計轉型已經成為不可爭辯的事實。為此,不少企業結合自身實際發展情況設計了相關管理會計制度,為會計轉型做好基礎條件。然而在這個過程中,由于管理者沒有正確認識到財務會計和管理會計本質上的差別,也就沒有意識到管理會計對財務數據的整理范疇更加廣泛,和對財務數據的分析更加深入,因此在制定管理會計制度時較為粗糙。有相關調查顯示,目前我國很多企業在轉型過程中,由于操之過急或者是過于注重管理的目的,導致管理會計轉型前的準備不足,主要體現在會計制度制定方面,造成企業缺乏針對性、系統性的管理會計制度。而制度的缺失很容易造成工作人員在處理數據時發生很多問題,影響企業相關工作的開展,繼而影響整個會計部門職能的發揮與拓展。
3、大數據時代下企業管理會計應用有效措施
3.1加大全體員工大數據技術應用意識
企業要想拓展管理會計的職能,首先,要提升全體員工對于大數據技術的應用意識,使其認識到大數據在企業轉型和管理會計應用中的重要性。特別是企業領導,在企業經營決策過程中扮演重要的角色,更是應該明白強化大數據技術應用意識的必要性,并投入合理的物資和人力支持管理與大數據的有機結合,從而提升企業與商戶、客戶之間的聯系;其次,樹立正確的學習觀和發展觀,企業理應鼓勵員工多學習和接觸大數據技術,促使他們能熟練將其運用到企業日常管理中,并充分體現出大數據為企業帶來的財務價值和優勢。
3.2加強管理會計信息化建設和信息安全
企業通過優化自身的管理系統,充分利用數據治理模式、IT支撐,力求所有業務實現端與端對接,所有資產數據實現智能化、以及所有實踐流程形成最佳化。例如,借助互聯網成立基于資產組的信息系統,實現對企業“人、財、物”諸多要素的集成,通過這樣一個集成平臺將企業各項經濟活動的實時、動態的變化反映出來,完成“人、財、物”要素的配置,以此完成企業價值創造的目的。另外,企業還可以通過數據共享平臺的構建來創造財務價值。某國企與三家公司達成一致,實行雙重身份,既是顧客又是股東,這樣利益共享、風險同擔,極大地刺激了國企管理層創造價值的能動力。針對信息安全,企業可以通過防火墻升級、人臉識別、研發或購買安全的技術軟件等方式,或者加強企業局部網的安全監管力度,提前發現會計信息中可能發生的安全問題,并予以有效措施預防和控制,從而為企業創造價值提供強有力的技術支持。
3.3培養大數據時代適應性會計人才
管理會計與財務會計最重要的區別在于,前者更加關注人的價值。管理會計有2/3內容在講如何將人的價值激發出來。。首先,企業必須將激勵機制的構建、考核指標體系的制定、決策權利的分配這三方面做到位,才能為企業創造價值打下堅實的基礎。以企業的CEO為例,CEO作為管理會計的實踐者、戰略目標的制定者以及價值創造的帶頭人,他對企業可持續發展的意義十分重大。而如何讓他在行使權利的同時,也盡可能地激發他的潛力,從而能更好地為企業服務,這就涉及到績效機制和企業治理結構合理性。其次,轉變業務經理等高層對管理會計應用的看法。很多企業的業務經理只在乎任職期間的短期利益,對于員工培訓和發展管理會計等長久利益關注不高。這種現象會造成企業管理會計混亂、人心浮動,對管理會計的發展極其不利,從而給企業帶來不可確定的風險和經濟損失;最后,招募高級管理會計人才對在職會計員工專項培訓,特別是大數據等信息技術的培訓,以此提升企業現有會計人員的技術和業務水平[4]。
3.4進一步完善管理制度的建設工作
與之前財務會計相比,管理會計的應用不論在工作范疇還是工作內容,都發生了不小的改變,比如管理會計更多的是對財務數據的分析與整合,并對其中的問題提出建設性的整改意見,從而為企業創造財務價值。而不是像財務會計只是對數據進行簡單的記錄,因此在管理會計轉型之前,企業管理者理應明確這一點,并針對管理會計的特征優化原有的管理制度,并做好風險防范與控制工作,這樣才能推進大數據模式下的管理會計的有效應用。首先,為了讓會計人員意識到工作性質和內容發生了實質性變化,管理者需要構建一套有針對性的管理制度,對會計人員開展相關工作時加以引導;其次,企業可以借助第三方機構或聘請專家咨詢及組織對標等方式,進一步優化管理會計體系的構建工作,以便管理會計體系能夠有效落實在實處。
結語:
綜上所述,大數據時代的到來,不僅給社會的經濟活動帶來重大的影響,對企業的經營方式、觀念、環境等也帶來了重大的影響,傳統的財務會計已經不適合當下的新形勢和新時代。企業要想積極面對并有效解決管理會計在大數據時代遇到的問題,勢必要轉變觀念、培養適應性人才、提升信息系統的性能與安全等等,才能進一步增強管理會計為企業創造財務價值的能力。
參考文獻:
[1]李穎.大數據時代下企業財務會計向管理會計的轉型探究[J].財會學習,2020(26):103-104.
[2]王子劍.淺析大數據時代背景下企業管理會計的創新與應用[J].商訊,2020(09):62-63.
[3]晏合明.論大數據時代企業管理會計存在的問題與解決對策[J].財富時代,2019(11):116.
[4]李鴻春,宋麗紅.大數據時代下企業管理會計的發展問題與對策研究[J].中小企業管理與科技(上旬刊),2020(04):30-31.