“三基兩好”助年輕干部向陽而生

■仲學峰 洪 鵬

沭陽縣探索實施年輕干部政治能力建設“三基兩好”行動，用3年時間實施課堂教學、實踐鍛煉、專人幫帶等“一攬子項目”，引導年輕干部做新思想的好學生、新時代的好干部。

“真沒想到，縣委書記百忙之中來為我們上黨課，感覺十分精彩?！弊鳛?020年入職的省選調生，崔璨與其他新入職的350余名年輕干部一起，聆聽了沭陽縣新招錄年輕干部“入職第一課”。當天，還圍繞沭陽縣情介紹、紀法規定解讀、年輕干部成長經驗分享等進行了多項專題授課。

沭陽縣探索實施年輕干部政治能力建設“三基兩好”行動，計劃用3年時間實施課堂教學、實踐鍛煉、專人幫帶等“一攬子項目”，幫助年輕干部實現“一年筑基、兩年固基、三年強基”，引導年輕干部做新思想的好學生、新時代的好干部。

師徒結對，上好“必修課”

“打牢‘第一根樁’，系好‘第一粒扣子’，對于剛走上工作崗位的年輕干部尤為重要?！便痍柨h委常委、組織部部長王昭文說。

沭陽縣抓好年輕干部的啟蒙教育，通過開展“入職第一課”，讓年輕干部認清自身角色定位、職責使命和紀律要求。

為幫助年輕干部盡快熟悉業務，沭陽縣創新實施“師徒結對”，明確一名政治強、業務精、作風硬的干部擔任業務導師，“做給其看、帶著其干”，向年輕干部傳授工作經驗和實操技巧。沭陽縣委組織部登記備案，定期了解幫帶情況?！敖M織上為我安排了師傅，我一定虛心請教、多學多做?！便痍柨h市場監督管理局年輕干部陳秋琪說。

精準培養，加強“營養餐”

沭陽縣把政治能力建設作為“三基兩好”行動的主線。按照讀原著、學原文、悟原理的要求，每季度為年輕干部列出“三原書單”，配發知識要點和思考題，推動年輕干部自覺加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習。定期召開“讀書分享會”，抽選部分年輕干部分享心得?！按蠹业乃枷牒芑钴S，聽后會產生學習的緊迫感?！编l鎮年輕干部趙九洲分享了心得。

“沭陽縣歷史上第一位共產黨員是誰？”在沭陽縣融媒體直播平臺上，授課老師正在向在線聽課的年輕干部提問。今年，視頻直播聽課成為沭陽縣年輕干部們的“常規操作”。該縣定期舉辦“三基講堂”，邀請領導干部和業務骨干為年輕干部授課，重點講授基礎性、常識性、普適性業務課題。目前已舉辦4期講堂，涵蓋黨史知識、公文寫作等內容。

同時，沭陽縣為有個性化需求的年輕干部提供點對點精準培養，通過日常跟蹤培養、動態評測等方式制定針對性的后續培養方案。

深入群眾，做好“必答題”

今年3月，年輕干部張夢予按照沭陽縣委組織部對年輕干部聯系群眾的相關要求，在村里跑了足足一個星期，做到了“家家到”。

“年輕干部如果不深入群眾、不了解基層，為人民服務就無從談起?！便痍柨h委組織部副部長、公務員局局長張正卓說。沭陽縣要求在鄉鎮工作的年輕干部，對所駐服務的村居做到戶戶到、所聯系服務的對象戶做到月月到，并做好走訪記錄；在縣直單位工作的年輕干部掛鉤聯系基層群眾，每季度走訪不少于兩次。該縣定期組織年輕干部開展“我為群眾辦一事”活動，讓其在為民服務中提升群眾工作能力。

沭陽縣將年輕干部按所在片區和系統劃分為兩個“自我服務團”和10個“學做小組”，分層分批開展各項政治教育活動，構建“賽、比、評、曬”工作機制。同時，沭陽縣委組織部專門派出觀察員對活動進行指導，以此了解年輕干部的個性特點和實際表現。對綜合表現優秀、鍛煉意愿較強的年輕干部，安排到一線崗位實踐鍛煉，讓他們接“燙手山芋”，啃“最硬骨頭”，提升應急處理能力。

“通過‘三基兩好’培養，年輕干部自我認知不斷深入、組織化程度顯著提升、能力素質進一步提高。我們將拉長培養周期，形成年輕干部培養的制度性安排?！睆堈勘硎?。