王超
摘要:教育作為社會發展和進步的必要環節之一,隨著社會的發展,教育也在不斷進步,不僅僅是普通教育在發展,特殊教育也在不斷發展。尤其是在特殊教育發展的過程中,人們越來越關注對學生們的情感管理,將情感管理與制度管理進行有機結合,讓學生們在特殊教育的過程中,不僅僅能夠學到知識,也能夠養成自身正確的三觀,成為全面發展的綜合型人才。
關鍵詞:特殊教育;情感管理;制度管理
在特殊教育學校中,學生們往往是特殊群體,你在教育的過程中,要注重和普通教育的異同,記憶中時,日常的制度管理也要重視情感管理,對不同類別的學生們進行不同的管理,使其從內心樹立自信心,經過學校的教育,培養學生們的安全感、認同感和成就感,讓學生們在學校獲得的不僅僅是知識,更是自身成長的動力。
一、保障學習氛圍和學習環境,增強學生群體安全感
無論是特殊教育學校還是普通教育學校,學習氛圍和學習環境都是影響學生群體的重要因素,尤其是在特殊教育學校中,其學習氛圍和學習環境應該格外引人重視,因為這不僅會對學生群體的學習造成影響,也會對學生群體的心理造成影響。作為特殊群體的學生來說,他們的內心往往更為脆弱,所以在學校的日常管理中更多關注對學生的情感管理,在情感培育中營造合適的學習氛圍和學習環境,讓學生群體在這樣的環境中能夠更加安心的學習。
比如,當學生的外在形體存在一定的缺陷時,他自身就會格外關注自己的缺陷,并且對于外界投來的目光也會變得格外敏感。所以在特殊教育的管理過程中,要關注學生們自身的情感,比如讓腿腳不方便的同學集中在教學樓的一樓,減輕其上下樓的負擔,并且要通過情感鼓勵,讓特殊群體的學生不再過分關注于自己的缺陷,而更多關注于個人和集體的快樂。當發現有同學因為其他同學的缺陷而產生嘲諷情緒時,一定要及時阻止并且加以勸導,學校內的每一個學生都明白,缺陷只是表面現象,每一個學生都是獨特的,我們作為一個集體,并不能過多關注于自己的或別人的缺陷,而要永遠有集體意識,讓每一個學生都能安心的在學校內學習,營造溫馨的學習氛圍。
二、進行特殊情感教育,提升學生認同感
在特殊教育學校的管理過程中,要在情感上對學生們采取不同的態度,因材施教,但特殊的情感教育又不能太過于特殊對待,要讓學生們在整個集體發展的過程中有一定的認同感,就要引導學生們發現特殊學生群體和普通學生群體的異同,在觀察的過程中提升自身的認同感,讓每個學生都明白自己的特殊所在,又不會因自己的特殊產生自卑情緒,而是在整個集體發展的過程中產生認同感。
比如,聾啞學生群體是最為顯著的特殊學生群體之一,但同歸于學生群體,不能總是讓聾啞學生覺得自己是特殊的而產生自卑情緒。作為特殊教育學校的教職人員,老師們要做的不僅僅是差別對待,對特殊學生群體有所照顧,而且還要讓學生們在這種不同中發掘出自身和普通學生群體的異同,讓聾啞學生明白:他們和普通學生群體相比起來并沒有相差很多,只是每個人都有自己不同的一面,不必因為自身的缺陷而感到自卑。有利于在整個特殊教育的發展過程中,讓每一個特殊學生個體產生認同感、歸屬感,有利于學生們養成自身正確的三觀,促進自身的發展,從而促進特殊教育事業的全面發展。
三、引導并協助學生自我管理,提升學生成就感
對于傳統的普通教育學校來說,管理主要分為學校管理和學生的自身管理,而對于特殊教育學校來說,也是如此。要清楚的認知到:特殊群體的學生只是某一方面存在缺陷,但在自我管理上并不比普通學生群體落后。所以我們要引導并協助特殊群體學生進行自我管理,讓學生在自我管理的過程中完成任務,提升自身的成就感,促進特殊學生群體的發展。
比如,在特殊教育學校中,有這樣一群特殊的學生,他們在培智班級中,學習進度較為緩慢,學習效率也較為低下,使學生自身缺陷造成的,但并不能因為這個缺陷就讓學生們受到挫敗。我們正要抓住每個學生群體的特殊方面,讓學生群體在這方面進行自我管理,比如在培智班級中,讓注意力集中障礙的學生進行注意力集中訓練,讓讀書障礙的學生進行讀書訓練,在他們進行自我管理的過程中,對取得的每一次進步都要進行鼓勵,這樣就能提升學生的成就感,讓學生群體感受到自身的能力,從而更有動力學習,促進自身的發展。
四、結語
總而言之,對于特殊教育學校來說,管理是尤為重要的,不僅僅是制度管理,更是情感管理。要讓學生們在管理的過程中認清自我、保護自我、發展自我,這是特殊教育學校的重要任務,讓學生們能夠成為全面發展的人才而不受自身缺陷影響。這并不是一件一蹴而就的事情,需要學校,家庭以及學生個人等多方面的努力。而在整個特殊教育發展的過程中,情感管理與制度管理的有機結合也是極為重要的,能夠促進教師、學生等多個群體的進步,促進整個教育事業的發展。
參考文獻
[1] 劉艷新.小學語文寫字教學應如何培養學生寫字習慣[J].才智,2016(11):120.