甘雨蕾
“心有所信,方能行遠。”這是習近平總書記在給復旦大學青年師生黨員回信中,對廣大青年黨員提出的殷切期望。短短八個字,彰顯了堅定理想信念對我們走好新時代長征路的極端重要性。近幾年來,廣東電網能源發展有限公司(以下簡稱“能源發展公司”或“公司”)黨委結合企業特點,探索形成了理想信念教育“五步曲”,帶領全體黨員堅持學而信、學而思、學而行,知行合一,在奮發有為中踐行初心使命。
第一步曲:自上而下,突出理想信念教育的引領力
群雁高飛頭雁領。公司黨委班子通過發揮 “把方向、管大局、促落實”領導作用,引領企業前進的方向、影響企業職工的精神狀態。習近平總書記強調,各級領導干部要帶頭轉變作風,身體力行,以上率下,形成“頭雁效應”。因此,在企業開展理想信念教育時,要充分發揮黨員干部的“頭雁作用”,突出理想信念教育的引領力。
能源發展公司黨委在實踐過程中,大力推進黨委中心組理論學習的制度化、規范化,嚴格落實上級單位的相關規定要求。每年3月底前制定印發年度學習計劃,黨委委員根據自身情況制定個人自學計劃;公司黨委每季度組織開展中心組集中研討活動,按照“1+2+N”的模式(確定1個主題、2個中心發言人、其他成員進行補充)開展理論學習。自2020年起,公司黨委每年開辦讀書班集中學習,確保黨委班子先學一步、深學一層、多學一點,示范引領廣大黨員加強理想信念教育。
同時,公司黨委會認真落實“第一議題”制度,建立學習材料收集傳達機制:黨委辦公室負責收集上級單位的傳遞文件,黨建工作部負責每天從《人民日報》、新華社、中央廣播電視總臺、“學習強國”等媒體及平臺收集習近平總書記重要講話和重要指示批示等材料,各部門負責收集上級要求在本專業領域必須提交黨委會學習的材料,最終由黨委辦公室統一提交黨委會學習。黨建工作部根據公司黨員教育需要,有針對性地將“第一議題”學習材料傳遞分享到各黨支部,確保上級的重要文件、講話精神學習貫徹到位。
第二步曲:主題教育,突出理想信念教育的針對性
自2014年以來,黨中央陸續開展了“三嚴三實”“兩學一做”“不忘初心、牢記使命”“黨史學習教育”等多項主題教育,每一次都對重點學習對象、學習內容等有明確的指向性,可以說每一次的主題教育都是一次理想信念的專題教育。因此,企業在開展理想信念教育時,要善于“借助”主題教育的力量,突出理想信念教育的針對性。
在黨史學習教育中,能源發展公司黨委圍繞學黨史、悟思想、辦實事、開新局的總要求,將黨史學習教育同中國共產黨成立100周年慶祝活動結合起來,同鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果結合起來,立足公司改革發展、工程建設實際,高標準、高質量地精心組織、周密安排。在專題學習方面,制定并動態修編工作指引表,明確階段學習重點。組織黨支部書記參加專題讀書班,開展“黨委委員講黨課”“黨支部書記交流講黨課”、知識競賽、青年演講比賽等系列活動。在專題策劃方面,開展了“百年黨史線上學”“百名黨員講初心”“百首紅歌頌黨恩”“百本紅書憶黨史”“薦百部紅色影片”“百年建黨打卡點”六個“一百”活動,在廣大職工中營造紅色氛圍。在專題實踐方面,切實落實“我為群眾辦實事”的要求,升級改造黨建書架、發布“使用溫馨用餐積分兌換食物”項目、支持配合職工生活區宿舍樓安裝電梯、多次組織黨團志愿者支援社區居委會做好疫情防控工作等,把學習成效轉化為工作動力和工作實績,確保通過主題教育,為深入推進“雙百行動”改革,打造國內一流的綜合型能源建設企業提供更加堅強有力的保障。
第三步曲:常態化教育,突出理想信念教育的實效性
黨支部作為黨的基礎組織,擔負著直接教育黨員、管理黨員、監督黨員的職責。因此,在開展理想信念教育時,要把這個黨員理想信念教育最主要的平臺“運作”起來,不斷完善學習型黨組織建設,突出理想信念教育的實效性。
能源發展公司黨委在近幾年的黨支部建設工作中,始終堅持不折不扣落實“三會一課”和主題黨日等基本制度。黨建工作部每月制定并下發黨支部學習計劃,每月為支部訂閱學習材料、不定期購買發放學習書籍,通過各種會議、主題黨日活動、內部宣講活動、宣傳欄、微信公眾號等載體傳達解讀黨和國家的方針政策,將黨的理論、黨史學習教育融入黨支部書記培訓班、黨務人員培訓班、中層干部培訓班教學全過程,激勵全體黨員堅定理想信念、牢記黨的使命,做一名有夢想、有擔當的優秀共產黨員。
能源發展公司黨委始終堅持紀律教育管在支部、嚴在日常,從最基礎環節、最基本工作抓起,把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、每名黨員。結合合規教育,強化黨章、黨規、黨紀的普及教育,鞏固拒腐防變的思想防線;結合紀律教育月開展廉潔安全風險教育,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,引導廣大黨員從偉大思想中汲取破解國企改革發展難題的答案、鑰匙和方法,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
第四步曲:創新途徑,突出理想信念教育的吸引力
能源發展公司主要從事電網施工、總承包等市場化電力建設業務,以及應急搶修、運維檢修等電網保障性業務,企業的性質決定了黨員隊伍必然分散在全國各地并長期出差,難以經常性齊聚在會議室討論學習。因此,企業在開展理想信念教育時,要結合企業的實際情況創新學習途徑,突出理想信念教育的吸引力。
能源發展公司黨委經過多年的探索,形成了一套具有自身特色的“線下+線上”黨員學習方式。例如:能源發展公司黨委結合工程建設情況,在施工項目部配建黨員活動室、黨建書屋,在施工一線懸掛宣傳標語,每年定期開展“黨委委員講黨課”“送學下工地”“道德講堂進現場”活動,為現場黨員提供更多的學習機會;鼓勵各黨支部多挖掘、發現項目部周邊的紅色教育資源,分批次多輪次組織黨員進行浸潤式紅色教育;建立企業文化展廳,編輯印發《歲月如歌》《十年》《榜樣的力量》等企業文化叢書,記錄傳承公司幾代職工積淀的“特別能吃苦、特別能戰斗,特別敢擔當、特別敢創新”的精神文化;以班組文化建設為依托,打造出“創”班組、“家SPEED”班組等一批特色班組,營造學習氛圍;用好線上學習資源,利用“知行南網、樂學南網”“學習強國”App等線上學習平臺,開展黨史小課堂、線上黨史知識答題等形式多樣的活動,貼合黨員生活習慣,提高黨員學習興趣。
第五步曲:群團共學,突出理想信念教育的廣泛性
黨的百年歷史告訴我們,人民是我們黨領導和執政的力量源泉,是決定黨和國家前途命運的根本力量。因此在理想信念教育中,企業必須緊密聯系廣大職工群眾、團員青年,突出理想信念教育的廣泛性。
能源發展公司黨委歷來重視黨建帶團建、工建工作,團結廣大職工群眾、團員青年緊緊圍繞在黨的周圍。公司自2018年起就建立了國學小組、青馬小組,2021年大力推動“青年馬克思工程”,選送人才參加企業外課程培訓,常態化開展“讀書分享會”“網上青年大學習”活動;鼓勵入黨積極分子參加黨支部主題黨日,加深對黨的理論、黨的歷史等的認識和了解;定期專題研究公司意識形態工作,分析研判職工思想動態,開展年度思想動態調研,常態化開展談心談話活動,嚴格落實“六必談”,及時端正不良思想苗頭,以正確的理想信念教育防微杜漸,使職工長久保持積極向上的精神狀態;面向全體職工開展線上黨史知識宣傳、黨史知識答題等活動,讓更多的職工群眾、團員青年參與到理想信念教育中來,凝聚共識、團結力量,更好地為企業謀發展,為國家作貢獻。