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是待在舒適區(qū),還是迎難而上?

2021-09-26 14:29:36明哥聊求職
婦女之友 2021年9期
關(guān)鍵詞:經(jīng)驗(yàn)

明哥聊求職

工作該不該走出舒適圈?

有人問(wèn)我,明哥,我不想上班怎么辦?我說(shuō),誰(shuí)想上班,你以為我想?還有人問(wèn)我,明哥,怎么才能找到壓力小又賺錢多的工作?我說(shuō),你找到后,也介紹給我一下。這是一個(gè)樸素的道理:付出與收獲成正比。我一直不太明白一件事:如果不是家里有礦,有什么資格選擇安逸?

港劇有一句話“做人嘛,最重要的是開心”,但是說(shuō)實(shí)話,隨著你的年紀(jì)增長(zhǎng),你發(fā)現(xiàn)沒(méi)錢你沒(méi)法開心,窮開心只能開心一陣子,開心不了一輩子。以后父母年邁生病了,沒(méi)錢怎么負(fù)擔(dān)?結(jié)婚有了小孩子他需要幫助時(shí),沒(méi)錢你怎么辦?這個(gè)世界需要用金錢來(lái)捍衛(wèi)尊嚴(yán)的時(shí)候太多了,不相信的話你可以去醫(yī)院轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)……

沒(méi)有什么歲月靜好,一定有人為你負(fù)重前行。可很多人不明白的是,那個(gè)為你負(fù)重的不是別人,是未來(lái)的你,出來(lái)混總要還的。先生存后生活,你會(huì)發(fā)現(xiàn)越是強(qiáng)調(diào)生活的年輕人,等老了以后就沒(méi)了生活。吃苦其實(shí)是一個(gè)恒定量,只有早吃和晚吃的差別,年輕的時(shí)候吃點(diǎn)苦,沒(méi)那么苦,年紀(jì)大了吃的苦,會(huì)比土還難吃的。

年輕時(shí),不斷地走出舒適區(qū),年老時(shí),舒適區(qū)才會(huì)大,恐慌區(qū)才會(huì)小。你看有的人年紀(jì)大了輕松,是因?yàn)樗贻p的時(shí)候付出了,年紀(jì)大了靠經(jīng)驗(yàn)、閱歷、人脈、資源就夠吃飯了。一旦你陷入舒適區(qū),就像是溫水煮青蛙,早晚把自己廢了。

遇到困難繞過(guò)去還是迎上去?

遇到困難繞過(guò)去了,下次再遇到困難怎么辦?再繞過(guò)去?練就了一身躲避技能,這讓我想起了羅永浩的一句話:有的鳥來(lái)到這個(gè)世界,不是為了躲槍子的。要有迎難而上的態(tài)度,更要有攻堅(jiān)克難的勇氣。

在工作中,你一定會(huì)遇到困難,記住一個(gè)樸素的道理:這個(gè)世界上,容易的就沒(méi)有值錢的,簡(jiǎn)單的事一文不名,當(dāng)你遇到的困難越大,往往你克服之后的收獲也會(huì)越大,付出與收獲是成正比的。

你承擔(dān)了多少責(zé)任,解決了多少問(wèn)題,創(chuàng)造了多少業(yè)績(jī),你就獲得多少回報(bào),即便現(xiàn)在公司的老板看不到,你漲了本事,積累了經(jīng)驗(yàn),分分鐘可以換一個(gè)老板。多去挑戰(zhàn)自己,去做自己沒(méi)有做過(guò)的事。

功夫熊貓的電影中,師父對(duì)阿寶說(shuō):“如果你只做能力范圍之內(nèi)的事,你就永遠(yuǎn)不會(huì)有進(jìn)步。”做好本職工作,只能說(shuō)明你配得上到手的薪水而已。你能得到升職機(jī)會(huì),想獲得更多的物質(zhì)回報(bào),一定是因?yàn)樵谶@個(gè)職位上,做出了超越這個(gè)職位本身的業(yè)績(jī)和表現(xiàn)。

你必須在不斷的做事過(guò)程中,經(jīng)歷成功和失敗,不斷總結(jié)和反思,變成自己的智慧和經(jīng)驗(yàn),你才會(huì)得到成長(zhǎng)。

考核員工能力看過(guò)程還是看結(jié)果?

年輕的時(shí)候做管理,看過(guò)一本書《請(qǐng)給我結(jié)果》,當(dāng)時(shí)奉若圭臬,太對(duì)了!工作最重要的就是結(jié)果,少和我說(shuō)一路艱辛,沒(méi)有結(jié)果的過(guò)程都是瞎扯!

員工匯報(bào)工作,我只要求兩個(gè)指標(biāo):數(shù)字目標(biāo)和事件目標(biāo)。

不要和我說(shuō)苦勞和疲勞,我只看功勞,我還講過(guò)一句話:如果你的工作不能量化,只說(shuō)明了一件事:你對(duì)自己的工作理解不夠深刻。我還以為自己很帥,對(duì)于管理的本質(zhì)拿捏的死死地,簡(jiǎn)單粗暴直接有效。

可是我錯(cuò)了……

即便是孫悟空,一個(gè)能打十個(gè),同樣需要各路神仙相助。你不盯緊了過(guò)程,往往不會(huì)有好的結(jié)果,你需要定標(biāo)準(zhǔn)、給資源、提供方法、監(jiān)督流程,不能任由員工野蠻生長(zhǎng)。首先,你期望的結(jié)果員工已經(jīng)清楚了嗎?同頻才能共振。連孫悟空都會(huì)回花果山鬧情緒,老大不是那么容易當(dāng)?shù)模悴荒苤粫?huì)念緊箍咒。

更何況,強(qiáng)勢(shì)管理,天天霸道總裁上身,屬高壓鍋的,“不要問(wèn)為什么,能理解的執(zhí)行,不能理解的在執(zhí)行中理解”“不要跟我講過(guò)程,給我結(jié)果”……重壓之下必有反彈啊,隔三岔五,一會(huì)兒一個(gè)陳勝,一會(huì)兒一個(gè)吳廣,你是領(lǐng)導(dǎo)你不焦頭爛額滿腦袋包啊?

作為員工,當(dāng)老板和你說(shuō),我只要結(jié)果不關(guān)心過(guò)程。告訴你真相吧,老板也就是說(shuō)說(shuō)而已,多少老板在你搞砸了后罵你“你為什么不早點(diǎn)告訴我”……

特別排斥加班到底對(duì)不對(duì)?

周日上午賦閑在家,求職群里的一位小伙伴發(fā)問(wèn):關(guān)于加班,大家怎么看?有加班文化的公司是不是不能選?

我手欠回了一段話:加班是為了不加班。剛出來(lái)混的時(shí)候,你可能會(huì)遭受很多不公,因?yàn)槟闶切《拱阄ㄒ坏某雎肥呛煤镁毼洌扔幸惶炷阕兂闪舜蟛说叮陀辛烁嗟倪x擇權(quán)和話語(yǔ)權(quán)。

年輕人就是年輕人,他回復(fù)我說(shuō):我認(rèn)為要靠個(gè)人爭(zhēng)取,敢于爭(zhēng)取了就沒(méi)有那么多不公了。

我又解釋了下:入職前問(wèn)清楚更好一些,在加班這個(gè)問(wèn)題上面試官往往不會(huì)粉飾。其一,很少有公司會(huì)為了個(gè)人的爭(zhēng)取而改變整體的要求,其二,你覺(jué)得不公平,可是老板認(rèn)為很合理。如果你誤闖進(jìn)了一個(gè)總是加班的公司,其實(shí)換跳槽比爭(zhēng)取更直接有效。老板不是法官,相比是非對(duì)錯(cuò),他更在意利弊得失,公不公平不是他主要的考量點(diǎn),更何況,每個(gè)人心中的公平標(biāo)準(zhǔn)都不一樣。

另一個(gè)可能對(duì)加班憤憤不平的群友回應(yīng)他:加班就應(yīng)該自愿,不想加班不能逼我,尤其不能影響我的生活。

提問(wèn)的小伙伴說(shuō):還是有志同道合的同志,我就擔(dān)心一個(gè)人跟全世界的想法都相反,那就不好辦了。

我一看,咳,草率了……原來(lái)他是來(lái)拉認(rèn)同的。有的人提問(wèn)是想得到建議,有的人提問(wèn)是想得到認(rèn)同,顯然他是后者,我還傻乎乎地花時(shí)間給建議。

他又說(shuō):加班也體現(xiàn)了公司的管理水平,管理上不合理,公司矛盾多,氛圍不可能好,發(fā)展阻力會(huì)大,見(jiàn)微知著。

還cue了我……

沒(méi)辦法,只好再次回復(fù)了下:加班是不是公司的管理問(wèn)題,那是老板需要操心的事不是你啊。有一個(gè)很樸素的道理:付出與收獲成正比,你只要規(guī)避掉沒(méi)有成長(zhǎng)的加班和無(wú)良的老板,你加的班其實(shí)都不會(huì)白加,早晚會(huì)賺回來(lái)的。你看有的人年紀(jì)大了輕松,是因?yàn)樗贻p的時(shí)候付出了,年紀(jì)大了靠經(jīng)驗(yàn)、閱歷、人脈、資源就夠吃飯了。

他說(shuō):有沒(méi)有相關(guān)的人物實(shí)例,可以學(xué)習(xí)一下別人是怎么過(guò)的。

其實(shí),他聽(tīng)過(guò)我的課,但我知道他不信我剛剛說(shuō)的話,沒(méi)有人可以被改變,除非他自己想要改變,于是我說(shuō):人能學(xué)到的都是教訓(xùn),而不是經(jīng)驗(yàn),這是人性。你沒(méi)經(jīng)歷過(guò)的時(shí)候,你沒(méi)疼的時(shí)候,是不會(huì)有感觸和體悟的,所以說(shuō),這個(gè)世界上最沒(méi)用的事就是和年輕人講道理,換作是我年輕的時(shí)候也會(huì)想,我不信我要自己試試。不過(guò)有想法總比沒(méi)想法好,多總結(jié)多反思邊行動(dòng)邊修正吧。

我無(wú)意鼓勵(lì)加班,更無(wú)意為老板代言,但是工作了這么多年,我見(jiàn)過(guò)太多成功和失敗的人,說(shuō)實(shí)話,我沒(méi)見(jiàn)過(guò)任何一個(gè)特別牛的人年輕的時(shí)候沒(méi)加過(guò)班,甚至公司不加班,你也應(yīng)該自己在家為自己的未來(lái)加班:去學(xué)習(xí)。

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