文/吳鋒耀
作者單位/南寧市第四人民醫院
走進南寧市第四人民醫院,刻有蒼勁字體的“為生命站崗”大石碑首先映入眼簾,細細凝望,一股歷經歲月洗禮的文化氣息迎面撲來。在醫院里隨性漫步,成蔭的綠樹,清脆的鳥語,沁人心脾的玉蘭花香,底蘊濃厚的文化元素……置身其中,病痛似乎可以得到緩解,忙碌的醫療救護工作也似乎變得輕松許多。如在閑暇之余,在玉蘭樹下捧上一本書籍細細品味,讓思想和靈魂在書香、花香的滋養中交融升騰,也是另一番風味。
“愛在左,同情在右,走在生命的兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途,點綴得香花彌漫,使穿枝拂葉的行人,踏著荊棘,不覺得痛苦。有淚可落,卻不是悲涼。”在62年的發展長河中,四醫院始終對此進行詮釋,人文關懷理念和文化的種子始終扎根在職工們的心里,相互交融,結出了一樹繁花。
正因如此,2009年至2019年間,醫院把在抗擊傳染病奮斗歷程中積累和沉淀的特有文化作為基石,逐步走出了一條具有傳染病特色的文化之路。院歌、院徽、院旗等文化元素相繼誕生,“為生命站崗”的核心價值觀漸漸深入人心。
然而,時光轉瞬而逝,醫院原計劃的兩個重要文化元素:“院樹”和“院花”遲遲沒有確定。之所以難以抉擇,是因為“院樹”“院花”不僅是醫院形象的重要標志和“名片”,是醫院人文特色的精華和象征,更是展現醫院文化的重要載體。正因如此,盡快確定“院樹”“院花”也成為了必行之事。2019年恰逢中華人民共和國成立70周年,又是我們醫院建院60周年,這是一個很好的時機,醫院黨委決定進行“院樹”“院花”的評選。經過大家的認真討論,一致認為“院樹”“院花”的評選標準,除了適合本土自然條件種植等因素外,還有一條重要的指標,即需具有一定的寓意及較深厚的文化內涵,具有較深層次的象征意義,能夠體現四醫院的風貌,彰顯四醫院的特色文化,“院花”則還要有宜人的芳香。“院樹”和“院花”的評選瞬間激起了全院職工的熱情,按照評選標準,大家推選出了幾十種候選院樹和院花,經過院長辦公會研究討論,確定了桂花樹、鳳凰木、銀杏樹為候選院樹,玉蘭花、山茶花、朱槿花則為候選院花。全院職工更是積極參加了熱火朝天的票選活動。最終,寓意為崇高美好的桂花樹和潔白無瑕、意為有知恩圖報,內含開路先鋒、奮發向上精神的玉蘭花榮登榜首,成為了南寧市第四人民醫院的“院樹”“院花”。結果出來后我就在想,將桂花樹作為“院樹”、玉蘭花作為“院花”確實符合四醫院的文化氣質和形象。從此,醫院原本豐富的文化元素中,又增添了“院樹”“院花”這兩朵色彩。

“院樹”“院花”確定并發布后,得到了全院職工的贊許和認可。一天,我正走在醫院生活區的院子里,碰到了一位正在散步的退休職工,他攔住我說:“吳院長你好!我和你說個事。”他講道,看到醫院把玉蘭花作為醫院的“院花”,我們這些老職工特別的高興。我問他:“為什么?”他告訴我說:“把玉蘭花作為醫院的‘院花’代表了我們這些退休職工的心聲,說明十多年前我們為此付出的努力沒有白費。”我聽著他娓娓道來:十多年前在我們醫院曾發生過一件有關玉蘭樹的動人故事。那是在2005年,當時醫院宿舍一區要修建兩棟職工新宿舍樓(也就是現在醫院生活一區的11棟、12棟)。可在規劃建設的兩棟樓之間空地上,有一棵多年前種下的玉蘭樹,當時樹已經有10多米高、樹干也有大碗口粗了。工地在做“三通一平”時,這顆玉蘭樹成為了“攔路虎”,為了不影響施工,工人們已經把這棵玉蘭樹的枝葉鋸掉,正準備用鋸子從根部鋸下主干時,被一名退休職工看到了,他立即上前制止:“這棵玉蘭樹不能砍。”其他退休職工見狀也紛紛上來勸說,并及時報告給了當時的院領導,在大家的奮力“挽留”下,才將這棵已是光禿禿的玉蘭樹主干保了下來。之后,這些老職工們堅持定期給玉蘭樹澆水和施肥。大家都在默默祈禱,期待這棵玉蘭樹能“起死回生”。這棵玉蘭樹也很爭氣,似乎在用頑強不屈的奮力生長回應著職工們的期盼,不久就冒出了新的樹枝。如今十多年過去了,在11棟、12棟之間的這棵承載著大家希望的玉蘭樹,已長成參天大樹。而同一時間在醫院綜合樓前后栽種的兩棵玉蘭樹,現今也都成為了為我們遮風擋雨的大樹,挺拔地屹立在四醫院的沃土上,根深蒂固。每到花季,沁人心脾的玉蘭花香隨著微風,飄滿四醫院,彌漫在患者和職工們的鼻息間,更飄進了大伙的心里。在玉蘭花香間,四醫院的職工們如同擰成了一股無形的繩,將大伙的心緊緊的凝聚在一起。
這就是玉蘭樹與四醫院人的結緣,這就是發生在醫院里真實、動人的玉蘭樹故事。回首間,我們又見到了那一抹玉蘭花香,潔白無瑕、沁人心脾,并催生了我院的“玉蘭花香讀書會”,一經誕生,不到一年這個讀書會就成了我院另一個靚麗的黨建文化品牌,玉蘭花成為四醫院人心中的神圣之花。