金敏婕 《文化產業》雜志社有限責任公司
隨著科學技術的發展,整個社會都面臨著一場新變革。對此,各行各業為了順應時代的發展潮流,也必須進行新的變革;而出版行業正處于融合發展的階段,各方面都呈現出了融合的趨勢。目前,我國的出版行業更多地轉化成為了網絡行業,其在極大程度上受到了互聯網技術的影響,所以,相應的編輯工作也應該改變其工作方式。文章將分析在出版融合發展的背景下編輯工作面臨的新變革,進而探究應對新變革的路徑。
隨著科技的進步,我們迎來了信息化與智能化的時代,出版融合也發展迅速,無論是在科技、市場還是在渠道方面都實現了融合。隨著出版行業進入網絡產業化時代,在網絡技術的影響下,出版內容方面也出現了新的變革,以前的出版內容是以編輯工作人員為主導,現在已經轉變為以用戶的需求為主導。如今,在出版活動中,將優質的內容與先進的技術相結合,結合大眾和市場的需求,出版行業走上了融合發展的道路;信息技術的快速發展融入到出版行業當中,也更加推動了出版融合的發展,另外,網絡出版也為傳統的編輯工作帶來了新的改變,所以,編輯工作的變革勢在必行[1]。
信息時代對人們生活的普遍影響,使人們對于文化的選擇也產生了很大的變化,現在更多地流行起了“碎片化閱讀”,其也成為了當今時代人們進行閱讀的主要特征。所以,編輯工作人員應該順應時代發展的特征,站在用戶的角度上,編輯出版更多人們感興趣的內容。有人曾在國際出版論壇上指出,快餐式、跳躍式和碎片化的閱讀正逐漸成為閱讀方式的主流趨勢。針對此種現狀,編輯人員必須從出版的內容入手,堅持應有的原則,承擔起自己該承擔的責任;從文化的傳播方式和讀者引領的角度出發,充分體現自己在出版行業當中的地位和作用。出版行業出版的內容本就是文化傳播的一種形式,所以必須對出版內容的文化含量高度重視。編輯人員在這樣的情況下,應盡可能地體現自己的文化擔當,提高出版物的文化質量。
在出版融合發展的背景之下,出版行業在出版的內容、出版的方式以及出版的工具等方面都在進行不斷的創新,出版物的表現形態和出版行業的出版理念也與以往有所不同,這些方面都是編輯工作所面臨的變革,但不是所有的編輯人員都能夠跟得上時代的步伐,充分認識到這些變革的必要性。在信息技術時代背景下,數字出版是出版融合的一種比較典型的方式,因為對數字出版的運用時間較短,所以很多編輯工作人員對其傳播方式和銷售模式都了解得不夠充分,這也在一定程度上對編輯工作的發展造成了阻礙,為此,出版企業更應該為編輯人員提供專業的培訓,以便提升他們對數字出版的認知,為編輯工作面臨的變革解決難題。同時這也能夠推動企業對數字出版的應用,出版流程再造使得出版企業各崗位的工作內容和工作模式都發生了變化,經過出版流程再造,出版企業可以重新整合各個部門的分工,重新調整各個崗位人員的職責分工;傳統出版企業的各個部門之間的界限不再那么明確清晰,通過出版流程再造,選題策劃人員、編輯加工人員和營銷推廣人員之間的聯系將更加緊密,彼此之間的合作性也將不斷增強,這樣的工作模式更能夠提高整個行業的出版質量,使得出版企業快速發展。所以編輯工作所面臨的新變革也是推動整個出版企業發展的必然要求,這也是出版行業發展的需求[2]。
在數字化時代,我國對數字出版人才的培養力度也越來越大,所以數字出版人才的來源有很多。為了順應出版融合發展,數字出版領域采用了很多方式,為數字出版儲備人才,包括內部員工的轉崗、從與數字相關的軟件公司引進人才、從高校招聘人才等多個渠道;在這些方法中,使用最多的就是對內部人員的轉崗,所以,數字出版主要的人才還是來源于傳統的編輯人員,只要這些傳統的編輯人員能夠實現轉型,就能成為出版工作變革的主要力量。對于一個企業來說,人是最核心的組成部分,出版企業當然也是如此,編輯人員在其中的作用尤為重要。出版企業的融合發展必須要由外部動力和內生動力聯合推動,所以,對于出版企業的融合發展來說,只要編輯人員能夠成功轉型,那么,融合發展也就成功了一半,其能夠從內部推動出版融合發展。
編輯工作是對作品和資料的整理,這項工作是編輯工作者對文化傳播功能的實現。在新時代背景下,出版融合發展的實現也使得編輯工作人員的工作方式有所改進,與以往相比,產生了許多的變革,包括如下幾個方面。
首先,編輯人員應該改進出版的思路,重新規劃出版流程。在新的背景下,編輯人員也必須適應新的局面,如今,包括出版形式和銷售渠道等都發生了很大的變化,隨著“立體出版”這一概念在出版行業中的盛行,編輯人員需要將其貫穿到整個出版過程中去,要更多地借助大數據下的市場,了解人們的需求和整個市場的目標,以內容的選擇為核心,讓人們所需要的知識點關聯起來,有機會、有目的地將獲得的信息進行有點有面的分析和處理,然后再根據數據分析的結果進行調整,以實行更優化的出版策略,這樣才能及時把握市場的風向和用戶的需求。編輯人員需要有創新意識,無論是在哪個環節都要發揮出自己的特點和優勢,使營銷和出版內容相互影響,相互促進[3]。
其次,編輯人員要有一定的預判能力。傳統的出版領域在內容和傳播方式等方面的特點都比較單一;而新型的融合領域在表現內容、媒介平臺和傳播方式等方面都實現了融合;這就使得編輯人員在工作時必須要有一定的預判能力,既要重視出版領域的各個要素,又要在新的社會背景下關注不同類型的產品形態,適應運用互聯網出版的運作機制,不斷改進自己的出版形式和銷售渠道,還要更加關注自己的競爭對手,在面對挑戰時能夠更冷靜地應對。隨著網絡時代的發展,人們的閱讀方式也逐漸轉變,現在人們通常將互聯網作為主要閱讀載體,在這種情況下,圖書的編輯更面臨著一次大的考驗,編輯人員必須對其進行創新,要提高自己的互聯網操作水平,還要運用互聯網的思維,通過各種方法提升自己對于圖片和文字的編輯能力,只有這樣才能夠滿足出版融合背景下的要求,使編輯工作獲得更好的發展。
最后,出版企業應該加強對編輯工作人員數據分析能力的培養和培訓,要讓他們熟練地掌握各種信息技術軟件,順利地操作各種網絡技術,使編輯工作者都成為專業且全面的技術人才。在出版融合的背景下,各種信息要想得到推廣,會有多種多樣的渠道,信息擴散的速度也是非??斓?,但在這同時,信息的容量也在不斷地增加,所以信息更新的時效較快,這就導致很多剛發布的信息會迅速被又一輪新發布的信息所掩蓋,這樣的傳播效果是不理想的,所以這就需要編輯工作人員不僅要保持好自己編輯文字的能力,還要增強自身對數據分析的能力,這樣才能夠在獲取和分析整理信息時,更好地建立數據庫,掌握更多的辦公軟件,對新媒體有更深入的了解。編輯工作人員要能熟練運用微博、微信等比較常見的新媒體平臺,這樣才能豐富專業知識,才能勝任更多的專業工作。
在出版融合發展的背景下,編輯人員需要極其重視用戶的需求,要將讀者的需求作為出版工作的導向,在此基礎上,對圖書的出版內容進行選擇,同時還要不斷地提升自己搜集和分析數據的能力,體現自己的專業素質;要結合用戶的需求和對相關數據的調查,打造出更適合這個時代的產品,從而實現自己的工作目標乃至整個出版企業的目標。在這個過程中,企業和其工作人員應該互相促進,共同努力。企業在設置工作崗位時,應設有完善的體系,要按照工作人員的特長和專業來劃分工作范圍,并以此作為參照來確定工作人員的具體工作內容。此外,企業也應該為其工作人員提供更多的交流平臺,建立合理的獎懲機制,還可以定期舉辦相關的學術交流會,鼓勵其工作人員積極參與到學術討論中來,盡自己所能發表具有自己看法的學術觀點。出版企業要想獲得質量高、內容好的出版物,首先要有學識廣博和態度嚴謹的編輯工作人員。從以上分析可以看出,編輯人員在出版企業中的作用是十分重要且不容忽視的,所以,出版企業對于其工作人員的培養和支持力度是必不可少的。
在出版融合發展背景下,在出版企業給予支持的前提下,編輯人員也應更努力地完善自己。首先,編輯人員是做好出版物的關鍵,他們能夠積極地參與到出版內容的選擇與生產過程中。在選擇內容時,編輯人員可以對不好的內容進行批判,對優秀新穎的內容進行提取和借鑒,也可以對相關的內容提出自己的建議;在進行出版的過程中,編輯人員一定要態度嚴謹,要嚴格遵守出版行業的規章制度,使出版物的內容和質量獲得大幅度的提升。然后,編輯人員可以在進行編輯的過程中,充分發揮自己的優勢,包括對編輯內容的審讀能力和對其的修改能力,編輯人員在進行嚴格審讀的過程中,需要保證整個內容中文字使用的正確性,要避免病句的產生,要對標點符號等都進行仔細的檢查,然后再對相應的錯誤進行改正,從而使出版內容的格式更加規范化[4]。最后,編輯人員應該提高自身的專業能力,要熟練運用各種網站和相關的軟件,最好能夠建立起自己的數據庫,在對出版內容進行選擇和搜集時,可以先將有用的內容放入自己的信息庫,即使是在平時的生活中,也可以將自己覺得有趣的內容存儲到自己的信息庫中,這些信息庫中的內容可以包括名人作品、百科知識、民俗文化等。編輯人員有了信息庫以后,在選取編輯內容時,便可以利用大數據從信息庫中調取,這樣做既能省時省力,也能夠使出版物的價值提高。
編輯人員在進行營銷工作時,應改變以往的工作模式。編輯人員也需要積極地參與到圖書的營銷工作當中,因為營銷量的好壞關系到整個出版企業的發展,而且編輯人員最熟悉已經編輯好的圖書,他們更知道在營銷時如何向用戶推薦圖書有價值的地方。同時,在營銷的過程中,編輯人員能夠與廣大的用戶密切接觸,從而能更進一步地了解到他們真正的需求和選擇出版物時的心理狀態。除此之外,編輯人員還可以走進社區,或是參加一些公益活動,向社區或有困難的地方捐贈一些圖書出版物,以此來挖掘圖書市場。關于圖書的營銷方式,編輯人員可以首選線上營銷,線上消費目前已經成為人們購物的主要方式,出版企業可以與線上的書店建立長期的合作關系,做好線上營銷工作,宣傳自己的優勢,利用微信、微博等大眾應用最多的軟件來宣傳自己出版物的優點,進而提高圖書的銷售量。
媒介是出版工作的載體。在出版融合的背景下,各種媒介也要實現相互融合,有優勢的內容要向多種產品延伸。比如創意好且受大眾喜歡的出版內容,我們就可以將其制作成形式多樣的產品,可以有紙質圖書、視頻內容、音頻廣播等多種形式。而編輯人員在對內容進行開發時,也要改變傳統的流程,可以先選題,然后再進行圖書編輯,最后實現該內容形式的多樣化。需要注意的是,這需要在工作一開始就將整個產品的整體走向設計好。另外,出版行業應該利用新媒介平臺使整個出版資源都能得到整合,這是推動編輯工作和新興出版媒體相融合的方式。通過工作和新媒體的融合,能夠使編輯好的知識和信息在各種載體中流傳,其能夠在很大程度上實現知識的共享[5]。
新的形勢下需要有新的發展道路,任何行業都是如此。出版企業應注重編輯方式的轉變,適應社會的需要和時代的發展。每一個編輯工作人員都應該自覺承擔起文化擔當的重任,在進行編輯的過程中,一定要以前進的目光來面對新的變革,不懼困難,敢于實踐,不斷完善自己的各項技能,從而推動整個社會的文化和經濟共同發展。