加強基層黨員干部培訓促進鄉村振興

雒娟芳

在對基層黨員干部進行培訓時，需要更好地了解培訓所產生的重要作用以及意義。相關領導人也要明確，培訓對于鄉村振興的重要作用，狠抓質量關卡。對于基層建設以及黨員隊伍的發展，將其作為工作重點來抓，落實我國目前的發展原則。在安排黨員干部培訓工作時，對于黨員工作進行部署規劃，并提出相關的目標要求，可以使各組織發展黨員工作更加規范，保障黨員質量。注重黨務干部隊伍建設，通過集中學習、座談會等方法，可以更好地對發展黨員的業務工作進行具體優化，行之有效的開展培訓工作。

嚴把基層黨員干部培訓關卡，將黨員干部培訓工作落實，嚴把考察觀。加強對入黨積極分子的考察，堅持考察與培養相結合，做到培養有目標、考察有內容、結構有登記的優勢，優化發展觀，嚴格按照黨員工作的實質性，使黨員工作程序以及關卡在發展對象階段，實行全新的聯合審批機制，使黨員培訓工作能夠培育出更成熟、更具發展優勢的黨員。為了使黨員工作制度化、規范化，就要從工作機制上入手，制定全新的指導規范手冊，將黨員工作的階段步驟進行擴展。開展專項檢查工作，局中培訓。發現問題集中研討、集中反饋，明確發展制度。在后續推進黨員的各工作環節，確保發展黨員新生力量。對入黨積極分子隊伍以及發展對象進行研究，將工作體系納入黨建工作的重點內容，切實可行的加強對于支部工作業務的指導，明確黨員工作的規范性以及可行性。激勵廣大基層黨組織及黨員在創新爭優活動中形成先進、良好氛圍，明確積極性以及創造性，提升黨員素質，發揮黨員先鋒模范帶頭作用。

基層黨員干部是鞏固脫貧成效，且能夠更好保障實現鄉村振興的中堅力量。肩負著實現農民富、農業強的重任，可以更好地落實農村基層黨組織干部的隊伍建設，打造一支素質較高、能力較強，且水準較優的黨員干部隊伍，是落實我國黨中央對于鄉村振興戰略部署的關鍵體系。因此，基層黨員干部的培訓工作非常重要。在培訓中，將政治信念以及文化水準、思想、群眾關系、責任感、工作積極性等作為培訓要素，這對于基層黨員干部而言，可以更好地保障整個隊伍的優化，實現隊伍結構的有效梳理。發揮帶頭引導作用，更好的保障整個黨隊伍的升級以及活力，為基層黨組織提供助推力，優化基層黨組織的領導，密切聯系黨組織的實際情況，完善用人方式，并利用組織力量，更好地發揮致富帶頭作用，積極發揮黨員以及培養后備干部的有效性，強化整個黨員干部的老化問題。對年輕基層黨員，將其作為后備干部人才培養，并作為重中之重。在保障發展黨員質量的基礎上，能夠采用全新的選拔方式。從文化程度較高、綜合素質較強的農村年輕黨員中培育吸收優秀人才，作為推進基層黨員干部的關鍵進行全面培養。就知識結構體系以及干部隊伍結構出發，重視基層黨員干部的德行。培養時注重農村基層黨員干部培養要素，凡事要以德行為先，加強黨性教育與黨性錘煉，提高整個基層黨員的思想道德素養以及工作作風，使基層黨員干部能夠擁有為人民服務的意識、能力。切實可行的做到為人民群眾辦實事、辦好事，解決難題，增強群眾的滿意度，鞏固擴大黨在農村群眾的基礎。提升組織整合能力，農村基層黨組織更要強化自身的學習理論，開展新工作，加強對于基層干部隊伍的培訓力度，對后續的工作具有非常重要的現實意義。有效的助推培訓工作，使整體培訓工作能夠切實可行地貼合實際情況發展。

推進鄉村振興戰略發展目標，使基層黨員干部能夠成為主力軍。在培訓過程中，進一步貫徹習近平總書記對于鄉村人才振興戰略指標的重要指示精神，多渠道培訓，致力于培養農業鄉村治理、科技、興農、鄉村社會實踐等領域人才。發展學習規劃，實現人才精進措施，取得成效。青年人才培養途徑多種多樣，黨員干部是鄉村振興人才的源頭，鄉村振興重點在于人才以及青年。我國每年從各大高校以及職業院校畢業近900多萬青年人才，這對于基層黨員干部而言，是源源不斷的新鮮血液。同時，這些人才更以西部計劃、大學生村官、新青年下鄉等社會實踐形式，投身于鄉村振興建設，成為貢獻青年力量的主力軍。

在工作中，青年黨員干部要想提高自身的政治覺悟，結合黨史學習，需要在學問上下足功夫，以更好的得到實踐經驗，發揮基層黨員干部扎根的作用。貫徹黨的十九大精神，堅定信心，持之以恒。黨員干部是鄉村振興技術的新型體，實現鄉村振興，就需要從資本、技術、人才等要素中出發，通過專業知識、技能，結合各專業領域進行專業化、集中化、規模化的轉變。深化農民自治，激發集體經濟，可以更好地達到產業興旺、生態宜居的目標。在此過程中，基層黨員干部是新生力量，在培訓時就需要立足于實際、勇于創新、敢于奮斗。在群眾工作中，開展廣泛調研，解放思想，拓寬自身視野。在服務中，顧全大局、找準定位，明確自身的積極效果。基層黨員干部是鄉村振興的主體，隨著我國經濟體系的不斷發展，網絡數字化已然全面覆蓋，這對于基層黨員干部的培訓而言，提供了強大的內生動力。在鄉村振興政策帶動下，全新的培訓機制將會保障整個培訓流程更加合理、精準。在培訓過程中出現的各項不足，使基層黨員干部能夠在培訓后更好的結合鄉村振興戰略體系，全方位、全角度地推行新政策以及改革要素，以現代化的意識以及開放性視野，聚焦鄉村特色產業，依托于鄉土資源以及地域文化，實現經濟紅利，發揮大數據作用。建立以及完善農村信息服務系統，做好全新的線上渠道，優化辦事途徑，提高辦事效率，讓農民群眾足不出戶便可享受到我國的助農政策。注重黨務干部隊伍建設，通過集中學習、座談會等方法，可以更好地對發展黨員的業務工作進行具體優化，行之有效的開展培訓工作。

因此，對于基層黨員干部的培訓而言，需要做好“三精”工作，青年干部需要自覺參與助力鄉村振興，成為主力軍，致力于農村發展建設，深深扎根以及耕耘在農村廣袤的田野，形成小康社會，奉獻自身的光和熱。

推進鄉村振興，應將黨建放在首要位置，發揮基層黨員干部的先鋒作用，推進落實鄉村振興戰略體系，實現治理結構的優化。在基層黨員干部的培訓中，為基層干部提供引導，對鄉村振興具有非常重要的戰略意義。切實可行的加強黨風建設，注重鄉村振興工作全面引導，將黨的領導優勢轉化為農業農村發展的實際成效。以高質量的黨建工作引領鄉村振興，在基層黨員干部進行培訓時，深化培訓主題。自黨十八大以來，培訓事業取得重大進展，在培訓過程中，抓住實際成果，每前進一步，教育培訓就要更進一步。從根源上保證基層黨員干部的思想政治素質，習近平總書記指出，中國共產黨人依靠學習走向今天，也必然會依靠學習走向未來。干部教育培訓與黨的發展壯大與中國特色社會主義事業的建設密不可分，實行鄉村振興戰略是一項長期且艱巨的歷史任務，要求我們培養一支有信心、堅定本領、敢于擔當的高素質隊伍，提出一系列全新的要求以及期待。

在發揮基層黨員干部的先鋒作用中，落實以下兩點要素：

1.加強交流學習。在培訓過程中，黨員干部如悶頭學習，而不接觸外部環境變遷，就會失去學習的意義。因此，必須堅持走出去原則。揚長補短，豐富自己的知識視野，以便能夠更好地在交流中共同成長、共同進步。

2.樹立創新意識，做到全面學習、全面思考。在工作中，大膽創新、勇于探索。在崗位中，不斷奉獻自己的智慧，堅持自我，提升鄉村振興專業體系。加強在培訓工作中的要素，要求基層黨員干部自我加壓，自我學習，適應時代發展，勝任本職工作，促進鄉村振興戰略體系的有效發展。通過實踐經驗積累，達成目標。

鄉村振興是基層黨員干部的職責，同時更是培訓要素。多年來，黨員干部始終與人民群眾站在一起，共同走過了革命斗爭之路。對于未來的繁榮之路，堅持基層黨員干部的培訓工作，對中華民族的偉大復興具有非常重要的實際意義。通過鄉村振興體系，作出了重要表率，使民族偉業不斷邁向輝煌。鄉村振興戰略體系的實現，更是依靠黨員干部發揮自身的重要助推力以及模范引導作用，為全國人民作出引導以及表率，可以更好地推進我國事業的有效建設。

在后續的發展以及實踐落實中，黨員干部必須與人民群眾站在一起，更好地將自己的認知作為鄉村振興的基礎。經過全黨各族人民的共同奮斗，我們已經實現了第一個百年奮斗目標。因此，要想更好的建成全面小康社會，就需要堅守初心。基層黨員干部在培訓中，更加堅定歷史使命，以黨建促進鄉村振興，共同攜手創造美好未來，堅持不懈，發揮自己的模范帶頭引導作用。

（中共秦安縣委黨校）

參考文獻：

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