淺談安全管理在建筑施工中的重要性

王仲理

【摘要】在以前的建筑施工過程中技術問題是引發(fā)安全事故的主要原因，施工團隊缺乏先進的施工技術和施工設備，建筑施工工人不得不冒著生命危險來完成高難度的建筑任務，因此很容易引發(fā)安全事故。而在當下，建筑工程施工技術的提高已經(jīng)在技術層面大大降低了安全事故發(fā)生的可能性，而安全管理工作的疏漏上升成為誘發(fā)安全事故的最主要原因。本文將對安全管理在建筑施工中的重要性進行分析，探索安全管理當前存在的問題并尋找解決方案。

【關鍵詞】安全管理;建筑施工;重要性

重視建筑施工中的安全管理不僅是對于每個施工工人生命的重視，更是對整個建筑施工團隊的建筑心血的重視，只有做好安全管理工作才能充分保障每一個施工工人的生命健康，才能使施工工程合理有序開展，并保證施工任務的完成質量，而施工過程中如果因為安全管理的問題而造成意外事故，是對工人和施工工程的極度不負責任。

1、安全管理對各主體的影響

1.1影響施工工人的健康

國家和法律所能給予發(fā)生安全事故的施工工人的保障只能是事后的一些金錢方面的和公道方面的補償，而發(fā)生安全事故的施工工人所要承受的心理和生理上的傷害是很難被彌補的，而加強對建筑施工工地的安全管理工作力度則是盡可能使施工工人在建筑施工過程中不要發(fā)生安全事故，產(chǎn)生意外傷害。事實上，安全管理工作的加強最為根本的受益者就是建筑施工工人，而由于安全管理工作的疏漏所造成的損失最為嚴重的也是施工工人，所以安全管理工作對于各個主體的影響中，無論是傷害還是保障，施工工人都是感受最深刻的。

1.2影響施工企業(yè)的收益

施工企業(yè)只有在建筑物順利完工并經(jīng)檢驗質量達標之后才能收回成本，而安全事故問題并不僅僅是施工工人個人的安全問題，很可能是一整個施工群體的整體安全和效率問題，一旦發(fā)生，就會嚴重影響施工企業(yè)的資金回收。安全事故發(fā)生之后，施工企業(yè)要承擔工人個體甚者是工人群體的賠償費用，此外由于工人發(fā)生安全事故擾亂建筑工程的有序進行，將會導致建筑工程的總體施工過程延期，工程質量得不到有效保障，在最后的驗收環(huán)節(jié)如果質量不達標，施工企業(yè)會很難回收前期的投資成本。所以，建筑施工中的安全問題不僅會影響工人的健康，還會對企業(yè)的收益產(chǎn)生較大的影響。

1.3影響施工工程的質量

有序合理的建筑施工計劃的有效實施才有可能順利保障最后建筑工程的整體質量，如果在工人方面出現(xiàn)了問題，而施工管理者又不能及時調整施工計劃，不能對施工環(huán)節(jié)進行合理的分配，很可能導致工人在施工過程中分工混亂，影響整體工程施工效率和施工質量。而建筑工程的施工質量是施工的主要目標，施工質量的提高則主要依賴工人的力量和協(xié)作能力，無論是施工開始前的材料安全問題還是施工開始后的工人問題，都會對最后的建筑物的整體質量和最后的建筑驗收環(huán)節(jié)產(chǎn)生影響。

2、安全管理的主要疏漏

2.1管理人員不按規(guī)章辦事

建筑物施工工程的每一個具體環(huán)節(jié)的安全要求，國家都是有相關的法律規(guī)定的，這是國家為保障施工管理安全做出的努力，但是在具體的安全管理實施過程中，企業(yè)的安全管理工作并不會按國家的規(guī)章制度進行，更多的情況下，為了滿足企業(yè)壓榨工人和降低成本的要求，企業(yè)的安全管理人員都會放寬安全限制。安全管理工作的主要實施者如果缺乏法律意識和道德責任感，在維護施工安全方面不夠堅定，勢必會給整個建筑物施工工程帶來巨大的安全隱患

2.2施工工人安全意識淡薄

建筑施工本身就是一件帶有很大風險性的工作，往往施工工人在從事這項工作之前就對自己和家人進行了可能發(fā)生意外事故的心理建設，很少有工人會為了維護自身的安全主動要求施工企業(yè)完善安全措施，這其實是建筑施工工人自身的安全意識和維權意識淡薄的體現(xiàn)。事實上，建筑施工工人完全有權利要求企業(yè)保證其在施工過程中的人身安全，有權利監(jiān)督和舉報安全設施建設和安全管理工作不到位的施工企業(yè)，而不是選擇繼續(xù)在危險的施工環(huán)境中工作。

2.3缺乏安全事故問責機制

建筑施工工程安全管理工作長期得不到改進的主要原因就是企業(yè)內部缺乏安全管理工作崗位的良性競爭，而企業(yè)也缺少相關的施工工地安全事故問責機制，這就給施工安全管理人員提供了放松安全警惕的機會。一般情況下，管理人員如果沒有受到企業(yè)嚴格的監(jiān)督，為了減少工作負擔，他們常常通過減少巡查次數(shù)和降低安全標準等方式來減輕工作量，這就給工地安全事故的發(fā)生創(chuàng)造了環(huán)境。如果能夠在企業(yè)內部進行安全管理工作競爭上崗和安全事故問責機制，勢必會推動安全管理人員加大安全管理的檢查力度，保證施工工地和施工工人的安全。

3、安全管理能力提高方法

3.1國家為施工企業(yè)施壓

國家應該為建筑企業(yè)合理施壓，保證建筑施工工程安全管理工作嚴格按照國家的法律法規(guī)來進行，對于企業(yè)施工工程一味追求商業(yè)利益而放松安全管理的情況，國家可以加大懲處力度和監(jiān)管力度，相關部門派遣專門的建筑施工工程安全管理監(jiān)察人員對施工工地的現(xiàn)場安全措施進行不定時檢查，并調查該施工工地的安全管理負責人員的工作狀況，對一些安全不達標的施工工地要根據(jù)法律法規(guī)進行依法處置，給施工企業(yè)合理提醒，形成讓企業(yè)督促建筑工程施工安全管理人員嚴格按照國家相關規(guī)定開展工作的局面。

3.2提高工人的安全和權利意識

在國家規(guī)定的維護工人安全等權利的法律法規(guī)的基礎上，結合工人的文化水平和接受能力，可以定期派遣一部分志愿者為工人講解保護自身安全的重要意義，使工人明白如何利用其所擁有的安全權利，鼓勵工人合理要求施工企業(yè)提供安全的施工環(huán)境和施工設備，對不符合安全施工標準的施工工地和施工企業(yè)進行舉報。一旦工人能夠認真對待自己的人身安全問題，能夠利用法律手段維護自己的安全權利，就可以反向迫使企業(yè)將建筑工地的安全工作落到實處。

3.3健全安全事故問責機制

改變以往安全管理人員分工不明的狀況，給不同的施工環(huán)節(jié)配備相應的安全管理檢查專員，并形成兩組進行良性競爭，每組要明確自己所監(jiān)管的施工工程可能出現(xiàn)的安全問題，并及時解決。對于產(chǎn)生安全事故的施工工地的具體施工環(huán)節(jié)，企業(yè)應該找到負責該環(huán)節(jié)的主要安全管理人員，并依法追究其責任，最后根據(jù)兩組的總體安全管理情況進行獎金激勵，對個別不負責任的安全管理人員進行淘汰。

結語：

安全管理在建筑施工過程中對施工工人，施工企業(yè)以及整個工程項目都有著重大的意義，針對企業(yè)安全管理人員不嚴格按照國家安全制度開展安全管理工作，大部分工人因為安全和法律意識淡薄無法提出維護自己的施工安全合理訴求以及沒有形成完整的建筑施工安全事故問責機制等問題，從國家地和合理施壓，工人的合理維權和企業(yè)對安全管理體系進行改革等方面入手，應該可以推動建筑工程安全管理向一個較好的方向發(fā)展。

參考文獻：

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