探討新時期如何加強國有企業基層黨組織建設工作

摘 要：隨著我國經濟的發展和人民生活水平的提升，國有企業面臨著社會主義市場以及經濟全球化的沖擊，需要面對市場進行企業的轉型升級。黨建工作需要在發揮領導核心的作用，促進國有經濟的發展。本文就新時期如何加強國有企業基層黨組織建設工作進行探討，希望可以為基層黨組織工作的開展提供幫助。

關鍵詞：國有企業;基層建設;黨組織建設

引 言

國有企業是社會主義市場的重要組成部分，對于促進我國經濟的發展具有重要的意義。但是在全新的經濟發展形勢下，國有企業面臨著社會主義市場經濟的沖擊，基層黨組織需要有效的發揮作用，促采取合理的措施進行基層黨組織建設工作，為國有企業的發展注入全新的發展動力。

一、國有企業基層黨組織建設概述

（一）國有企業黨建工作的意義

國有企業是我國的主體經濟，是市場經濟的重要組成，是促進我國經濟的發展的關鍵。基層黨組織是企業的領導核心，對于促進國有企業的發展具有重要的意義。

首先，加強國有企業基層黨組織建設工作可以為黨組織的發展注入全新的活力。對于國有企業而言，黨是領導核心，因此國有企業在經營的過程中需要將黨建工作和企業的管理工作進行結合，從而可以對國有企業的工作模式以及管理模式進行創新，為企業的發展注入新的活力。

其次，國有企業基層黨組織建設工作可以提高基層黨組織的凝聚力和控制力。我國國有企業的發展離不開的中國共產黨的領導，在新的時期加強黨建工作可以幫助國有企業吸收高素質高水平的人才，并且讓這些人才圍繞著黨的周圍，使得黨建工作擁有高水平人才，使得國有企業的發展方針和國家經濟發展的實際情況相符合[1]。

（二）新時期加強國有企業基層黨組織建設工作的重要性

隨著我國社會主義市場經濟的確立和發展，使得我國的國有企業面臨著全新的發展形勢和市場環境。必須對自身的發展模式進行創新，發揮國有企業在我國經濟中的主體作用，讓國有企業成為經濟發展的“領頭羊，”從而推進黨建工作的開展。

首先，中國共產黨是我國的領導核心，需要與時俱進，提升自身的管理水平。在全新的發展形勢下進行國有企業基層黨組織建設工作可以促進中國共產黨自身的全面發展。國有企業是促進國民經濟的發展和維護社會治安的關鍵，因此在國有企業發展的過程中堅持黨的絕對領導就堅持自身發展的方向。

其次，在歷史發展的全新時期加強國有企業基層黨組織建設工作是進行基層黨支部建設的必然需求。國有企業正處于經濟轉型期，但是黨員的素質和能力無法滿足國有企業轉型期的需求，因此需要面對歷史發展的全新形勢采取合理的措施提升黨的領導的整體水平，促進我國國有企業的發展，從而帶動我國經濟的發展。

二、加強國有企業基層黨組織建設工作的措施

（一）提升國有企業基層黨組織建設的重視程度

隨著我國經濟的發展，社會主義市場經濟的發展和經濟全球化為國有企業的發展帶來了沖擊，面臨著越來越激烈的發展形勢。在這種前提下，國有企業為了取得更高的經濟效益，追求經濟指標，對原有的管理模式和運營模式進行創新。在這種背景下，基層黨組織建設工作無法直接的取得經濟效益，使得不少國有企業對于基層黨組織建設工作的重視程度不高，嚴重影響黨建工作的正常開展。國有企業的黨建工作在這種背景下存在比較明顯的欠缺，使得黨建工作的質量得不到有效的保證，甚至有一些國有企業存在極端思想，認為黨建工作和企業的經營管理工作是對立的[2]，這種錯誤的思想為黨建工作的開展設置了障礙。因此，為了實現新時期國有企業基層黨組織建設工作的有效開展，需要對企業的工作人員的思想進行轉變，提升工作人員對于基層黨建工作的重視程度，讓國有企業的工作人員可以充分的認識到國有企業在新時期的發展方向就是國有企業基層黨組織建設的方向，需要提升國有企業工作人員的思想覺悟。提高黨建工作人員的工作素質和能力，幫助基層黨組織在國有企業中找到自己的位置，使得國有企業的主體地位得到尊重，帶動我國社會主義市場經濟的發展。

（二）提升基層黨組織建設工作的凝聚力

國有企業在經濟發展的全新模式下，需要采取合理的措施顯著的提升凝聚力，從而促進我國經濟的發展，而在現階段提升企業凝聚力的關鍵是采取合理的措施進行人力資源管理。人力資源是把握市場核心競爭力的關鍵，因此在國有企業基層黨組織建設工作開展的過程中需要“以人為本”，有效的提升企業黨組織內部的核心凝聚力，為企業的發展提供活力。在21世紀，，國有企業依托技術的變革和計算機網絡技術進行了自動化改革，但是實際工作進行的過程中人依舊是進行生產經營的原動力，因此企業在進行黨建工作的過程中需要注重保證員工的基本利益，為員工提供社會保障，提升基層黨組織的凝聚力，為國有企業的發展提供有效的后勤保證。促進國民經濟的發展。

（三）注重國有企業自身的企業文化建設

文化可以在潛移默化中對人類產生影響，因此新的形勢下進行黨建工作需要利用企業文化。國有企業需要在經營的過程中營造積極向上的企業文化，對黨員以及國有企業工作人員的行為舉止、工作規范進行積極的引導。另外，國有企業內部需要進行廉潔文化的建設，保證黨組織內部的純潔性，避免黨組織內部被不良思想侵蝕，使得黨的領導核心作用在新的時期可以得到有效的發揮。

總 結

國有企業是社會主義市場經濟的重要組成部分，對于促進我國國民經濟的發展提升我國的國際地位具有重要的意義。國有企業的基層黨組織是國有企業的領導核心，在新的發展形勢下必須采取有效的措施進行國有企業基層黨組織建設工作，使得國有企業的發展可以邁進全新的發展時期。

參考文獻

[1] 倪志愿，沈媛，馬愛蓮.推進黨建與生產經營深度融合 ?將黨建書寫在蘇墾農發大地上[J].中國農墾，2020（11）：50-52.

[2] 宋豪.國有企業基層黨支部建設存在的問題及對策建議——基于國資系統黨支部書記培訓班的調研[J].現代商貿工業，2020，41（33）：85-86.

作者簡介：陳美亮，性別：男，出生年：1981.10，籍貫到市：江西省南昌市，民族： 漢，職稱：中級，學歷： 大學，研究方向：思想政治理論