仝 娜
(濟南市兒童醫(yī)院,山東 濟南 250022)
急診護(hù)理是一門實踐性、綜合性較強的學(xué)科,也是臨床實習(xí)中很重要的組成部分。由于急診科病例復(fù)雜豐富,搶救過程要求護(hù)士果斷迅速[1],因此靈活、深入的帶教方式對提高護(hù)生的實習(xí)質(zhì)量、激發(fā)護(hù)生的學(xué)習(xí)興趣具有至關(guān)重要的作用。本研究選取我院急診實習(xí)護(hù)生100例,分別給予不同管理模式進(jìn)行教學(xué),分析兩組理論、實操成績、溝通表述能力以及對帶教老師的滿意度。現(xiàn)報告如下。
選取2018年1月~2018年12月于我院急診進(jìn)行實習(xí)的護(hù)生100例。采用隨機數(shù)字表法分為觀察組和對照組。觀察組50例,男性13例,女性37例,平均(21.7±1.1)歲;對照組50例,男性15例,女性35例,平均(21.2±1.5)歲。兩組性別、年齡、文化程度相比,差異無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05),基礎(chǔ)資料具有可比性。
1.2.1 對照組
采取常規(guī)帶教方式。實習(xí)周期為四周,帶教老師每周進(jìn)行二次理論學(xué)習(xí)與臨床案例講解,一次護(hù)理查房,每個崗位都有專門帶教老師進(jìn)行臨床操作指導(dǎo),每兩周周開一次教學(xué)溝通會,征求學(xué)生意見,最后一周出科理論、操作考核。
1.2.2 觀察組
除與對照組相同教學(xué)的基礎(chǔ)上,采取案例教學(xué)與情景模擬教學(xué)相結(jié)合的教學(xué)模式。具體方式為:(1)教案的編寫:信息不是一次都給出,問題設(shè)計可以是比較模糊的,多數(shù)問題是多種答案,數(shù)據(jù)往往是不夠全面的;(2)課前:選擇臨床實際病例,給學(xué)生提出要求(課堂上要討論的護(hù)理問題、護(hù)理措施等),要求學(xué)生廣泛查閱資料,準(zhǔn)備各種方案;課上:老師引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)給出的病例、根據(jù)查閱的資料,開展討論和解答問題;最后:根據(jù)學(xué)生討論和分析問題的結(jié)果進(jìn)行總結(jié),對學(xué)生正確的觀點加以肯定,糾正偏差,對相關(guān)知識和最新進(jìn)展簡要概述;(3)情景模擬:模擬搶救場景,分配護(hù)生角色,搶救過程中學(xué)生要將所學(xué)理論知識與臨床實踐操作要點相結(jié)合,演練過程既鍛煉學(xué)生應(yīng)急處理能力同時又考驗心理素質(zhì),讓每一個實習(xí)生都能對急診搶救全過程有充分的了解和細(xì)致的觀察。
(1)實習(xí)成績對比;(2)帶教滿意度。
(1)實習(xí)成績對比:包括實習(xí)生的理論成績、實操成績、溝通表述能力得分,每項成績滿分為100分;(2)帶教滿意度:實習(xí)期結(jié)束后,由教務(wù)處向?qū)W生發(fā)放調(diào)查問卷,滿分為100分。內(nèi)容包活教學(xué)態(tài)度、教學(xué)水平、解答問題是否及時等。分?jǐn)?shù)大于或等于80分為滿意,80分至60分為一般,小于60分為不滿意。
采用SPSS19.0軟件分析;實習(xí)成績屬于計量資料,用()表示,并用t檢驗;帶教滿意度屬于計數(shù)資料,用(n,%)表示,并用x2檢驗;P<0.05表示有統(tǒng)計學(xué)意義。
觀察組平均理論成績(92.5±6.2)分,實操成績(93.4±4.1)分,溝通表述能力(90.8±6.0)分,總得分(273.6±9.8)分。對照組平均理論成績(84.2±4.4)分,實操成績(80.5±5.8)分,溝通表述能力(86.3±4.9)分,總得分(251.7±11.5)分。兩組比較差異均有統(tǒng)計學(xué)意義(T=10.25,P=0.00)。
觀察組39例滿意,10例一般,1例不滿意,總滿意率98%。對照組25例滿意,20例一般,5例不滿意,總滿意率90%。兩組比較差異均有統(tǒng)計學(xué)意義(x2=5.67,P=0.02)。
傳統(tǒng)的教學(xué)模式偏重理論知識的記憶與講解,不利于培養(yǎng)實習(xí)生的一些實踐能力[2],一定程度上降低了對突發(fā)情況的管理控制能力。案例與情景相結(jié)合的教學(xué)模式是一種以“病例為先導(dǎo),問題為基礎(chǔ),學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)”的先進(jìn)教學(xué)模式[3]。其優(yōu)點(1)培養(yǎng)學(xué)生主動分析問題、解決問題的能力:學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,具有自主性和積極性。(2)培養(yǎng)良好的溝通能力(3)培養(yǎng)團隊合作精神:互相幫助、互相交流,從而獲得有益的啟發(fā)和自信心。通過模擬真實病例進(jìn)行相關(guān)知識的講解灌輸,使學(xué)生充分理解急救中的重點難點,加深記憶與知識鞏固。且在模擬演練中可以通過制造合理的突發(fā)事件來鍛煉學(xué)生的心理素質(zhì)和應(yīng)急處理能力。同時調(diào)動學(xué)生的參與性與主觀能動性,使其將理論知識與臨床操作要點相結(jié)合,從而提高學(xué)習(xí)效果和實踐能力。本研究中,所有帶教老師均在急診工作五年以上,具有豐富的臨床護(hù)理經(jīng)驗,進(jìn)一步保證了教學(xué)質(zhì)量。
在本研究中,觀察組各項考核成績與帶教滿意度明顯好于對照組(P<0.05)。綜上所述,案例教學(xué)與情景模擬教學(xué)相結(jié)合的教學(xué)模式可有效激發(fā)急診實習(xí)生的學(xué)習(xí)興趣,使實習(xí)生切實深入的掌握臨床護(hù)理知識,提高學(xué)習(xí)成績,并增進(jìn)師生情感,提高帶教滿意度,值得臨床教學(xué)進(jìn)一步推廣。