探討加強(qiáng)辦公室工作人員思想政治教育的重要性

文/ 王麗

在全新歷史時(shí)期，煤炭領(lǐng)域不斷進(jìn)行著產(chǎn)業(yè)升級(jí)改革，這就給傳統(tǒng)煤炭企業(yè)的生存發(fā)展帶來(lái)了極大的挑戰(zhàn)。在中國(guó)特色社會(huì)主義制度體系之下，思想政治教育工作對(duì)提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力具有十分重要的促進(jìn)作用。煤炭企業(yè)要想獲得更好的發(fā)展，要想在國(guó)內(nèi)外的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏得不敗之地，就需要注重做好辦公室工作人員的思想政治教育和引導(dǎo)，以思想政治工作為基礎(chǔ)，提升整個(gè)工作隊(duì)伍的綜合素養(yǎng)和專業(yè)技能，對(duì)工作人員的思想認(rèn)知進(jìn)行動(dòng)態(tài)把握，及時(shí)分析和掌握辦公室工作人員的實(shí)際需求，要結(jié)合具體的需求做好工作調(diào)整工作，確保辦公室工作人員的工作積極性更高，更好的解決日常生產(chǎn)過(guò)程中所面臨的突出問(wèn)題，促進(jìn)企業(yè)更好更快發(fā)展，保證企業(yè)獲得更高的經(jīng)濟(jì)效益。

一、加強(qiáng)辦公室工作人員思想政治教育的重要性分析

（一）應(yīng)對(duì)復(fù)雜國(guó)內(nèi)外競(jìng)爭(zhēng)的需求

科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，國(guó)與國(guó)家之間的競(jìng)爭(zhēng)，企業(yè)和企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)，歸根到底是科技的競(jìng)爭(zhēng)，是人才的競(jìng)爭(zhēng)。當(dāng)前整個(gè)世界的科學(xué)技術(shù)迎來(lái)了突飛猛進(jìn)的發(fā)展，新技術(shù)和新的生產(chǎn)模式，不斷對(duì)傳統(tǒng)的生產(chǎn)模式產(chǎn)生著挑戰(zhàn)，并極大的影響著或改變著人們的生產(chǎn)生活和社會(huì)的發(fā)展。只有在高技術(shù)高人才的領(lǐng)域占據(jù)優(yōu)勢(shì)，才能搶占發(fā)展的先機(jī)。黨的十八大以來(lái)高度重視科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新和人才培養(yǎng)。同時(shí)國(guó)家要求采用科學(xué)技術(shù)來(lái)推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。在煤炭企業(yè)的辦公室工作過(guò)程中，如果不能夠綜合利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行有效的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，不能夠利用網(wǎng)絡(luò)獲取相應(yīng)的知識(shí)，就會(huì)使得整體的工作效率大大下降，不能夠做到與時(shí)俱進(jìn)。因此在辦公室工作過(guò)程中，就需要利用思想政治教育引導(dǎo)廣大工作人員，注重先進(jìn)科學(xué)技術(shù)的學(xué)習(xí)，提高整個(gè)辦公室工作人員的科技意識(shí)。

（二）世界文化相互沖擊，迫切需要加強(qiáng)思想政治教育

隨著我國(guó)改革開(kāi)放進(jìn)程不斷加快，各種文化思潮在國(guó)內(nèi)不斷涌現(xiàn)，對(duì)社會(huì)大眾以及廣大職工的思想產(chǎn)生了一定的影響。隨著國(guó)家之間的交際日益頻繁，不同國(guó)家的先進(jìn)文化相互滲透，相互影響。融文化之間的相互滲透，實(shí)現(xiàn)了不同民族之間的有效溝通交流。但在文化溝通交流過(guò)程中，需要我們保持本民族獨(dú)特的文化思想和認(rèn)知，要結(jié)合實(shí)際國(guó)情，積極汲取有價(jià)值的、對(duì)國(guó)家和企業(yè)發(fā)展有利的先進(jìn)文化。同時(shí)在面對(duì)一個(gè)新興事物或者新鮮文化時(shí)，要結(jié)合實(shí)際，真正的融入到優(yōu)秀文化當(dāng)中，不斷對(duì)自身產(chǎn)生啟發(fā)，從而更好的在工作崗位上發(fā)揮自身的職能作用。在改革開(kāi)放大背景下，各種文化對(duì)工作人員的思想行為提供有利的借鑒，基于這種前提就需要依托思想政治教育對(duì)辦公室工作人員的進(jìn)行有效的思想指引，引導(dǎo)廣大工作人員能夠樹(shù)立為人民服務(wù)，為企業(yè)服務(wù)，為社會(huì)服務(wù)的意識(shí)。

二、新時(shí)期加強(qiáng)辦公室工作人員思想政治教育的工作措施

（一）完善思想政治教育工作機(jī)制

要想有效開(kāi)展辦公室工作人員思想政治教育工作，首先應(yīng)該構(gòu)建完善的工作機(jī)制，這是該項(xiàng)工作開(kāi)展的前提和保障。煤炭企業(yè)辦公室工作人員思想政治教育工作是一項(xiàng)十分復(fù)雜的工作。一方面應(yīng)該健全黨政協(xié)同機(jī)制，構(gòu)建完善的政工團(tuán)隊(duì)責(zé)任機(jī)制，進(jìn)一步明確思想政治教育的工作責(zé)任和工作范圍，將各項(xiàng)責(zé)任落實(shí)到煤炭企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)中，保障煤炭企業(yè)黨政工作的先進(jìn)性和科學(xué)性。在日常思想政治教育工作開(kāi)展過(guò)程中，應(yīng)該將辦公室工作人員的工作和教育工作有效結(jié)合，起到相互發(fā)展協(xié)同作用的目的。作為煤炭企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員，應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到思想政治教育工作和日常生產(chǎn)工作之間的聯(lián)系時(shí)間，兩者之間的有效統(tǒng)一相互促進(jìn)。另外一個(gè)方面應(yīng)該構(gòu)建完善的思想政治工作考核機(jī)制和溝通機(jī)制。部門(mén)之間應(yīng)該加強(qiáng)溝通合作，并且向著共同的目標(biāo)邁進(jìn)。作為思想政治教育人員，應(yīng)該深入基層，深入辦公室，加強(qiáng)和辦公室工作人員的有效溝通，了解這部分工作人員的思想動(dòng)態(tài)和實(shí)際的生活需求，并深入掌握辦公室工作人員在日常生活中所面臨的困難，并及時(shí)將其解決，進(jìn)一步提高工作人員對(duì)思想政治教育工作隊(duì)伍的信任，構(gòu)建良好的群體關(guān)系。另外還應(yīng)該注重做好思想政治教育工作的有效考核，構(gòu)建完善的獎(jiǎng)懲措施，確保各項(xiàng)考核具有可行性，可執(zhí)行性和規(guī)范性。在教育工作開(kāi)展過(guò)程中，針對(duì)那些思想覺(jué)悟較高，工作積極的辦公室工作人員，要給予相應(yīng)的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)，發(fā)揮榜樣作用，形成示范帶動(dòng)，調(diào)動(dòng)全體辦公室人員能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)思想政治知識(shí)，提高思想政治素養(yǎng)。

（二）創(chuàng)新思想政治教育手段

企業(yè)的思想政治教育工作者和企業(yè)的管理人員，應(yīng)該積極充分的利用各種輿論，為思想政治教育工作創(chuàng)造良好的氛圍，以正確的思想政治引導(dǎo)去感染工作人員，推動(dòng)思想工作向著縱深化方向發(fā)展。煤炭企業(yè)的思想政治教育人員應(yīng)該加強(qiáng)創(chuàng)新，利用先進(jìn)的思想輿論增強(qiáng)思想工作的針對(duì)性。另外企業(yè)的管理層還應(yīng)該注重做好，整個(gè)思想政治教育環(huán)境的科學(xué)規(guī)劃，要切實(shí)掌握辦公室工作人員思想政治工作的開(kāi)展氛圍和開(kāi)展情況，明確其中的有利因素和不利影響因素，更好的協(xié)調(diào)各個(gè)生產(chǎn)要素。另外還應(yīng)該注重做好典型的示范帶動(dòng)，另外還應(yīng)該通過(guò)典型帶動(dòng)引導(dǎo)工作人員主動(dòng)參與思想政治教育活動(dòng)，提高思想覺(jué)悟，激發(fā)廣大工作人員學(xué)習(xí)榜樣的熱情。樹(shù)立先進(jìn)的典型人物，真正做到事實(shí)求是，彰顯每一名普通工作人員的個(gè)人魅力，從而進(jìn)一步帶動(dòng)整個(gè)工作隊(duì)伍的積極性。另外，在對(duì)工作人員進(jìn)行思想政治教育過(guò)程中，應(yīng)該要求辦公室工作人員堅(jiān)持客觀規(guī)律辦事，對(duì)于本部門(mén)辦公室的各項(xiàng)工作有一個(gè)清晰準(zhǔn)確的認(rèn)知，更好的協(xié)調(diào)工作當(dāng)中的人際關(guān)系，保證辦公室文化更加和諧健康的發(fā)展。

（三）構(gòu)建良好的辦公室工作氛圍

在對(duì)辦公室工作人員進(jìn)行思想政治教育過(guò)程中，應(yīng)該要求辦公室工作人員能夠形成一個(gè)積極向上的生活態(tài)度和生活方式。要逐漸轉(zhuǎn)變?cè)谌粘Ｉ詈凸ぷ鬟^(guò)程中存在的諸多不良習(xí)慣和行為，不管是在言談舉止還是在接人待物方面，都應(yīng)該嚴(yán)格控制自我的行為，表現(xiàn)出更高的素質(zhì)。在辦公室工作人員思想政治教育當(dāng)中，需要教育人員明確個(gè)人和集體之間的關(guān)系，并且很好的處理兩者之間的關(guān)系。健康積極的生活態(tài)度不僅能夠提高自身的身心修養(yǎng)，而且還能夠促進(jìn)員工之間更好的進(jìn)行溝通交流，更好的開(kāi)展合作。通過(guò)開(kāi)展思想政治教育工作，能夠讓每一名辦公室的工作人員了解到思想政治教育工作的重要性，從而在整個(gè)辦公室內(nèi)部能夠形成一個(gè)積極向上的工作氛圍，更好的調(diào)動(dòng)每一名工作人員的工作積極性，工作熱情。

三、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，做好辦公室工作人員思想政治教育，對(duì)提升整個(gè)工作隊(duì)伍的專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)具有十分重要的作用。在具體的教育工作開(kāi)展過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)要求辦公室工作人員熱愛(ài)本職工作，創(chuàng)新發(fā)展,做到與時(shí)俱進(jìn)，發(fā)揮榜樣和帶頭的作用，從而在辦公室上下能夠營(yíng)造一個(gè)積極向上的工作氛圍，確保煤炭生產(chǎn)企業(yè)更好的與時(shí)代同發(fā)展同命運(yùn)。