容麗
(廣州市食品檢驗所,廣東 廣州 511400)
政府會計制度對會計要素進行了重新梳理,確立了“3+5”的會計要素模式、采用權(quán)責發(fā)生制與收付實現(xiàn)制并行的核算基礎、建立財務會計報告與決算報告并重的報告體系,構(gòu)建了“財務會計與預算會計適度分離并相互銜接,全面、清晰反映單位財務信息和預算執(zhí)行信息”的雙功能核算體系,對促進行政事業(yè)單位完善財務管理發(fā)揮積極意義,其主要影響體現(xiàn)在以下幾方面:
政府會計制度改革后,原有的工作理念、工作習慣也必須進行改革,對于財務人員來說,與政府會計制度融合需要一個磨合過程,此外對財務管理缺乏新經(jīng)驗,由于新的核算方式較傳統(tǒng)的會計核算方式更加復雜煩瑣,因此相應地增加了行政事業(yè)單位財務管理的難度。
政府會計制度對會計核算方法、會計報表編制的方法和標準進行了統(tǒng)一,提高了財務信息的可比性和有用性,同時,拓展了會計核算的范疇、豐富了會計核算內(nèi)容,會計信息所提供的數(shù)據(jù)更為完善,其決策參考價值更高。
政府會計制度明確要求會計核算采用“雙基礎”的平行記賬方法,財務會計與預算會計同時核算,從不同的角度反映行政事業(yè)單位的財務狀況及預算執(zhí)行情況。預算會計在核算過程中,通過預算收入、預算支出和預算結(jié)余促進相關財務管理工作的完成;財務會計則通過明確權(quán)責關系進行核算,如固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)需要采用攤銷和折舊的方式進行記錄。由此,預算管理、資產(chǎn)管理和內(nèi)控管理等相關管理制度和措施則要求更加詳細、精準。因此,政府會計制度有利于推動行政事業(yè)單位精細化管理。
政府會計制度改革前,在資產(chǎn)管理方面,許多行政事業(yè)單位資產(chǎn)的估值存在偏差,比如物料耗材等屬于資產(chǎn)不入存貨賬,造成大量資產(chǎn)游離賬外;固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)折舊與攤銷因為沒有明確規(guī)定,大量固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)沒有計提折舊、攤銷,導致資產(chǎn)估值偏高。實行新政府會計制度,打破了上述瓶頸,規(guī)范了資產(chǎn)的核算方法,單位可以實時、全面地反映資產(chǎn)的配置及運行情況,同時結(jié)合邊際成本進行分析,優(yōu)化資源的有效配置,促使單位財務管理更加規(guī)范、科學及合理。
政府會計制度下,一筆業(yè)務需從財務和預算雙重角度進行全方位反映,財務和預算報表要求體現(xiàn)的信息龐大而復雜,這對信息系統(tǒng)提出了更高的要求。若是信息傳遞不及時或不清晰,則影響會計信息的及時性和明晰性。將業(yè)務系統(tǒng)和財務系統(tǒng)融合在一個平臺,可以使財務工作節(jié)點前移,不但可以保證信息傳遞的及時準確,在對經(jīng)濟業(yè)務實施全過程財務服務和監(jiān)督、強化預算資金監(jiān)管、化解潛在財務風險等方面,同樣具有重要作用。
1.資產(chǎn)管理制度不完善不科學
新政府會計制度對存貨核算的內(nèi)容分類明細化,對固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)分別提出了計提折舊和攤銷的要求,相應的資產(chǎn)管理也提出了更高的要求。但是在執(zhí)行新政府會計制度一年以來,仍舊有很多單位在資產(chǎn)管理方面不夠重視,導致管理制度沒有及時更新,存在制度不規(guī)范、歸口部門不統(tǒng)一等問題。比如有的單位固定資產(chǎn)由財務部門歸口管理,賬物不分離;有的單位固定資產(chǎn)賬物分離管理,但是部門間溝通不暢,出現(xiàn)扯皮現(xiàn)象;而存貨管理則往往只有一級庫房管理,不設二級庫房或者二級庫房管理不規(guī)范,導致成本核算不準確,影響預算編制的科學性、合理性,造成財政資金的浪費。
2.資產(chǎn)管理信息化建設滯后
諸多行政事業(yè)單位在資產(chǎn)管理方面存在手段落后、信息化程度低的問題。比如存貨管理沒有統(tǒng)一的信息化系統(tǒng),或者只有部分環(huán)節(jié)進行了計算機數(shù)字化管理,影響了存貨管理的效率,不利于存貨內(nèi)部控制的建設;而固定資產(chǎn)雖然建立了統(tǒng)一的資產(chǎn)管理系統(tǒng),但信息化程度不高,數(shù)據(jù)缺乏共享,信息系統(tǒng)利用率低。
財務分析是了解行政事業(yè)單位內(nèi)部相關業(yè)務及單位整體發(fā)展情況的重要文字資料,也是了解行政事業(yè)單位資金預算執(zhí)行結(jié)構(gòu)及使用情況的文獻資料,是編制下年財務預算及相關財務實施細則的依據(jù),在行政事業(yè)單位財務管理中發(fā)揮重要作用。由于我國行政事業(yè)單位的資金來源主要是財政撥款,導致行政事業(yè)單位財務管理過程中出現(xiàn)“重核算,輕分析”的情況,財務分析往往流于形式,財務分析模式化,或是分析報告內(nèi)容簡單,或是分析模板多年不變,進行分析時僅從財會人員視野去觀察數(shù)據(jù),沒有結(jié)合實際業(yè)務和單位發(fā)展規(guī)劃,分析結(jié)果有用性低下。
此外,政府會計制度改革前,財務會計在核算體系中地位不高,因此長期以來行政事業(yè)單位財務分析“重預算,輕財務”,財務分析以預算會計數(shù)據(jù)的分析為主,財務會計數(shù)據(jù)的分析幾乎為零,只注重財政資金預算收支的分析,而忽略資金營運能力、資金的風險分析等,造成資源的大量浪費。在新政府會計制度實施一年后,這個現(xiàn)象仍舊存在,雙功能并重的財務分析尚未形成,財務分析工作有待提高。
目前,行政事業(yè)單位財務管理中的預算系統(tǒng)、決算系統(tǒng)、核算系統(tǒng)、國有資產(chǎn)系統(tǒng)等仍舊各自為政,銜接性差,數(shù)據(jù)碎片化、孤島化問題突出,財務一體化管理尚未形成,數(shù)據(jù)沒有實現(xiàn)共享,導致各系統(tǒng)相關部門的統(tǒng)計及檢查資料等工作重復性大,財務人員疲于應付。
財務人員、資產(chǎn)管理人員的綜合素質(zhì)水平直接影響到財務管理工作的效率、質(zhì)量。
資產(chǎn)管理人員有無財務基礎知識,如何建臺賬,是否能對資產(chǎn)系統(tǒng)的靈活運用,能否與資產(chǎn)使用人進行良好溝通與協(xié)調(diào),能否與財務人員順利進行數(shù)據(jù)校對核實等,關系著行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理的實際效果。而現(xiàn)實中,資產(chǎn)管理員專業(yè)水平不夠,資產(chǎn)使用人責任意識缺失,沒有引起重視,存在監(jiān)管不到位,職責缺失等問題。
此外,政府會計制度改革后,雙功能的核算體系大大增加了財務工作的難度,財務人員在工作中的職業(yè)能力判斷愈加重要,但是因為長時間以來行政事業(yè)單位財務人員形成的思維定式和工作習慣,以及有別于企業(yè)的職業(yè)晉升模式,導致一些財務人員水平高低不等,知識儲備差異大,對政府會計制度認知不夠,工作較被動,導致財務管理工作質(zhì)量不高。
政府會計制度的改革,對財務人員、資產(chǎn)管理員提出了新的挑戰(zhàn),不僅要求相關人員要具備基本的專業(yè)素養(yǎng),同時還要求相關人員具備與時俱進、開拓創(chuàng)新的學習能力和思維能力等。要提升行政事業(yè)單位的財務管理水平,行政事業(yè)單位應不斷加強相關人員專業(yè)能力的培養(yǎng),積極搭建財務部門與其他職能部門之間良好的溝通渠道,督促相關人員銳意進取,提高自身專業(yè)素質(zhì),建立獎懲機制,調(diào)動相關人員工作的積極性和主動性,營造學習型團隊的工作氛圍,進而建立一支高素質(zhì)的財務管理工作隊伍。
政府會計制度的改革,對財務信息質(zhì)量要求更高,這離不開信息化系統(tǒng)的支持。但是如前所述,行政事業(yè)單位中按上級要求使用的系統(tǒng)還處于信息孤島狀態(tài),無法共享數(shù)據(jù)信息,單位內(nèi)部信息化程度也不高,無法整合資源。因此,對于信息化建設,可從兩個方面去考慮。一是政府層面,逐步將各部門歸口系統(tǒng)整合,實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,降低重復勞動,減少資源浪費。二是單位層面,應重視信息化建設,積極引進先進的信息系統(tǒng)或改進現(xiàn)有信息系統(tǒng),以本單位的戰(zhàn)略目標為中心,將本單位的業(yè)務流、物流、經(jīng)費流、信息流、人力資源等整合到一個平臺,實現(xiàn)高效的數(shù)字化、信息化的業(yè)財管理,提高單位的效益,充分發(fā)揮財務管理的作用。
資產(chǎn)管理應有法可依有章可循,在此基礎上各單位應建立與本單位實際情況相適應的管理制度,從資產(chǎn)的預算配置,到購買、使用及保管維護,盤點和處置等每個環(huán)節(jié),規(guī)范每一環(huán)節(jié)的操作流程,使之與本單位的業(yè)務運行相匹配。行政事業(yè)單位的資產(chǎn)管理體系還需明確資產(chǎn)歸口部門和責任人,以及管理層級,明確負責部門職責,提升管理工作效率和效能。制度的建立不是一勞永逸的,要隨著本單位發(fā)展的實際情況與時俱進,各行政事業(yè)單位要及時對已制定的制度進行修正,使其與單位的發(fā)展相適應。
財務分析是單位財務管理工作中十分重要的內(nèi)容,有利于提升單位財務管理的整體效率。如前所述,行政事業(yè)單位目前的財務分析仍存在“重預算輕財務”、分析形式化等問題,導致行政事業(yè)單位的財務分析無法對單位提供實質(zhì)性的幫助。行政事業(yè)單位應完善單位的財務分析流程,健全財務分析制度,制定合適的分析指標,運用恰當?shù)姆治龇椒ǎ_保分析結(jié)果能被有效利用,從而提升行政事業(yè)單位的財務管理質(zhì)量,促進行政事業(yè)單位的發(fā)展。
綜上所述,政府制度改革對我國行政事業(yè)單位的財務管理產(chǎn)生了重大影響,同時也暴露了行政事業(yè)單位在財務管理過程中存在的問題,行政事業(yè)單位應借助政府會計制度改革的契機,緊密聯(lián)系工作內(nèi)容,重視財務管理,對原有制度展開廢改立,提升單位的整體財務管理水平。