999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

醫(yī)院文書檔案“雙軌制”管理探析

2020-11-23 09:43:17濟寧醫(yī)學院附屬醫(yī)院組織人事處肖涵
辦公室業(yè)務 2020年16期
關鍵詞:檔案管理醫(yī)院管理

文/濟寧醫(yī)學院附屬醫(yī)院組織人事處 肖涵

在醫(yī)院的日常運轉(zhuǎn)與服務中,會產(chǎn)生大量的數(shù)據(jù)與資料,既記錄著醫(yī)院工作開展的軌跡,又承載著重要的急診、臨床治療、用藥等診療數(shù)據(jù)。“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景下,醫(yī)院文書檔案不能僅憑紙質(zhì)形式推進管理,而是電子檔案與紙質(zhì)檔案相結合的雙軌模式。這樣一來,有助于加強對文書檔案數(shù)據(jù)的應用,提高管理能效,保證數(shù)據(jù)留存的真實性、高效性與連續(xù)性,為醫(yī)院的穩(wěn)健運行、提高服務能力而提供保障。

一、簡析醫(yī)院文書檔案雙軌制管理內(nèi)涵

在醫(yī)院檔案管理中,文書檔案包括就診記錄、診療過程中產(chǎn)生的圖形、影像等多種形式的信息數(shù)據(jù)。一方面,記錄著患者在醫(yī)院就醫(yī)中的檢查、診療、用藥及康復等過程;另一方面,也是對醫(yī)生、藥劑師工作軌跡的記錄。這樣一來,有助于實現(xiàn)對醫(yī)療服務數(shù)據(jù)的匯總與利用。畢竟,伴隨云計算、大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)及人工智能等高新信息技術的迅猛發(fā)展,傳統(tǒng)紙質(zhì)文書檔案管理的方式已經(jīng)難以滿足醫(yī)療事業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展步伐,只有對醫(yī)院的文書檔案實施雙軌制管理,才能提升對檔案數(shù)據(jù)的利用率,為就診用戶提供更便捷的醫(yī)療服務。

簡而言之,醫(yī)院文書檔案雙軌制管理,即形成以電子文書檔案管理為基礎,對用戶診療信息進行數(shù)字化采集,結合紙質(zhì)文檔的保管,將原有紙質(zhì)檔案管理模式轉(zhuǎn)為電子、紙質(zhì)檔案管理并重的檔案管理模式。與此同時,為便于數(shù)據(jù)追溯、構建醫(yī)院自身的醫(yī)療數(shù)據(jù)體系,需對原有醫(yī)院的歷史紙質(zhì)文書檔案進行電子掃描、分類上傳,實現(xiàn)對歷史數(shù)據(jù)的保存、應用與共享。

二、淺議醫(yī)院文書檔案雙軌制管理價值

(一)加快歸檔速率,提升文書檔案管理實效性。以往的醫(yī)院紙質(zhì)文書檔案,主要以手工撰寫的方式進行檔案書寫,需耗費巨大人力,造成延長后續(xù)檔案歸集時間、工作效率低的問題。運用雙軌制的管理方式,依據(jù)患者就診時出具的診療卡,對其在醫(yī)院檢查、就診信息等進行標準化信息采集、電子智能歸檔,在此過程中,醫(yī)生的處方單、后續(xù)復診信息也將實現(xiàn)同步存儲。而紙質(zhì)資料,可通過掃描、復制等方式進行檔案的留存,大幅提升了工作效率,使紙質(zhì)檔案與電子檔案形成對應,保證兩者的連續(xù)性、一致性。

(二)提升工作質(zhì)量,促進文書檔案管理規(guī)范化。需要工作人員進行文書檔案手工書寫的,因不同工作人員的習慣、書寫速度存在較大的差異性,可能會導致最終記錄結果因字跡問題,查閱人員難以辨識。同時,以科室、時間維度進行文書檔案的歸集、保管,查閱工作也是一項“艱巨”任務。醫(yī)院文書檔案雙軌制管理,依據(jù)實際工作開展情況,設計標準化的電子檔案模板,其在實時輸入過程中,不僅工作推進更加便捷,更對專業(yè)數(shù)據(jù)的應用、診療信息存儲等提出了新要求,有助于后續(xù)查閱、信息共享,使檔案管理更明晰。提高了工作質(zhì)量,使醫(yī)院文書檔案管理更加標準化和規(guī)范化。

(三)可實時調(diào)取,進一步強化服務水平與質(zhì)量。從業(yè)務流程的角度來看,在實現(xiàn)雙軌制管理后,醫(yī)療信息文書檔案形成多為實時的,對于較復雜、需要等待影像結果或異地檢測數(shù)據(jù)的,一般不會晚于一周。省去人力整理的過程,就診者的檔案歸集變得更智能。同時,這也為患者的治療過程中病例資料動態(tài)管理提供了更多可能。避免人為因素造成病例數(shù)據(jù)的損毀、改動,使工作更具精準性。當面對醫(yī)療糾紛時,可進行檔案調(diào)取,提供一手的原始數(shù)據(jù),反饋患者的診療、用藥等全過程。有效強化了醫(yī)院的服務能力與檔案管理水平。

(四)融合發(fā)展,體現(xiàn)紙質(zhì)與電子檔案整合優(yōu)勢。以紙質(zhì)文檔保存的方式進行醫(yī)療數(shù)據(jù)的歸檔,其不便于長時間的文書保管與應用,難以對檔案數(shù)據(jù)形成有效利用。電子治療文書檔案具有快速檢索、分類儲存、便于共享等突出優(yōu)勢,能滿足快速傳播的需求,其缺陷是系統(tǒng)防護工作不到位,可能會遭受黑客或病毒的攻擊,造成數(shù)據(jù)的丟失、被竊取。實現(xiàn)醫(yī)院文書檔案管理雙軌制,有助于兩者的優(yōu)勢互補,提升文書檔案管理工作效率。

三、醫(yī)院文書檔案雙軌制管理的有效方法

(一)完善醫(yī)院文書檔案雙軌制管理機制。在醫(yī)院文書檔案步入雙軌制管理時代,其所涉及的工作內(nèi)容眾多,不僅需對門診就診數(shù)據(jù)、臨床診療數(shù)據(jù)、醫(yī)療器械管理及以往紙質(zhì)檔案的全部錄入,還需逐層明確工作人員的職責,促進檔案管理工作有效推進,保證醫(yī)療文書檔案數(shù)據(jù)的錄入、整合、存儲、備份等等工作及時、準確、合規(guī),對不同的工作人員,在后臺Admin系統(tǒng)中對其開設不同板塊的權限,為數(shù)據(jù)庫的形成夯實基礎。

(二)健全醫(yī)院文書檔案雙軌制管理流程。為保障查閱、數(shù)據(jù)調(diào)取工作的高效推進,醫(yī)院在實施文書檔案雙軌制管理的過程中,需梳理工作流程,理順工作體系。確保文書檔案的簽收、分類、歸檔、復核、調(diào)取、查閱、監(jiān)管等及時跟進。此外,應加強對信息系統(tǒng)的安全防護,對電子檔案進行備份,重視實時監(jiān)測,避免非法訪問造成數(shù)據(jù)損失;紙質(zhì)檔案的存儲工作也應有專人跟進,推進防火、防蟲、防潮、防盜等,以免紙質(zhì)文書檔案的遺失。

(三)明確醫(yī)院文書檔案雙軌制歸檔時間。為確保雙軌制文書檔案管理效率,應對歸檔時間進行明確規(guī)范。電子檔案實時保存,紙質(zhì)檔案在病人出院后1個工作日內(nèi)完成歸檔,對于存在特殊因素的,也需要在3日內(nèi)做好歸檔。此外,面對紙質(zhì)、電子的雙軌制管理并行,應各有側重,實現(xiàn)工作的互補。且需保證檔案庫中患者紙質(zhì)、檔子檔案的編號相同,這樣既有助于檔案整理、編號、分類、裝訂等工作的開展,又有助于各科室電子檔案的精細化管理,為后續(xù)工作開展奠基。

(四)提高醫(yī)院文書檔案雙軌制管理效率。在推進醫(yī)院文書檔案管理雙軌制后,為檔案管理工作提供了雙重保障。雖其工作效率顯著提高,鑒于工作理念略顯落后,有的檔案管理工作人員更重視對紙質(zhì)文檔的管理,難以發(fā)揮電子檔案的管理價值,使工作缺乏嚴謹性,工作人員的日常檔案管理隨意性大,造成了一定的管理風險。為提高工作人員的重視,一方面需重視對專業(yè)人才的引進,另一方面需加強對現(xiàn)有檔案人員的培訓,使其具有信息化工作能力,認識到雙軌制實施的必要性與內(nèi)在價值,確保所有工作人員均能依據(jù)工作手冊、管理制度開展工作。

四、結語

總之,新時期不僅為醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展注入了新的活力,對醫(yī)院文書檔案管理工作也提出了新的要求。為促進醫(yī)院文書檔案管理工作的與時俱進,應重視雙軌制的實施。從而,促進優(yōu)勢資源的整合、完善醫(yī)療檔案數(shù)據(jù)系統(tǒng)平臺建設,提升其工作的準確性、有效性、及時性,促進其工作創(chuàng)新發(fā)展。

猜你喜歡
檔案管理醫(yī)院管理
棗前期管理再好,后期管不好,前功盡棄
檔案管理中的電子檔案管理
我不想去醫(yī)院
兒童繪本(2018年10期)2018-07-04 16:39:12
檔案管理與企業(yè)內(nèi)部控制關系的思考
消費導刊(2017年24期)2018-01-31 01:29:20
萌萌兔醫(yī)院
“這下管理創(chuàng)新了!等7則
雜文月刊(2016年1期)2016-02-11 10:35:51
帶領縣醫(yī)院一路前行
人本管理在我國國企中的應用
健康檔案管理的“云”前景
為縣級醫(yī)院定錨
主站蜘蛛池模板: 欧美综合区自拍亚洲综合天堂| 成人免费网站久久久| 欧美一区二区啪啪| 国产亚洲欧美在线人成aaaa| 国产精品19p| 亚洲欧美极品| 天堂在线www网亚洲| av色爱 天堂网| 精品综合久久久久久97超人| 538国产视频| 国产福利小视频高清在线观看| 国模沟沟一区二区三区| 亚洲侵犯无码网址在线观看| 日韩午夜福利在线观看| 日韩国产黄色网站| 999精品在线视频| 国产一级妓女av网站| 精品人妻系列无码专区久久| 国产av一码二码三码无码| 午夜福利亚洲精品| 成人午夜福利视频| 亚洲人妖在线| 亚洲无码不卡网| 亚洲女同一区二区| 久久综合色88| 国产无遮挡猛进猛出免费软件| 欧美一区日韩一区中文字幕页| 国语少妇高潮| 国产在线拍偷自揄拍精品| 国产精品免费p区| 国产乱子精品一区二区在线观看| 澳门av无码| 在线观看欧美精品二区| 青草免费在线观看| 天天操天天噜| 亚洲综合色区在线播放2019| 亚洲女人在线| 色偷偷一区二区三区| jizz亚洲高清在线观看| 亚亚洲乱码一二三四区| 激情亚洲天堂| 91在线丝袜| 天天躁夜夜躁狠狠躁图片| 中文字幕日韩久久综合影院| 国产精品尤物在线| 国产97公开成人免费视频| 婷婷激情亚洲| 日本免费精品| 国产成人精品2021欧美日韩| 一级香蕉视频在线观看| 日韩二区三区| 精品国产成人高清在线| 亚洲天堂网在线观看视频| 国产综合另类小说色区色噜噜| 91网红精品在线观看| 六月婷婷激情综合| www.精品视频| 狠狠做深爱婷婷久久一区| 欧美福利在线播放| 18禁黄无遮挡网站| 一本大道无码日韩精品影视| 欧美成人h精品网站| 国产噜噜噜视频在线观看| 在线精品亚洲一区二区古装| 亚洲第一视频区| 亚洲成人在线网| 免费看av在线网站网址| 在线色国产| 热re99久久精品国99热| 国产在线高清一级毛片| 狠狠色综合网| 国产精品极品美女自在线网站| 国产乱人激情H在线观看| 91精品久久久无码中文字幕vr| 欧美啪啪精品| 香蕉国产精品视频| 国产乱人伦偷精品视频AAA| 国产成人一区| 国产一二三区在线| 伊人久久久大香线蕉综合直播| 91在线视频福利| 国产欧美视频一区二区三区|