徐浩原 季鎮凱 于金力
摘 要:隨著全球碳排放量超標、資源短缺等問題日益嚴重,低碳經濟也一躍成為世界經濟的新增長點并且得到了社會各界的廣泛認可。而綠色企業文化作為具有全新導向功能的文化則為全球經濟發展提供了新思路,構建綠色企業文化對企業具有很好的內循環作用,有利于企業轉變經濟發展方式和迎合消費者綠色消費的需求,增強企業核心競爭力,因而一直頗受企業管理者重視。
關鍵詞:低碳經濟;綠色企業文化;綠色消費
近幾十年來,隨著物質財富不斷被創造,資源開采浪費和環境破壞危機也日趨嚴重。綠色環保與經濟增長成為了一個矛盾點,尤其是聚焦于全球氣候變暖問題展開的探討,因而綠色革命這一主旨在全球范圍逐漸興起,以低碳經濟為核心的綠色產業革命慢慢走進人們的日常生活當中。企業的生產經營活動離不開企業文化的導向作用,國內企業要果斷抓住這一新的發展機遇開展綠色企業文化建設?;谙M者觀念的轉變、國家政策的導向等諸多因素的影響,加強對企業文化中融入低碳經濟概念具有非常重要的創新意義,促使企業更加注重研發創新、獲得良好口碑,進而爭取競爭的主動權,保持自身合理有效的發展。
一、低碳經濟與綠色企業文化的內涵
低碳經濟,顧名思義是指在低碳環保理念的前提下,通過創新轉型、開發新能源等多種方式,減少高能耗以及溫室氣體排放量的方式,達到經濟發展與節能環保的雙向共贏。
綠色文化是低碳經濟的大趨勢下迅速發展起來的一種新理論,并逐漸引入現代企業文化建設當中。企業樹立綠色節能發展的價值理念,合理利用資源并控制資源成本浪費,達到實現可持續發展的目的。
從兩者的各自定位之中我們可以知悉它們的共同點是強調節能減排和環境保護。而這一關聯點也正是本文的最重要的切入點,由此探討在低碳經濟發展理念下對企業綠色文化的建設有何種影響。
二、低碳經濟環境下發展綠色企業文化的必要性
在當前低碳經濟的大背景下,著重構建綠色企業文化,走可持續發展道路是每個企業首先要考慮的問題。
經濟轉型發展的必然??紤]到資源具有稀缺性的典型特征,在經濟發展的過程中首先要解決的問題就是如何保證資源的合理配置。經濟轉型一般意義上指的就是經濟在發展模式上的轉變,要實現快速發展就必須加快經濟發展結構優化升級。我國現階段正在于一個重要的戰略契機點,過往急功近利式的高能耗發展模式已經瀕臨淘汰,著眼于節能環保的綠色發展理念和建設綠色企業文化才是當務之急。
迎合消費者的綠色消費理念和應對金融危機所帶來的沖擊和影響。 綠色消費是一種避免資源浪費且節能環保的綠色消費模式,在此背景下,企業遇到了新的發展機遇的同時,也同樣遭受到前所未有的挑戰?,F如今許多中國企業正面臨著諸多綠色發展壁壘,既有遺留生產經營模式的因素,也有市場惡性競爭和糟糕環境等諸多原因。基于此,當前企業管理者要從企業文化層面提高企業員工對于綠色生產的認識度,從綜合管理的層面上進行綠色生產和制造,走可持續發展之路。
企業增強自身核心競爭力的必要舉措。企業在本行業保持其根本競爭優勢的關鍵所在就是企業的核心競爭力,不管是技術還是制造能力都是競爭對手難以模仿的。消費者們除了注重于商品核心基礎功能以外,也越來越重視產品的額外附加功能,即企業文化底蘊之間的競爭。綠色企業文化明確了環保節約的重要性,對于其承擔相應的社會責任和樹立良好的企業形象具有積極的推動作用,有利于實現產品的綠色研發和經濟的可持續發展。
三、有效構建綠色企業文化,不僅需要政府的高度重視,也需要企業自身努力和環保部門監督。
低碳經濟的主要責任與企業息息相關,目前企業也同樣面臨諸多問題障礙: 一是缺少資金扶持和優惠政策; 二是缺乏有效的環保法規。解決措施可以從如下方面考慮:逐步放寬優惠政策和擴大免息貸款數額,在稅收方面采取適度的減免措施,鼓勵企業進行低碳生產方面的技術革新,創造良好的綠色發展環境。
企業的首要目標是樹立綠色價值觀。首先,企業管理層要以身作則,重視溝通在企業文化建設中的關鍵作用,培養本企業員工的價值取向。從日常細節做起,節約原材料和能源消耗量,保持園區整潔,構建和諧的辦公室關系等。其次,企業可以借助廣告傳媒等途徑加大宣傳力度,迎合消費者對于綠色消費的需求理念。
環保部門的監督對于評定企業的發展是否堅持綠色發展理念至關重要。首先環保部門應建立健全環境保護方面的法律、法規,其次要量化企業能耗標準,對其生產環境進行驗收和評估,并制定相關標準比較分析,最后根據結果逐步取締高能耗高污染的落后產業,從源頭上做到節能減排和綠色環保。
綜上所述,低碳經濟作為一種新的發展模式,是當前經濟發展的潮流和趨勢,我國企業應當積極面對,及早應對,并著重加快綠色企業文化建設和促進低碳節能產業運行,從而實現企業的可持續發展的終極目標。
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