摘要:教師教學評價用語是課堂教學語言的重要組成部分。在中學英語課堂中,許多教師高頻使用"Good"等一類快捷式的褒揚性評價用語對學生的表現進行反饋。然而,這種空而泛的評價語言往往會對學生的學習動機造成消極影響。本文旨在探明這一問題產生的緣由,并據此積極探索符合中學生個性特征、促進其自我認知并提升其學習動機的評價用語。
關鍵字:中學英語教學;教學評價用語;快捷式評價語;學習動機
語言是約定俗成的聲音符號與意義相結合的符號系統[ ],它是完成教學任務的主要工具。課堂評價語言指的是教師在課堂中對學生的回答、作業、演示、表現等做出的評價性語言[ ]。新課程改革以來,在教學活動中,教師要充分地尊重學生,保護學生的自尊心不受傷害,教師要積極要創建和諧、民主的師生關系。但是,“你真棒”“真聰明”“非常好”等機械并且單一的評價語真的能促進學生的個性發展嗎?
一、 我國中學英語課堂教學評價用語的現狀
有人說“表揚是最廉價,卻也是最有效的獎品”。在中學的英語課堂上,當學生回答出教師的問題或者完成了某個活動任務,我們經常可以聽到 “Very good ! ”“Good, you are so clever!”或者“Wonderful”等等的此類評價用語。有時學生的表現也許不盡如人意,但是教師的評價語依然是滿滿的夸贊。最終,這一類夸贊語幾乎變成了課堂的習慣性表達。
學生受到如此這般的表揚,本應該非常開心,覺得得到了老師的肯定而更加有了學習的動力。然而,很多同學收到這種褒揚之后,表現“淡定”,并沒有預期的效果。究其原因,我們發現學生的表現好在哪里,并沒有具體體現出來,教師并沒有深入地去與學生進行思維共鳴。評價語僅僅停留在表面的只言片語中,并沒有將評價語的教育功能真正發揮出來。因此,這也就背離了教師評價的教育初衷。
二、“Good”等快捷式評價語造成的問題
教師在使用“Good”這一類快捷式評價語時,若能結合其他深入、具體、有針對性的評價語言,就能起到激發學生學習興趣和學習動機的效果。但是,若孤立、反復地使用這種快捷式評價語,將會導致以下問題的產生:
其一,不利于學生學習動機的培養和保持。心理學研究表明,首次表揚對學生的觸動最大,隨著次數的增多,表揚對學生的刺激程度就會逐漸減弱,其價值就會慢慢降低[ ]。教師頻繁且孤立地使用“good”這種評價用語,學生對此類表揚會逐漸趨于“鈍化”,由表揚得來的成就感也隨之減弱。
其二,不利于學生英語能力的提高。根據二語習得理論,師生互動過程中教師的評價語是學習者重要的信息來源,它不僅可讓學習者知道其話語運用是否正確,還能給予額外的機會來關注他們自身對語言的理解及產出情況[4]。但是,“Good! ”這類評價用語過于簡單,無法提供此類信息和指導,不能為學生指出他們自身存在但還尚未意識到的問題。因此,不利于學生外語的習得。
三、 有效使用課堂評價語言的措施
誠然,課堂中不可缺少贊美和鼓勵,但關鍵在于怎樣用評價語言去承載它,使它發揮出應有的功效,否則便會“弊大于利”。筆者認為教師的課堂評價語言應具備以下幾點特征:
第一,課堂評價語言要個性化和實質化。教師應該根據學生的實際表現及個性特點,事實求是地給予中肯的具體的評價,讓學生對自己的表現有一個真實的認識。比如,小組活動中,有的小組表現很好,教師可以這樣評價:“You are a really wonderful team! ”或者當學生讀句子聲音響亮但單詞發音尚不標準時,教師可以這樣評價: “I really appreciate your loud voice but it is better to say…”。
第二,課堂評價語言要動態化和過程性。這要求教師熟知班里學生原有的知識經驗,表達能力以及其他各方面的水平,從而在評價語中體現出學生哪方面有進步或者哪方面還需要提高。比如,當教師發現平時很少主動回答問題的學生主動舉手回答問題時,教師可以通過“You are excellent today! I hope we can have more interactions, ok? ” 或者,如果發現一個平時總是拼錯單詞的學生這次把一個長單詞拼對了,教師可以給予這樣的反饋: “Im really glad to see your spelling improved so much. Well done!”
第三,課堂評價語言應起到促進學生自我認可的作用。中學生階段,學生的自我意識正在形成之中,心理發展還未成熟,他們對自我的評價在很大程度上處于依賴“外部權威人物評價”階段,教師的評價對他們來說影響很大[ ]。因此,教師需要進行積極的引導,使得學生對自己有一個正確的認識。
五、結語
教師教學主要通過教學語言來實現,課堂評價語言作為教學語言的重要部分,是促進學生“長善救失”的一種教育手段。教師要認識到學生的表現遠非“good”此類快捷式評價語所能概括。在日常的課程教學中,教師應適當放慢“腳步”,多用“心”去觀察、去傾聽,深切了解學生的個性特點和具體表現,采用合適、有效的評價用語,這樣才能發揮評價的真正功能,實現評價的積極效應。
參考文獻:
[ 1] 宋其蕤,馮顯燦. 教學言語學[M]. 廣州: 廣東教育出版社,1999.
[2 ] 蔣龍梅. 提高課堂評價語言的有效性[J]. 現代教學,2011( 4) : 59.
[ 3] 張海根. 其實你不懂“我”的心———淺談教師課堂評價語使用誤區[J]. 語文教學通訊,2006( 31) : 53 - 54.
[ 4] Kay M. P & Karna L. Nelson. Planning Effective Instruction Diversity Responsive Methods and Management[M].Wadsworth Cengage Learning,2009.
馬帆帆
重慶師范大學 外國語學院