福建省三福古典家具有限公司管理創新的驅動力

林玉珊

摘要：文章通過對福建省三福古典家具有限公司管理創新的動力的要素研究來整理了行業管理創新研究的成果，發現各個行業的管理、規模和企業的異質性性別等驅動因素能為福建省三福古典家具有限公司管理管理創新提供一些想法。

關鍵詞：管理創新 驅動因素 控制與管理

福建省三福古典家具有限公司一直很注重產品質量，注重古典工藝傳承并持續的予以好的整合創新。產出的紅木古典家都能得到國內外紅木愛好者及業內專家的贊賞，并且有外觀專利和版權保護1136項。公司始終把產品質量視為企業的根本，堅持“傳承、創新、誠信、求精”的宗旨，重視古典工藝傳承并持續的予以整合創新，是中國紅木家具行業領軍企業。

一、福建省三福古典家具有限公司管理創新

（一）福建省三福古典家具有限公司管理創新的現狀

隨著改革開放的不斷深入，福建省三福古典家具有限公司規模得到了大范圍的延伸。面對經濟全球化的沖擊，福建省三福古典家具有限公司也采取了管理途徑革新。當前，福建省三福古典家具有限公司管理創新主要表現在以下幾個方面。

第一，三福古典家具有限公司管理創新的管理內容發生了變化。就比如說在財務管理和資本管理的方向上不斷創新。

第二點是三福古典家具有限公司管理管理創新中行業管理的目的和規模發生了一定的改變。管理內容和范圍不僅從原有的物理管理變為價值管理，而且從原來的封閉管理轉變為一個開放的管理。隨著三福古典家具有限公司管理創新活動的不斷開展，三福古典家具有限公司也慢慢注重價值規律在經濟中的影響，并選用較為有效合理的途徑予以對比改進，提高企業的生產成效和市場競爭力。

第三，三福古典家具有限公司管理創新中企業的組織結構有了好的方向的改變。

第四，三福古典家具有限公司管理的創新也體現在專業文化的創新方面。為了樹立三福古典家具有限公司企業形象，三福古典家具有限公司需要投力于打造自己獨特的企業文化，注重內部創新。

（二）福建省三福古典家具有限公司管理創新的重要性

在當今的經濟全球化狀態下，三福古典家具有限公司必須將管理體系與企業管理創新予以有效合理的整合，才可以真正的改善中國企業的管理水平管理等級。因此，三福古典家具有限公司管理創新在企業發展中有著極其重要的作用，其關鍵性主要體現在以下幾個層面。首先，三福古典家具有限公司企業競爭力和經濟效益低下的主要原因是企業管理不夠強。與其他國家的企業相比，管理觀念和技術水平限制了三福古典家具有限公司的發展，面對這種情況企業管理風格轉變的具有創新型更加重要。第二，隨著經濟全球化時代的深入化，三福古典家具有限公司面臨著巨大的挑戰，但是眼下，無論其經營理念是什么，生產經營方式或文化融合與市場經濟要求不符。這要求中國企業在新的市場環境和經濟結構中不斷進行管理創新。第三，由于市場經濟體系還不健全，中國企業在競爭中地位不足，如果我們想擺脫這種情況并改善我們的市場競爭，競爭的最佳方法是創新業務管理。第四，今天的社會是社會科學技術的飛速發展，信息時代的到來要求越來越高，科學技術的前衛化給管理體系的改進帶來了極大的壓力。同時，它也促進了管理方式的創新。因此，隨著技術的飛速發展上帝，為了提高企業的生產效率，有必要創新管理方法。

二、福建省三福古典家具有限公司創新的驅動因素

（一）管理者

研究表明，企業家是中國企業管理創新動力的主要原因主要。在企業管理過程中，企業家不僅需要創新，還需要鼓舞員工創新，以提高企業自身的競爭能力。目前，許多企業家實行家長式管理，盡管這種管理途徑讓企業家在管理體系上的創新是有一定的物質基礎的，這在企業展中具有重要作用，但束縛了員工創新思維的發展。另外，三福古典家具有限公司的創新思想不強烈，企業內部沒有創新積極性環境，這不利于企業管理體制的創新。除此之外，企業管理者的綜合素養對于一家企業的未來發展也至關重要，企業管理者需要不斷學習，接受新鮮事物，提升自身的能力和素養，成為一名合格的企業管理者，進而促進企業的發展。

（二）企業結構

現階段，盡管三福古典家具有限公司發展取得了一定進展，但三福古典家具有限公司仍然存在有一定的約束性，就比如說外界的社會和經濟環境如果三福古典家具有限公司想改變這種不均衡狀況，就一定要在企業管理上予以好的創新，因此現環節企業的發展特征已成為三福古典家具有限公司管理創新的實際動力。

（三）發展策略

企業發展戰略對三福古典家具有限公司管理創新的驅動作用極為明顯，主要是有兩種類型：第一種基于重新定位策略的革新;第二個是在現有戰略引導下，研討管理革新模式。對于三福古典家具有限公司，戰略因素非常接近驅動制造業的管理創新和激烈的市場競爭斷開連接，因此三福古典家具有限公司必須在戰略上予以好的管理創新。

（四）國家政策

因為制造業的革新對我國經濟的進步有著重要的推動作用，因此國家已經公布了一些有關的政策來對一些新型的產業對技術研發和人力的儲備以及進步和革新予以了全面的調控。我們可以了解到，政策的驅動力在中極其明顯。政策驅動作用大多體現在這兩個層面：三福古典家具有限公司的發展在很大程度上受到國家宏觀調控政策的影響，因此在一定程度上，政策能夠很好的促進企業發展;另一方面，三福古典家具有限公司需要根據政策進行整合創新，希望夠更好的幫助其不斷健全和革新。

（五）管理水平

隨著經濟全球化的深化，如果三幅古典家具有限公司想要在競爭領域有所發展，那么就必須首先改變舊的和廣泛的管理方式，要做到更加精細的管理。就比如說在管理方面，如果要將其轉換為精細的經濟管理，必須創新管理體系，加強管理。

三、增強福建省三福古典家具有限公司管理創新動力的措施

相比而言，國內企業起步較晚，缺乏實踐經驗，在管理中經常會遇到問題，影響管理效率。為了使三福古典家具有限公司管理創新動力發揮更大的作用，從而促進在經濟全球化的世界里，我們可以從以下幾點著手進行改進：首先，提高人員的創新思維。管理途徑的革新不單單是三福古典家具有限公司的必須進行的工作，也是員工的必須加入的任務，因此公司需要培訓員工進行管理創新從思想上構建獎勵體系，為員工搭建有力的發展平臺，激勵職員開展創新活動。二是改善三福古典家具有限公司內部結構，優化企業資源配置這將使企業在管理方法的創新上進一步發展。三，制定三福古典家具有限公司行業發展的戰略目標，結合自身的實際情況指定發展方案。第四，政策不僅促進了企業的管理創新，而且也促進了企業的管理創新。因此，國家應根據企業發展的現狀和存在的困難予以有效控制。確定能夠幫助企業發展的一些政策，同時督促一些企業的管理革新，對創新企業給予合適激勵，以刺激企業革新。

四、總結

對于三福古典家具有限公司管理創新動力的研究雖然有取得了一些成就，但與其他公司相比，三福古典家具有限公司仍然有很多差距，三福古典家具有限公司管理中依舊存在很多問題，需要不斷完善和調整。但是，我相信通過不斷的研究，三福古典家具有限公司管理將能夠讓創新驅動力在企業發展中發揮最大作用。

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