產業自強呼喚創新型企業家（熱點熱評）

呂本富

在美國不斷的技術封鎖、打壓和挑釁下，我們的產業自強努力遇到不小挑戰。為擺脫困境，政府能根據實際情況及時調整指導方針和產業政策很重要，在此之外，孕育出新一代的領軍企業和企業家更為重要。而與以往不同，在產業自強的努力中更加呼喚新一代創新型企業家的出現。

有學者把企業家分為兩類：套利企業家和創新企業家。套利型企業家通過將生產資源或產品在不同行業、不同區域之間轉移而獲利，促使市場從不均衡走向均衡狀態；創新型企業家致力于創新活動，通過開發新技術或新產品拓展出新市場，打破舊的市場和產品生產過程。一定程度上講，中國過去四十年經濟發展造就的多是套利企業家，因為經營概念、技術都是借鑒別人的。當然，套利型企業也包含一定的創新，但更多是在商業模式上的創新，在技術層面突破不多。近幾年，我們已經開始陸續出現一些創新型企業家，但與美國相比差距還很大。

我們正在進行的產業自強努力中，一個很嚴峻的任務是，如何把更多的套利型企業家變成創新型企業家。創新型企業家不僅善于將新的發明創造或者創意思路轉變為經濟效益，而且可以通過對研究開發活動的持續投入產生新技術，甚至參與一部分帶有公共產品性質的基礎研究并創造出科學成果，從而使原本被視為“外生”的科學發展和技術成果成為一個市場經濟體系的“內生”產物，實現“科技-商業化-科技”的良性循環。……