方世平：退伍老兵征戰人生“第二戰場”

劉志懷

方世平留著一個平頭，衣著簡單樸素，辦事雷厲風行，不論是站還是坐，腰板時刻挺直，給人的第一印象就是一位再普通不過的老兵。但只要認識他的人就會知道，這位老兵其實可不普通。

改變人生的決定

1959年，方世平出生在一個普通的工人家庭，家境雖說不上富裕，但起碼吃穿不愁。按照一般邏輯，待他完成學業之后，他會和大部分工人子弟一樣，接過父輩們的“衣缽”，成為一名工人，就此平平淡淡過一生。但是，在方世平20歲那年，作出了參軍的決定，自此，他的人生軌跡也發生重大變化。

方世平在部隊待了3年多，這幾年的軍旅生涯教會了他兩樣東西：一樣是堅不可摧的戰友情，一樣是為人民服務的堅定信念。

1981年12月，方世平退伍后被安置到湘潭市金屬保溫材料廠工作，但是沒干幾年，單位改制，方世平也就下了崗。原本政府是準備再幫他安排一份工作，但他覺得還是不要給政府增添負擔，于是拒絕了政府的好意，毅然“下海”創業。

在“下海”創業這段時間，方世平擺過夜宵攤，開過小飯店，雖然辛苦，但也還湊合。原本想著就這樣生活下去的方世平怎么也沒想到，一次尋常的戰友聚會，讓他的人生再次發生改變。

戰友聚會，除了回憶部隊上的崢嶸歲月，免不了談及現在的工作和家庭。但一提及這件事，原本火熱的氣氛瞬間變得惆悵起來。很多退役的戰友苦于沒有一技之長，所以很難找到一份合適的工作。方世平看在眼里，疼在心里，他說：“這些戰友，個個都是響當當的硬漢子，沒想到復員回來后卻還在為養家糊口犯難。”所以這次聚會之后，方世平決定要為戰友們做點什么。

經過方世平和戰友們的多方奔走，再加上湘潭市軍分區的大力幫助，2006年，湘潭世平保安服務有限公司（以下簡稱“世平保安公司”）的前身，軍地勞務服務有限公司（以下簡稱“軍地服務公司”）正式成立。他陸續召集了數十名退役老兵以及下崗工人組成工程隊，承包一些戶外廣告安裝等工程。

誠以待人的回報

在招聘員工時，同等條件下，方世平會優先錄取退伍軍人，而且他還會特別留意那些人品、技術過硬，但是家境十分困難的戰友，盡量多為他們提供工作機會。嚴德華就是這些人中的一個。

嚴德華是農村戶口，復員回來后并沒有工作可以分配，加之妻子早逝，家里還有兩個嗷嗷待哺的孩子，日子過得十分困難。方世平得知他的情況之后，便立馬把他招進了公司，安排他當項目的安全監督員，并給他開出了每月7000的高薪。在軍地服務公司，嚴德華的高薪資并非個例，幾乎每一位員工的薪資也都高于當時的行情。不僅如此，每逢建軍節，方世平都會自掏腰包，請公司所有的退伍老兵聚餐，而在其他節假日，他也會給每一位員工發放福利。

古人云：“君以國士待我 我必國士報之。”正是方世平對每一位員工的尊重與關愛，才讓這支平均年齡45歲的工程隊在每次作業時，爆發出了超常的積極性和責任心，硬生生啃下了一個又一個“硬骨頭”。

彼時方世平正好接了一個湘潭鋼鐵集團有限公司的搶修任務，這個項目時間緊迫，任務繁重且危險，這對方世平的團隊而言是一場硬仗。就在此時，以嚴德華為首的技術搶修團隊站了出來，為了趕進度，整個團隊幾乎是不眠不休。最讓方世平感動的便是嚴德華本人。據方世平回憶，在這次搶修完成某個階段性的目標之后，嚴德華從搶修現場回到公司向他匯報情況。只見嚴德華一下車，便腳步踉蹌地走進了辦公室，然后坐在沙發上倒頭便睡。后來方世平才從其他同事的口中得知，原來嚴德華為趕搶修進度，已經整整三天沒有合眼了。正是在嚴德華團隊夜以繼日的努力下，工期被硬生生縮短了一半。

過硬的技術，嚴明的紀律，讓軍地服務公司的名氣越來越大，效益也越來越好，前來投奔的退伍老兵也越來越多。但是效益的增長速度跟不上人員的擴充速度，所以2011年，方世平結合公司里退役士兵占大多數的人員構成優勢，索性直接進行了產業轉型，成立了世平保安公司。

企業轉型伴隨著陣痛，方世平以前積攢下來的人脈一時間大打折扣，而且要想簽訂合法的業務合同，保安公司也需要擁有由公安機關核發的保安服務許可證。提升客戶信賴度，申請保安服務許可證，兩件事情同時擺在方世平的面前，這讓他頭痛不已。

而最關鍵的問題在于，公司接不到業務，就沒法給兄弟們發工資。在那段時間，公司前后有近4個月拿不出一分錢發給員工。但令方世平萬萬沒想到的是，這近4個月的時間里，幾乎從未有一個員工因為工資的問題來鬧過。方世平說：“軍地服務公司從成立到今天，沒有任何一位員工和我紅過臉。”這種匪夷所思的事情，也許真的就只能用“待人以誠，人亦誠以待之”來解釋吧。

讓人信賴的義務調解員

“能力越大，責任越大。”隨著公司規模的不斷擴大，方世平不再將目光局限于自己公司的員工，而是擴大至整個退伍老兵群體以及周邊的普通百姓身上。

世平保安公司周邊緊挨著兩個小區，雖然方世平與兩個小區的居民大多只是點頭之交，但他還是經常熱心地幫助居民們解決一些問題。而真正讓方世平得到小區居民們的信賴，還得一條從電纜溝說起。

當時正處湘潭市創建文明城市之際，市政部門對小區及其周邊進行改造，許多重型卡車經常出入小區，導致小區里的一條電纜溝的蓋板被卡車壓碎了。小區的居民們擔心這有可能存在安全隱患，于是紛紛向物業公司反映情況。物業公司雖然每次都承諾會馬上解決，但實際上卻一拖再拖。正當居民們一籌莫展之際，突然有人說：“要不我們去找方世平試試吧。”于是，居民們抱著試一試的心態找到了方世平。

方世平在知曉了居民們的訴求后，先是實地查看了一番，發現那條電纜溝確實存在一定的安全隱患。于是方世平馬上聯系了該小區的物業公司，但是經過溝通之后，他了解到物業公司也有自己的難處。無奈之下，他只好向當地的相關部門反映情況。當地政府部門十分重視，他們在得知這一消息后，立馬在方世平的指引下進行了實地考察，然后不久就給電纜溝裝上了蓋板，消除了這個安全隱患。

自此之后，方世平熱心、辦事能力強的形象徹底扎根在了附近居民的心底。于是，往后無論是電動車被偷，還是鄰里鬧矛盾，居民們都會叫上方世平來幫助解決，他儼然成為一名義務調解員。方世平說：“他們有的打電話和我說，有的直接到我公司來找我，還有的甚至直接到我家去找我了。”當記者問及他作為一個擁有近700名員工的公司老總，被群眾這樣“打擾”，會不會有些反感時，他說：“不能說‘打擾’，這是人家對我的一種信任，只要找到我的，我能幫得上忙，那我就會一定幫。”

方世平說的這句話并非虛言，甚至只要是他看到需要幫助的人或群體，他都會獻上自己的一份力。例如他先后慰問了數十戶特困家庭，為他們紓解困境;他從電視媒體看到新化縣某小學連像樣的課桌椅都沒有，孩子趴在地上做功課，心有所觸動，便立刻捐贈了40套課桌椅……

方世平2019年剛好60歲，子曰：“六十而耳順。”方世平現在的處世之道和精神境界恰如孔夫子之言，無論外界的評論是褒是貶，他始終不改初心，想的只是多為社會盡一份力。