智能電網(wǎng)的電力運行維護一體化建設(shè)的思考

侯中祎

摘要：現(xiàn)代智能電網(wǎng)的建設(shè)范圍不斷擴張，在此前提下傳統(tǒng)運維管理方法無法滿足電力運維需求，因此需要采用科技手段，建設(shè)電力運行維護一體化，以此增加電力單位運維管理范圍，并合理調(diào)控工作資源，同時結(jié)合人工的監(jiān)控，以保障電力運行維護一體化的可靠性。本文主要在智能電網(wǎng)基礎(chǔ)上，對電力運行維護一體化建設(shè)方法進行分析。

關(guān)鍵詞：智能電網(wǎng);電力運行維護;一體化建設(shè)

傳統(tǒng)的供電運維工作多依靠人工來開展，在此模式下因為當時供電范圍較小，所以人工的工作量、工作效率等可以滿足電力運維需求，但是在現(xiàn)代智能電網(wǎng)背景下，電力供配的范圍十分寬廣，如果依舊采用人工模式，會導致運維成本增加、工作效率低下，同時人工誤差性、不穩(wěn)定性的影響也會相應(yīng)增長，所以有必要進行電力運行維護一體化建設(shè)工作。

一、智能電網(wǎng)電力運行維護一體化建設(shè)的特點

（一）專業(yè)性

傳統(tǒng)的人工模式和智能電網(wǎng)模式有著較大區(qū)別，智能電網(wǎng)模式融入了許多先進的科學技術(shù)，比如通信技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、信號技術(shù)等，先進性不斷提高。所以要保證智能電網(wǎng)基礎(chǔ)上建設(shè)電力運行維護一體化能夠有效開展，就必須要不斷提高電力單位技術(shù)的先進性和科學性。

（二）可發(fā)展性

雖然現(xiàn)代智能電網(wǎng)已經(jīng)有所發(fā)展，但是還是沒有實現(xiàn)全覆蓋規(guī)模，仍然處于建設(shè)階段。所以，智能電網(wǎng)建設(shè)范圍的不斷擴大，電力運行維護一體化就需要解決建設(shè)過程中出現(xiàn)的一系列問題。如果依然沿用傳統(tǒng)的模式，許多新出現(xiàn)的新問題就無法得到有效處理。所以，要及時有效解決不斷出現(xiàn)的新問題，走出技術(shù)水平研發(fā)階段，就必須要求電力運行維護一體化必須具備可發(fā)展性[1]。

二、智能電網(wǎng)電力運行維護一體化建設(shè)問題

（一）傳統(tǒng)模式影響

智能電網(wǎng)電力運行維護一體化建設(shè)是近代出現(xiàn)的概念，在此之前，我國依舊采用人工模式進行電力運維管理。在此前提下，大多數(shù)電力單位在長久的運作之下，已經(jīng)形成了固定的工作模式、管理制度等，與智能電網(wǎng)電力運行維護一體化建設(shè)要求形成了沖突，同時在人才儲備方面，因為傳統(tǒng)人工模式對工作人員的技術(shù)要求不高，所以當時電力單位工作人員的文化水平相對不高，然而到了現(xiàn)代，文化水平相對不高的工作人員很難對電力運行維護一體化建設(shè)“出力”，同時也很難承擔運維管理的職責，但出于人性化管理原則，電力單位很難直接“開除”這一類工作人員，導致傳統(tǒng)模式的影響一直存在。

（二）技術(shù)適用性不足

某種角度上，我國智能電網(wǎng)電力運行維護一體化建設(shè)方法，或多或少的都借鑒了國外先進方案中的技術(shù)，那么介于國外地理環(huán)境與我國地理環(huán)境之間的差異，這些技術(shù)可能存在適用性不足的問題。具體來說，我國地理環(huán)境當中存在不少山區(qū)，此類地理環(huán)境對于信號傳輸有較強的阻隔，如果依照國外電力運行維護一體化建設(shè)方法開展工作，其起到的效果必然“大打折扣”，而對于這種現(xiàn)象，我國目前還沒有很好的處理方法。

（三）配電網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施不足

配電網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施泛指變電站設(shè)備，例如變壓器以及各種電力線路，這些基礎(chǔ)設(shè)施是實現(xiàn)電力配送的核心設(shè)施，同時也是電力運維的主要目標，然而許多城市的配電網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施普遍存在型號落后、元件老化等問題，或者不支持先進設(shè)備安裝，說明其中存在不足。

三、智能電網(wǎng)電力運行維護一體化建設(shè)

（一）注重人才建設(shè)，發(fā)揮人力資源最大優(yōu)勢

首先，在知識經(jīng)濟時代，必須發(fā)揮人才最大作用，構(gòu)建高素質(zhì)、能力強的專業(yè)人才隊伍。樹立培訓目標，建立一定周期，對工作人員進行技能以及理論知識的培訓，注重技能提升以及相關(guān)知識的培訓，增加各個工作人員的知識儲備量。但是需要注意的是，為了確保培訓效果，要選擇多樣化的培訓模式，例如多媒體培訓、研討會和現(xiàn)場指導培訓等模式，避免培訓過于單一，降低工作人員學習熱情。

其次，智能電網(wǎng)的檢修工作，大多數(shù)是利用智能設(shè)備、軟件以及各種先進技術(shù)檢修，因此，對人力資源的管理出現(xiàn)忽略問題[2]。針對于此，相關(guān)單位必須引起注意，善于利用專業(yè)人才，各司其事，避免出現(xiàn)人才的流失問題。最后，為了激發(fā)工作人員的工作積極性，確保各項工作有序開展。建立適合的獎懲制度，如物質(zhì)獎勵、精神獎勵等。

（二）構(gòu)建和健全管理系統(tǒng)，落實責任制度監(jiān)督工作人員行為

構(gòu)建健全的管理體系，可把監(jiān)督工作融合，也利于管理工作的合理劃分，確保監(jiān)督工作安排的合理性。智能電網(wǎng)的背景下在系統(tǒng)運行期間，利用清晰有效的管理方法，對各項工作任務(wù)劃分，并對各個工作人員行為進行監(jiān)督，落實責任制度，確保各項工作更好的落實。此外，在智能電網(wǎng)的電力運行維護一體化建設(shè)期間、管理和監(jiān)督過程中，要嚴格要求每個工作人員，注重細節(jié)和運行全過程。在運行期間，如果發(fā)現(xiàn)不足需要結(jié)合實際問題，完善管理以及監(jiān)督等各項制度中缺陷，第一時間和上級交流與溝通，完善管理以及監(jiān)督等各項制度中不足，去修正和解決此類難題。此外，工作人員也可把問題進行記錄，利于在日后出現(xiàn)此類問題，能夠有效的解決，節(jié)省維護和修理的時間，強化運行效率和質(zhì)量，實現(xiàn)智能電網(wǎng)的商業(yè)價值。

（三）明確運維一體化的建設(shè)原則，確保各項工作規(guī)范性

明確運維一體化的建設(shè)原則，可為各項工作的落實提供標準和方向，在智能電網(wǎng)的環(huán)境下，運行維護的一體化建設(shè)工作有效落實。詳細來說，運維一體化的原則主要包括以下幾點內(nèi)容：第一，安全第一的標準。安全是社會發(fā)展永恒的主題，也是電網(wǎng)運行的重點，因此，要想確保現(xiàn)場施工工作人員的人身安全，確保工程建設(shè)在有限的時間內(nèi)完成，必須把安全作為標準，注重細節(jié)工作，注重質(zhì)量的檢查，發(fā)現(xiàn)安全問題及時解決，以此維護電網(wǎng)運行安全性。第二，高質(zhì)量施工標準。遵循高質(zhì)量施工標準，把經(jīng)濟支出控制在最低，利用最低成本支出，提高企業(yè)以及智能電網(wǎng)領(lǐng)域經(jīng)濟支出，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展目標和改革目標。

結(jié)語：

在運維一體化管理模式下，工作效率得到提高，配網(wǎng)建設(shè)更加精細和專業(yè)。但是，現(xiàn)階段建設(shè)還是存在一些問題。這就需要相關(guān)研究人員不斷研究這些問題，構(gòu)建健全的運維一體化實施方案，加速配電網(wǎng)的運行，提高其綜合競爭力。

參考文獻：

[1]張哲.智能電網(wǎng)背景下的配電運維一體化建設(shè)分析[J].環(huán)球市場，2019，000（023）：185.

[2]房宜盼.智能電網(wǎng)背景下的配電運維一體化建設(shè)分析[J].大眾標準化，2020，No.317（06）：206-207.

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